以“山中青年”为抓手 打造“寻、培、用”一体化青年人才培育生态链

为增强基层团组织战斗力，凝聚各行优秀基层青年，发挥青年在助力乡村振兴、共同富裕建设中的力量，浦江共青团探索“山中青年”培育模式，让共青团在基层社会刷出存在感、提升影响力、提高贡献度。

2020年农村基层组织换届以来，基层还存在团干部来源单一、组织力量仍然薄弱、青年集聚效应不明显、社会资源整合不够等问题。同时，随着经济社会发展，青年选择返乡就业创业有增多趋势，新农人、农创客、青创客等逐渐兴起，但他们普遍存在发展前景不明朗、平台组织不好找、作用发挥不明显等问题。如何开展好新时代基层共青团工作，找到、培养、凝聚现有“生长在乡村、工作在乡村、创业在乡村”的优秀青年人才，已经迫在眉睫。浦江共青团以“山中青年”为抓手，打造“寻、培、用”一体化青年人才培育生态链。

围绕“怎么寻”，做好“聚力”文章

组织主动寻。以85后基层一线年轻干部（村社团支部书记）、创新创业实干者、农业科技带头人、农村致富带头人等为主要寻访对象，坚持“走下去、走出去、走进去”的联系青年工作机制，充分发挥青联、青企协、青创协会等“青”字号队伍力量，县乡联动“双管齐下”识才荐才，组织团县委机关、乡镇街道、村社团干部深入走访基层，沉下去寻访行业成绩较突出、有示范带动作用、有较大影响力的优秀“山中青年”群体。

活动凝聚寻。以青年感兴趣、有需求为主要方向，通过建设“乡村夜吧”“乡村音乐俱乐部”、乡村青年宣讲基地，举办“山中青年宣讲”“围炉夜谈”“青年创业创新大赛”等品牌活动，大范围寻找、吸引、团结更多优秀的“山中青年”，使组织一时无法找到的青年主动出现在团组织的视野，围绕在团组织的周围。

数据比对寻。把团县委手头掌握的“山中青年”名单与组织寻访、活动吸引形成的名单相互比对，分析比较，好中选优，建好涵盖青年委员、新农人、青年乡贤、青年创客、青年主播等群体的“山中青年”人才数据库，将300余名有抱负、有想法、有能力的青年纳入“山中青年”队伍。

围绕“怎么培”，做好“赋能”文章

创新“组织型”培养。针对村社青年委员，出台《浦江县青苗培育行动方案》，实行团建指导员帮带、集中培训学习、顶岗轮训提升、疫情一线锻炼、述职晾晒考评等培育举措，提升青年委员业务能力和履职能力。经组织培养，有12名青年委员已任职村党支部书记、副书记岗位，30余名表现优秀的青年委员被纳入党组织预备人选库。

推动“平台式”孵化。针对创业型青年，发挥青创基地和青创协会的引才集群效应，开展“乡村运营官”孵化培训，与浙大等高校合作，邀请专家学者到县内青创基地授课，提供“教学+实战”政策解读、专项提升、运营实操等专业化课程，培养青年创客、企业家等各类青年113名，帮助致力于参与乡村振兴、助力共同富裕的专业化青年人才队伍实现创业梦想。

鼓励“点对点”发展。浦江籍大学生和农村土生土长的金融系统青年是“山中青年”的潜在对象，也是可以在乡村建设中发挥作用的两类群体。在“山中青年”培育中，浦江县瞄准这两类重要群体，以“回老家”概念，打造“点对点”岗位育才品牌，選聘40余名浦江籍大学生和金融优秀青年到出生地乡镇街道、村（社区）挂兼职团干部，并制定“4+X”工作项目，为他们搭建展示才华、积累经验、提升本领的平台。

围绕“怎么用”，做好“发力”文章

红色引领，让组织“联”起来。着眼解决虽有广泛联系但个体离散青年的现状问题，构建党团主导的“1+1+X”“红色青春联盟”，依托“趣缘、业缘”组建12个功能明确、便于青年参与的团办青年社团，通过职业导航、梦想孵化、政府购买、资源对接等多个方面织密“山中青年”群体网络。

双网互动，让青年“活”起来。为保持青年群体有活力、可持续，推出“浦江好农品 乡村好青年”“直播助农”等“山中青年”公益助农项目7个，个性化制定助农服务方案，通过线上线下双网互动模式，架起“山中青年”助农“天线”，开展各类助农活动15场，销售农副产品4960余单，销售额达32.2万余元。

聚焦中心，让项目“实”起来。把“党政要什么”“青年要什么”与“我们有什么”有机结合起来，精准设计“青年宣讲”“先锋骑兵”“公益送教”等10余项服务品牌，发挥“山中青年”群体参与公益服务活动积极性，向36家企业和村（社区）的1500余名青少年提供了公益托管服务，发动904名青年志愿者扎根一线助力疫情防控。

“山中青年”品牌推出以来，团浦江县委吸引了15个乡镇街道的357名乡村青年加入“山中青年”大家庭，构建了青年聚引、人才培育、项目创新的工作体系，形成“寻、培、用”一体化的青年人才生态链；有效增强了基层团组织的整体战斗力，提振“山中青年”干事创业的信心，使其更有归属感、获得感。

以“山中青年”培育工作为载体，找准“生长在乡村、工作在乡村、创业在乡村”这一青年群体参与乡村振兴、共同富裕建设的痛点难点，将共青团基层组织改革工作嵌入党政中心工作通盘考虑，既增强了工作力量，又提升了共青团的大局贡献度，最终实现“山中青年”群体活跃度全面提升。