马婵
(贵州应用技术职业学院,贵州 福泉 550500)
随着教育体制改革不断深入,教育界对高职教育人才培养的方向作出重新定位,人才培养目标朝着创新型与复合型的技能人才方向转变。随着全球经济形势日渐加剧,各个企业都复合型人才需求不断增加。调查发现,许多院校都在开设经济管理专业,而相关企业对这个专业人才需求与日俱增,需求量不断扩大。虽然企业需求量大,但是高职院校毕业生中总有一些人满足不了企业的需要,特别是实际动手能力相对较弱,不被用人单位录用,以致出现一方面用人单位有岗位招不到人,另一方面有大量的毕业生找不到岗位的尴尬局面。出现这种现象的原因较多,其中一个重要的原因是有的高职院校定位不明确,在人才培养中只注重灌输理论知识,要求学生掌握相关的理论知识,从而忽视实践教学,忽视学生动手能力的培养。因此,这种现象必然会影响人才培养的效果。在这种趋势下,探讨经济管理专业开展实践教学面临的困境必然具有实用价值。
在高职院校的经济管理专业开展教学时,都在不断开展实践教学。实践教学不能胡乱开展,必须要依据特定目标展开,这个目标就是要面向市场,深入分析企业需求的人才能力。高职院校在制定实践教学目标时,重点是要提高学生的动手能力,让学生适应社会需求,通过教学手段及模式提高学生技能水平,增强学生适应经管类岗位的能力,同时提高学生能力还要发挥其指导作用。如今,社会对经济管理专业学生所需,并非只是简单要求理论与技术素质。而且这些素质根本不能满足企业所需,也无法满足市场的需求;因此,通过实践教学不仅能培养学生技能水平,还能够培养学生交际及创新能力。所以,经济管理专业在制定实践方案时,必须要结合时代所需作出合理调整。
1.培养学生理实结合的能力
事实上,经济管理专业有别于其他各种专业,这种专业重点是培养学生的综合能力,必须要具备极强的应用能力。许多高职院校开办经济管理专业,虽然比较重视实践,但还是以理论教学为主,导致学生技能水平不高。对于经济管理这种专业,学生不可能不掌握理论知识,也不可能只有理论;只有学生掌握基本理论与方法基础上,积极参与实践才能够真正提高自身水平。而通过实践教学,就是学生将理论知识落到实处,应用到实际操作中,以此来提高将理论应用到实践的能力。
2.激发学生学习兴趣
从高职院校学生素质来看,大多数学生在高中阶段学习成绩不好,自然学习习惯不好。到了高职院校后,学习环境与学习任务都轻松了;自然他们就更松懈。而且因学生学习习惯不好,对理论知识兴趣不大,如果经济管理专业依然还是重理论轻实践,必然无法激起学生的学习兴趣,甚至还会产生厌倦。而大量开展实践教学,能够让学生将理论知识运用到实践,而且还能够动手操作,自然就会从理论困境中走出来,就能激发其学习激情,提高学生的学习兴趣。
事实上,大多数高职院校都意识到实践教学的重要性,在实际教学中也在不断探索实践,也在不断落实实践,但是在各种因素影响下必定会还面临着许多困境。结合研究总结,笔者认为实践教学面临的困境主要体现如下:
大多数高职院校都意识到培养应用型人才的重担,但是在各种因素影响下,现实中并非如此。从经济管理专业来看,课程体系设置上缺乏合理性。
首先,虽然学校在强调以实践为重,培养学生实际操作能力,但是因为缺乏相应资金与设备,在安排课程时主要还是以理论课程与专业课程为主,而且大多数知识都比较陈旧,没有依据时代所需及时更新。在教学中,依然采用填鸭式或传授式教学,教师既是导演又是演员,学生只需要带两只耳朵听即可;高职院校学生本身基础不好,而且学习习惯欠缺,所以这种教学模式极难激发学生学习积极性,自然难以提高学生学习的主动性与积极性。教学中采用灌输理论方式,并未与实践教学相结合,并未将所学理论落到实践中。
其次,虽然经济管理专业也开设实践课程,但是大多是流于形式,浮于表象,根本没有达到实践教学的效果。对于经济管理专业而言,有一些课程实践性极强,必须要让学生在实践中得到提高;如果实践教学未落到实处,即便实践也是一些简单的操作,根本无法将学与做结合起来;而且许多实践教学课时不多,许多高职院校都是按照理实为1:1 的比例,这种设置自然不能够发挥出教学效果。
所谓实践教学,就是要求学生掌握基本理论基础上,运用所学理论知识开展实践学习,将理论知识落到实处的教学过程。通过实践教学,让学生学会怎样运用理论知识,怎样运用所学知识开展实践。对于实践教学体系而言,一套完整体系应该包含多个部分,主要包含教学内容设计、教学目标、教学方法及方式、组织实施过程、怎样选择场所及指导实践的人员,等等。高职院校经济管理专业的实践课程实践性极强,但是许多高职院校中专业教师不多,因受到资金约束,所以极少联系社会企业的人才到校指导,大多数指导教师都是由理论教师承担,虽然理论知识具有一定深度,但是时间能力不足,导致实践教学中指导能力不够。笔者不仅承担着专业理论知识教学,同时也承担着实践的指导教师;因未深入企业实际操作,在实践教学中常常感到力所不及,大多数指导都是按照书本知识开展,效果并不显著。而且高职院校受到资金所限,硬件设施比较薄弱,实践训练基地不多,常常是在学校实验室中简单操作,极少有学生到对口企业进行阶段性实践,这种现象必然会影响实践教学的效果。
