滕州农商银行:“三个维度”推进党建与业务融合发展

2021-01-28 06:15通讯员江晶
山东国资 2021年3期
关键词:三个维度滕州全行

□ 通讯员 江晶

滕州农商银行紧紧围绕省联社党委“123456”总体工作思路,坚定不移落实好“以党建为中心的统筹理念”,在“三个维度”上下功夫,不断推动党建与业务深度融合发展。

凝聚共识,以筑牢理念推动党建与业务融合发展

一是强化理论学习。制定党委理论学习中心组学习方案,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神纳入中心组必学内容,使党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2020年累计开展中心组集中学习12次,交流研讨4次。二是强化“学习强国”和“灯塔-党建在线”平台推广运用。全行在职党员324人、预备党员9人均已注册使用“学习强国”,总体活跃度达89%;严格执行“三会一课”制度,2020年辖内党支部累计开展各类组织生活800余次,上传“山东e支部”信息1025篇,在“学习强国”、省国资委网站等平台刊发信息19篇。三是坚持“五项教育”活动常态化。充分利用本地红色资源,组织全体党员到抱犊崮抗日纪念园、滕州市博物馆等地开展革命文化教育。开展“弘扬传统文化,传承经典阅读”青年读书活动,开展社会主义先进文化教育、“大挎包”精神教育、廉政警示教育等各类活动13次,参与人次769人。

齐抓共管,以最强合力推动党建与业务融合发展

一是创新机制,将党建工作纳入全年绩效考评。制定年度工作要点及年度经营管理综合考评办法,将党建工作与中心工作同部署、同考核、同落实。二是夯实基础,持续推进支部建设“系列工程”。截至目前,全行32家党支部全部建成标准化党支部;过硬党支部17家、占比53%,其中4家党支部被评为省联社过硬党支部示范点;培育以“红色匠心”为代表的品牌党支部10家,向省联社推荐重点培育对象2家。三是上下联动,扎实开展党建共建工作。认真梳理党建共建重点合作单位,形成了“总行搭台子,支行结对子”的党建共建模式。总行党委做表率牵好头,重点与滕州城建集团等国有大型企业、机关事业单位等对接;支行结合“四张清单”拓展要求,与中小型企业、城镇街道、村居等深入开展党建共建。

正风提效,以更优作风推动党建与业务融合发展

一是党委书记落实第一责任人责任,带头抓基层党建突破项目。以与北池村党支部开展党建共建为切入点,党委书记带头在南沙河支行党支部开展蹲点调研,形成蹲点调研报告,总结党建共建工作成效,有效破解了党建及业务工作开展难题。二是班子成员落实“一岗双责”责任,严格执行党建联系点制度。全体班子成员每月固定到各自联系点调研指导党建工作,2020年累计现场调研26次,发现问题4类35项,听取意见建议56条,联系点党支部均已建成过硬党支部。三是注重在抗疫一线发掘先进典型,充分发挥党员先锋模范作用。在疫情防控工作期间,党员干部主动承担营业场所消毒、体温监测、客户登记检查等工作任务,带头值班带班,带头落实疫情防控措施。2020年全体党员自发捐款20.67万元,全行选树6家先进基层党支部、8名优秀党务工作者和43名优秀共产党员,有效发挥了先进典型的引领带动作用,为全行转型发展提供了坚强思想保证和组织保证。

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