绿色管理理念在冶金企业中的应用研究

摘要：随着经济发展模式的完善和经济体制的改革，我国已逐步进入城市化加速发展、居民消费结构升级、市场规模进一步扩大的社会发展新时代阶 段。经济增长对资源和能源的需求也在增加。目前，能源消费在消费结构中的比重逐渐增大，经济增长与环境保护的矛盾日益突出，影响了社会主义市场 经济的建设和发展速度。因此，在我国工业生产的发展中，有必要分析新型工业化道路，重点探索环境保护的核心需求，实施经济建设与环境保护共同发 展的绿色管理方法。

关键词：绿色管理理念;冶金企业;应用

1 绿色管理视角下我国冶金企业发展问题分析

1.1 环保治理意识仍稍显不足

随着我国生态文明建设的加快进展，冶金行业的担当和环保治理意识 已有明显提升，但空气质量等生态环境在经济高速发展的背景下，仍存在 不断恶化的趋势，各企业之间也存在污染物排放单位产品的明显差距。部 分企业对碳排放、重金属、二噁英等环保治理力度不够，导致产品在国际 市场难以获得竞争优势。同时，国内冶金企业的绿色管理意识与绿色管理 制度完全脱节，导致各项绿色管理制度在日常管理过程中难以落实，基层 员工也难以快速适应企业骤然提出的各项具体管理制度。

1.2 不能够严格的控制项目范围，项目风险管理机制不够完善

钢铁冶金工程的项目范围控制工作对于整个工程建设的合理开展有着 十分关键的作用，但对于项目范围的控制却出现一些空白，缺失本该具备 的严格性、严谨性，也存在超能力生产，和不考虑能效的问题。

1.3 低碳环保生产技术水平仍需提高

我国冶金行业的生产技术研发精力仍主要投入在增产、提效上，对于 绿色环保生产技术及设备的精力投入较低。如在烧结、球团焙烧烟气的治 理上，因其烟气量大，二氧化硫、氮氧化物等污染物排放在钢铁冶炼全工 序中的占比分别接近 60%、50%左右，一直都是钢铁企业污染治理的关键，国家在制定超低排放改造方案和排放标准限值指标时，将其列为重中之重，石灰石石膏湿法脱硫、氨法脱硫等技术的应用，到当前活性炭吸附净化、 循环流化床半干法+SCR 脱硝技术的推广，短短不到十年的时间，各种技术 通过不断的研发、实践和应用蜂拥而至，国家和地方政府制定的排放限值 紧追不舍、不断趋严，但投资大、成本高也摆在了各钢铁企业生产经营的 面前。高炉热风炉、轧钢加热炉等环节的烟气治理到底采用洁净煤气源头 治理还是排口末端治理，很多企业也进入了迷茫和观望期。焦化企业化产 环节的废水污染物浓度治理难题，焦化炉排放的氮氧化合物普遍存在不能 稳定达标问题。

2 绿色管理理念在冶金企业中的具体应用策略建议

2.1 将绿色管理理念融入生产过程

在建设循环经济的发展目标下，现代冶金企业应树立节能环保意识，要深入渗透绿色发展和绿色管理理念的应用路径，推进冶金材料制造、能 源转换和废物处理一体化，逐步使冶金企业在获得经济效益的同时提高环 境效益。

在资源综合利用、大气污染治理方面，个人认为利用现有产成品治污、 以污治污等方面的课题值得研究和推广。如：烧结烟气循环技术的应用和 推广，根据烧结烟气的温度特点选择进入循环烟道的风箱和环冷机热烟气，同时考虑便于循环系统检修时，烧结机能正常生产，检修时循环烟气风箱 均要可切换至主抽烟道，保持生产的正常进行。通过管道将热废气送回烧 结室中，分配给点火器前后的密封罩中，一方面热烟气有助于提高固体燃 料的热值，还能充分燃烧烟气中富余的 co，再通过原有烧结风机抽风，把 后段的循环废气抽入前段大烟道中，进入烟气除尘和脱硫脱硝环节系统处 理，达到超低排放限值后排入大气。取得的效益可以从提高回用风温度，提高烧结矿产量、节约固体燃料和点火煤气、降低废气量等方面测算，按 吨烧结矿节煤 2kg 标煤，各类污染物减排 20%，增产、减少煤气消耗等效 益，吨烧结矿年节约成本在 10 元左右，效益可观。