事实上,社会对高职院校人才培养寄于较高期待,尤其是技能运用更是重中之重。对于经济管理专业,实践教学不能只局限校内,还必须要走出校门走进企业,要在企业岗位中深入实践,才能够真正掌握实践技能。因此,为了提高实践水平,大多数高职院校都在朝外探索,都在社会上寻找真正的实践基地,都想方设法与企业联系,从而达到校企合作实践。因为经济管理专业有别于其他各种专业,这种专业必须要在实践中才可体现出真正的技能。如果未与企业合作,学生难以深入企业,自然学生实践仅仅为表象。虽然许多高职院校与企业有联系,但是对企业而言是获利极少,所以大多数企业不感兴趣,导致合作流于形式,极少有深度合作,根本不愿意极难学生到企业参与实践。
从前面分析来看,经济管理专业虽然不断加强实践教学,也取得一定成效,但是实践教学依然会面临着许多困境。针对前面所提到的困境,笔者建议从如下几个方面进行化解。
对于高职院校而言,人才培养方案是教育教学的指挥棒,更是人才培养的具体方案,只有合理调整人才培养目标,才能够提高实践教学的占比。
首先,必须要以社会需求作为培养人才的目标,只有能够为企业所需的人才,才能够提高学生就业率,才能够真正发挥经济管理人才的才能。应结合社会需求,合理开设课程,特别经济管理工作中要注意与加强的内容,应多设实践课程,每一门实践课都要“学中做、做中学”,应该按照这种模式编制实践内容。专业实践性较强的课程,应提高这项课程占比,可设置一年或两年,通过这种模式提高学生实践能力。
其次,安排教学内容时,应该将企业一些实例与工作过程融入其中;开展实践时,应该从企业中聘请一些管理人才与专业人才到校授课,让企业专家与学生互动,通过交流沟通掌握社会岗位需求的知识,采用企业岗位模式提高学生实践能力;通过这种模式开展教学,就能够让学生提前熟悉岗位所需,提前掌握岗位相关知识,自然就会积极参与到实践中。
最后,高职院校应该结合实况合理配制硬件设施与实训基地;必须要针对专业实况,制备实践教学所需的软件与硬件。只有具备实践条件,才能够顺利开展实践,才能够让学生按照所掌握理论知识进行学习。
事实上,只有全面落实前面几点,才能够科学制定人才培养方案,才能够建立能够实现的人才培养目标,这样就能够形成健全的实践教学体系。
经济管理专业是实践安排时,应将企业某个项目为实践主线,以此设计出完整的实践教学过程,这样才能够提高学生的真正技能。比如经济类相关课程《国际贸易单证实务》,可将企业单证员的日常工作为主线,设计出该课程的实践内容。首先,跟-学-做;第一步要求学生跟学,教师为学生讲解且展示单证,这个过程要讲明白怎么去做;第二步,要求学生学做;要求学生将教师前面展示部分做一遍;第三步,要求学生自己做;按照教师前面的讲解与展示,学生自己查阅相关资料完成一份单据;第四步,教师与学生共同对完成的单据进行评价。最后,学生还要将所做单据结合理论知识进行测评,以此来巩固学生掌握知道的程度。
同时,还可以组织学生进入当地银行部门实习,学习进出口结算的业务与单据,银行业务专家还应该对学生进行必要讲解与说明。如果条件允许,还可让学生走进外贸业务部门,这样才能够真正融入实践中。通过这种完整的实践,学生就能够掌握国际贸易单证相关的知识与操作技能。
如果将所有实践都安排在学校,不仅经济条件不允许,学生也无法参与岗位的实践。因此,必须要加强校企间的深度合作,将学生送到对口企业去学习知识,也能够合理利用资源。高职院校应全面推进校企合作,在校外建立多个实训基地,与企业达成订单式培训模式。采用订单模式,不仅为学校在校外开辟出实训基地,节省开支,还能够为学生走进社会提供机会。只有加强校企合作,才能够合理利用学校和企业间的资源,才能够创新出实践模式。因此,高职院校必须要合理安排课程结构、那里安排实践课时、合理制定精细化教学,才能够培养学生掌握必须的理论知识,同时要加深校企深度合作,为实践教学提供保障;只有这样,才能够培养出更多的经济管理类人才。
对于经济管理类专业,是一个实践极强的系统专业。高职院校不仅要重视该专业的特殊性,还必须要将实践落到实处,要真正实现实践教学的目标。高职院校应从实践教学现状中分析面临的困境,结合学校实际情况制定解决对策;只有将理论与实践有机结合,真正实现学以致用,才能够培养出社会需求型的经济管理人才。