王洪光
摘要:现阶段,随着我国社会经济的高速发展,提高了对国有企业纪检监察工作的要求,因此,新时代需要不断改革创新国有企业纪检监察工作体制,呈现出新特征,提高纪检监察工作的制度化、科学化和精细化水平,加强纪检监察工作,保证国有企业保值增产稳定发展,增加纪检监察工作内容的全面性和广泛性,不断推动新时代国有企业纪检监察工作体制创新。本文主要围绕这些方面的内容展开探讨,分析新时代国有企业纪检监察工作体制创新途径,树立新时代纪检监察工作新思想,强化精准思维,提升纪检监察工作质量和成效,不断完善国有企业纪检监察融合机制。
关键词:新时代;国有企业;纪检监察;体制创新
1新时代国有企业纪检监察工作的新特征
1.1纪检监察巡视工作的制度化和常态化
巡视是推进党风廉政建设的重要举措,效果显著,并形成了相应的巡视工作制度。在国有企业纪检监察工作中巡视是保证国有企业纪检监察工作质量和落实效果的重要举措。对国有企业纪检监察工作而言,《中国共产党巡视工作条例》的相关内容也非常适用。在国有企业发展进程中,实现国有企业健康稳定发展的前提是始终坚持党的领导,才能充分发挥国有企业作为发展国计民生主力军的作用。因此,建立国有企业纪检监察巡视制度是非常必要的,可以从体制上加强国有企業的廉政建设,进一步创新国有企业纪检监察工作体制,进而促进国有企业的改革与创新。另外,通过不断加强国有企业纪检监察监督的制度化和常态化,加强对国有企业的监督管理,尤其是针对国有企业内权力集中,资金、资产密集,资源丰富等关键部门、关键岗位和关键决策环节,从而有效防止国有资产流失,实现国有企业的健康稳定发展。
1.2强化纪检监察工作,保证国有企业保值增值稳定发展
社会发展进程中要实现全面深化改革,优化产业结构,调整经济发展模式,建立现代经济体系,不仅需要科学的政策,不断的创新,深化对外开放,而且需要建立具有新思想、懂经营、讲廉洁的领导干部队伍来有效凝结广大职工的智慧和力量,建立团结、拼搏、遵纪守法的企业发展力量。在国有企业发展进程中尽管在经营管理和创新等方面状态良好,但是也存在着以权谋私、官僚主义、形式主义、浪费国家资源等多种现象,增加群众矛盾,损害国家和企业的利益,制约国有企业健康和谐发展。所以,要进一步加强重视国有企业纪检监察工作和廉政建设工作,将其贯穿于国有企业改革创新的所有领域和环节。通过不断完善国有企业纪检监察工作的制度化和常态化,严厉禁止各类腐败行为,对各类违规违纪行为进行严厉打击和惩处。强化国有企业党的建设,把权力关进制度的笼子,促进国有企业经济改革创新与发展。通过不断加强国有企业纪检监察工作体制的创新,优化选人用人机制,加强培养选拔更多政治合格、清正廉洁的领导干部,充分发挥其领导作用。
1.3深化纪检监察工作内容的全面性和广泛性
国有企业是我国的产业支柱,对社会经济发展具有重要作用,因此,要确保国有企业的健康稳定发展,而纪检监察工作是保证国有企业健康稳定发展的有力保障,必须加以重视。新时代国有企业纪检监察工作既要严格查处以权谋私、贪污受贿等传统违反纪律的行为,又要严格监管和查处违背党的路线方针政策的行为和言论,还要严格监督管理“四风”问题、未能充分落实中央八项规定精神,以及违反“六大纪律”等行为,同时严格监督各关键部门和关键环节的公职人员,实现全范围监督管理。
2新时代国有企业纪检监察工作体制创新途径
2.1树立新时代国企纪检监察新思想
重视思想观念的创新是实现新时代国有企业纪检监察工作体制创新的基本前提,必须根据国有企业的实际发展情况不断提高创新思想认识,才能促进国有企业纪检监察工作机制的全面创新。首先,明确突出党组织在国有企业中的政治站位和责任担当,重视国有企业中纪检监察、党的建设、企业稳定健康发展。其次,突出问题导向。国有企业纪检监察部门需要把握当前和未来我国的发展方向和战略部署,结合企业实际情况,加强国有企业的廉政建设,在国有企业发展进程中聚焦中心工作,准确把握难点,突出重点,对纪检监察工作进行科学规划和布局安排,明确纪检监察工作重点,运用科学的方法、按照合理的步骤开展纪检工作,提高纪检工作实效,有效减少国有企业干部不担当、不作为、违规违纪等问题。最后,突出改革创新。国有企业纪检监察工作在遵循改革创新的前提下实现体制创新,才能形成新的局面,也需要在我国经济社会发展的战略布局、不断巩固与扩大改革创新成果的基础上,明确纪检监察工作任务和要求,结合继承与创新,从而实现纪检监察工作体制、工作方式等方面的创新。
2.2建立精准思维,提高纪检监察工作质量和成效
精准是全面从严治党对纪检监察工作和党风廉政建设的新要求。在开展国有企业纪检监察工作时也必须做到精准,建立精准思维。首先,纪检干部要精准把握各项方针、政策并正确运用,确保国有企业各项纪检工作合理合规开展,保证纪检工作质量和实际效果。其次,精准发现问题。纪检工作的开展需要根据企业发展情况,重点关注易发多发具体问题和关键岗位、关键环节,坚持实事求是的原则突出重点,准确把握问题的性质、种类和影响,不断创新纪检工作方法,确保发现问题的精准度。最后,精准做出处置。国有企业纪检监察工作既要综合全面考虑多种因素,又要细致入微,针对不同的问题采取准确的应对措施,保证纪检工作实效。
2.3不断完善纪检监察融合机制
充分落实党风廉政建设责任是国有企业发展中必不可少的一环,不断完善国有企业管理制度,创新纪检监察工作体制,建立完善的制约管理制度,落实党风廉政建设责任制,建立相互协调、相互配合、相互监督的廉政监督机制,加强各级队伍建设,对国有企业内部进行集中或专项督查,尤其关注易发多发具体问题和关键岗位、关键环节,从而有效规范国有企业各部门和各级公职人员的行为,最大限度提高纪检监察工作实效。