2.2 加强高技术人才的培养

提高生产过程中的技术水平是实现绿色生产目标的重要措施。在人才 培养过程中，注重人才技能的培养需求，包括岗位责任意识和绿色环保意 识的培养，引导、推动冶金企业绿色管理理念的实施。在技术操作方面，要积极引进自动化控制技术、电子电气设备和信息技术手段，扩大高新技 术在内部生产环节的应用，促进节能减排和环境保护建设的有效性。

2.3 重视低碳环保生产技术的研发和应用

生产过程中的节能减排是绿色管理的核心环节，需要加大对绿色生产 技术的研发投入，积极组建企业节能减排生产技术研发团队，更新企业各 个生产厂房的老旧生产设备，积极推动企业的自动化、智能化生产模式转 型。例如，安钢集团自 2014 年以来，先后投入了 70 多亿元，用于解决生 产过程中的有组织排放和无组织排放以及清洁运输问题。目前安钢已实现 全工序、全流程超低排放，排放水平达到国际一流、国内领先。2017 年以 来，安钢以坚决打赢蓝天保卫战的决心，毅然投资 30 亿元，实施 30 多项 环保治理项目，相继实施 3 套焦化干熄焦脱硫及焦炉上升管余热回收，2 套烧结余热回收发电，3 座高炉干法除尘、TRT（高炉煤气余压透平发电装 置）和汽动鼓风及 3 套转炉煤气回收，大型污水处理厂的 VOC 的治理，3 套烧結机环保升级改造及 5 套焦化脱硫脱硝项目、65MW 超高温超高压煤 气发电技术，发电效率高达 37%，达到国内领先水平，高温高压干熄焦发 电量达到 125 千瓦时/吨，TRT 发电量达到 50 千瓦时/吨，均处于国内领先 水平。焦化、烧结、炼铁工序耗能实现 110 千克标准煤/吨的目标，固体废 弃物综合利用率达到 100%。

2.4 完善绿色发展制度体系

冶金企业绿色管理体系的制定应本着可行性和实用性的原则，标本兼 治，彻底解决冶金企业高能耗、高污染的传统弊端。例如，鞍钢集团不仅 通过加大研发投入，实现了企业生产流程的清洁、智能化改造;研发和生 产技术和设备的更新，也让所有员工感受到绿色管理理念通过建设“公园” 和“森林”工厂带来的工作环境的转变。使全体员工更加认可和支持企业 各项绿色管理体系的实施。逐步形成了绿色环保的企业文化氛围，使各级 员工能够积极配合企业各工厂、各部门提出的各种绿色环保管理体系。同 时，鞍钢集团计划建设鞍钢欢迎区、主题文化区、铸造文化园、殷墟公园 等工业旅游园区，将企业的人文管理理念与钢铁行业的商业发展理念深度 融合，并立体展示了现代钢铁文明对古殷墟冶炼文明的历史传承，使企业 对绿色、清洁生产的产业转型具有责任感和使命感。通过企业文化的升华，有效提升绿色可持续发展产业转型中企业的凝聚力。

结论

综上所述，冶金企业在工业生产中获得经济效益的同时，担负起资源 综合利用和保护生态环境重任也值得关注。大量企业从自身已开始重视绿 色管理方法的实施，但实际效果仍需进一步强化，正确树立企业绿色健康 形象带来的效益和社会价值，为可持续发展创造有力条件。在新时代经济 社会发展的背景下，片面注重经济效益的企业建设目标已不再适用，促进 经济建设与环境保护协调发展是当前需要积极关注的问题，从而保证企业 竞争力的提高和良好外部形象的树立。

参考文献：

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作者简介：罗朝阳，男，1976 年 1 月出生，汉族，陕西宝鸡，大专，工程师，从事研究：环境保护管理和污染治理技术工作。