量质齐升蓄动能笃行致远开新局中国核工业第二二建设有限公司党建促发展纪实

2021-12-13 12:45陈晓通讯员李鑫周莹
中华建设 2021年12期
关键词:中核核电管理

本刊记者 陈晓 通讯员 李鑫 周莹

“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。”

在即将过去的2021年,中国核工业第二二建设有限公司(以下简称中核二二公司)聚焦重点工程建设,持续推动改革创新,深入开展对标行动和党建工作,以真抓促落实,以实干求实效,发挥“铁军”本色,展现“硬核”实力,跑出了高质量发展“加速度”,在“十四五”开局之年献上了优秀的成绩单。

疫情影响下经济规模仍连续保持近20%增长,主营业务收入即将突破百亿大关,连续10年荣登湖北企业百强榜,荣膺湖北省“五一劳动奖状”、宜昌市十强建筑企业……

回顾67年发展历程,中核二二公司在建筑业发展的大潮中的开拓拼搏,从核工程建设领域的“王牌军”发展成为集投资建设于一体的大型建筑施工企业。站在历史的新起点,公司以“抓落实年”为契机,科学谋划“十四五”,吹响迈向新征程的冲锋号。

中核二二总部科研(办公)楼

聚焦主责主业全力保障重大项目建设后墙不倒

求木之长者,必固其根本。作为国家组建最早的从事核工程及国防工程建设的系统建筑企业,中核二二公司坚守核工业初心使命,深耕主业,将履行重大项目建设作为践行“两个维护”的头等大事,通过加强顶层设计,建立重大项目协调机制,优化资源配置,分门别类开展项目协调,围绕重点项目开展专项攻坚,取得了良好成效。

近年来,公司不断推动党建工作与生产经营深度融合。公司建立向党委汇报机制和总部部门专项推进系统工程服务机制,及时监督及协调问题;党委班子成员蹲点驻守重点系统工程项目现场,靠前指挥,推动工作落实。通过强有力的政治保障,承建的系统工程项目高标准完成各项任务节点,全面满足客户要求。

从优化设计到组织施工,从一粒沙石到一栋高楼,建筑工程的每一道工序、每一个细节都要确保高品质。今年,中核二二公司抢抓“碳达峰、碳中和”历史机遇,强化协同配合,抽调精兵强将,高质量完成中俄核能合作项目——徐大堡核电项目和海南昌江核电项目“华龙一号”“玲龙一号”的多个重要节点,昌江核电项目3号机组核岛FCD工期较同类堆型压缩1/3,创核电施工准备新记录。公司还组织各区域公司60多人管理团队,点对点帮扶山西师范大学现代文理学院转设新校区,督促实施抢工,尾项消缺,实现23万平米建筑物如期移交,保证学校如期开学。巴基斯坦塔尔和阿布扎比等重点项目建设取得阶段性进展,并以现场促市场,取得阿联酋两项特级资质证书。

践行三新一高深化改革不断迈出实质性步伐

欲筑室者,先治其基。中核二二公司深入贯彻“三新一高”要求,不断健全内部运行机制,推动国企改革三年行动走深走实,持续强化公司党委“把方向、管大局、促落实”的领导作用,有序推进各项改革举措落地,进一步激发企业内生动力。

全面深化改革是当前和今后一个时期全党全社会的战略任务,也是一个企业实现科学发展的根本途径。为此,中核二二公司以“以市场化改革提供更强动力”的发展思路,明确了公司五个领域的重点任务:不断加强和改进党的建设党的领导、完善中国特色现代企业制度、推进公司产业布局优化和结构调整、稳步推进股权多元化和混合所有制改革、建立健全市场化经营机制。

与此同时,一系列创新优化举措为公司发展注入了强劲动能:成立系统工程管理部,加强在建项目管理和市场开发力度,系统工程业务进入快速发展阶段;湖北中核二二公司劳务有限公司正式挂牌运营,着力打造一支有规模、懂技术、敢担当的新时代产业工人队伍,将为公司重点项目建设提供坚实的人才支持;以系统观念全面加强“管控+服务”,围绕项目全过程管理,聚焦现场支撑和服务,开展总部机构优化调整;深化“三项制度”改革,逐步实现干部管理“契约化”、薪酬管理“差异化”、员工考核“精准化”和人才培养“标准化”目标。

开展对标行动整体管控及管理能力稳步提升

为了响应中核集团对标世界一流管理提升行动的安排部署,中核二二公司开展以强化基础管理为重点,聚焦管理薄弱环节,以对标促管理、以管理促发展,全面提升管理能力水平行动。

技术为本,抓创新就是抓发展。公司进一步完善科技创新体制机制,集中优势力量加快关键核心技术攻关。中核集团华龙后续机型研发项目、青年创新团队项目、青年英才项目……公司在这些重要核电研究领域取得硕果累累,核电工程模块化技术研究与应用也在昌江、徐大堡等核电项目取得重要进展。

安全为基,坚持抓发展必须抓安全。公司创新安全管理方式,层层压实安全责任,“量体裁衣”的安全环保考核方式,充分发挥结果导向作用;依托信息化系统建立“安全环保大数据”,有效实现远程管控;开展“学党史、抓落实、结对子、促安全”活动,筑牢“党建+安全”主阵地,引领全体职工站在讲政治、讲大局、讲担当的高度做好安全生产各项工作。

深化党建引领积极打造高质量发展“红色引擎”

“红色引擎”聚合力、激活力,催生出高质量发展的澎湃动力。中核二二公司党委始终坚持“党建引领改革发展、发展检验党建成果”的总体思路,把抓党建强党建作为第一责任,把改革发展作为第一要务,积极推动“四同步四对接”,画好党建与业务相融这个“同心圆”。

公司牢牢把握坚持党的领导,加强党的建设这条主线,做到组织“内嵌”,作用“融入”,切实做到服务生产经营不偏离,把落实政治责任、提高效益、强化管理、增强竞争实力作为党建工作的出发点和落脚点。通过“计划管控”实现党的建设与改革发展同部署,明确公司未来五年党建工作思路,印发《党建融入中心2021-2022年两年行动工作方案》 。系统打造“强基、堡垒、模范”三项工程,推动党建成效与业绩绩效同提升。

站在奋进新时代的潮头,中核二二公司将在“强核报国 创新奉献”的新时代核工业精神引领下,继续坚定不移走高质量发展的道路,积极投入新发展格局的构建,努力创造更加优异的成绩,在助力中核集团实现“三位一体”奋斗目标的新征程中,充分展现中核二二公司的“铁军担当”!

11月18日,中核二二公司承建的中俄核能合作项目徐大堡核电3号机组首个模块吊装成功

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