汪艳玲
(徐州市第一人民医院,江苏 徐州 221000)
作为医院内部管理体系中的重要组成部分,医院办公室管理工作的重要性和必要性不言而喻。医院办公室需要意识到自身的重要价值,加强与其他部门之间的联系,主动调整工作模式,积极承担相应的责任和义务,促进管理策略以及管理手段的有效创新及改革。医院内部的稳定运作以及对外信息的交流和互动不能忽略,这两大工作都需要由办公室来完成,办公室管理工作人员需要扮演好上传下达的角色,着眼于综合管理工作的创新以及改革要求,积极调整工作思路以及工作手段[1]。正确人生三观的树立最为关键,这一点是医院办公室综合管理工作中的核心及重点,管理工作人员需要以政治思想工作为契机,始终坚持这一重要的思想方向以及核心地位。着眼于政治思想工作的新要求以及新背景,明确办公室工作的核心能力,进一步提升工作人员的工作效率以及能力。将政治思想工作与综合管理工作融为一体,在自主分析和探讨时代性问题的过程中,突破传统医院管理模式的束缚,真正体现医院管理工作的针对性和有效性,保障医院办公室综合管理工作的改革优化。办公室综合管理工作来说,政治思想工作的重要性不言而喻,管理工作人员需要积极营造自由宽松的工作氛围以及工作环境,关注对工作人员身体健康的教育及引导,着眼于时代发展的进程,积极规避各种工作矛盾以及思维误区。尊重每一个工作人员的理想信念以及价值追求,进一步提升工作人员的幸福指数,其中人文关怀,不容忽略。人文关怀与物质关怀之间的结合所取得的效果比较显著,医院需要着眼于内部管理工作的改革要求,在医院办公室的引导下,充分彰显综合管理工作的重要作用,进一步丰富和提升工作人员的思想维度。保障政治思想工作的进一步落实,真正实现管理质量和管理水平的稳定提升,充分体现现代化的管理理念和管理模式。
作为一个社会主义国家,一直以来,我国十分注重政治思想工作。政治思想工作主要以正确端正的政治思想为基础以及核心,在社会主义核心价值观的引导下积极的落实思想教育,确保每个人都能够坚持正确的人生三观。因此,有的学者强调,政治思想工作有助于监督人、鼓励人、督促人,让每一个人在社会实践的过程中尊重自己、尊重他人、理解他人、主动为他人提供力所能及的帮助。始终坚持互帮互助的原则,学会为他人带去温暖,并且主动寻求他人的帮助[2]。因此,对于医院
政治思想工作在医院办公室综合管理工作中的融合以及实践能够更好地丰富管理内容,充分彰显综合管理工作的重要作用及优势。医院管理层需要站在不同的角度,抓住细节影响要素,深入分析政治思想工作的重点及核心,在全面调整以及改进的过程中充分彰显医院办公室综合管理工作的指导作用及优势,以此来更好地实现各项管理工作的全面创新以及改革[3]。在新的时代背景下,医院办公室综合管理工作的内容及形式产生了明显的变动,公众对这一工作的要求也越来越高。因此,医院需要意识到这一工作改革的必要性和重要性,加大对办公室综合管理工作的投入及支持力度,在全面调整以及改革的同时,真正实现政治思想工作的有效融合,确保综合管理工作的进一步创新。
2.1 保障正确的管理方向。政治思想工作比较复杂及多元,实践性和应用性比较明显,包含许多不同的语言艺术并且带有一定的代表性。在新的时代背景下,人们的生活质量和生活水平有了明显的提升,政治思想工作的作用以及价值越来越丰富及多元,办公室工作者面临着一定的工作压力和时代挑战,因此工作能动性呈现不断下降的趋势。其中政治工作中的语言艺术则能够为办公室的工作者提供更多的辅导以及宽慰,管理工作人员需要灵活利用这一有效的教育手段以及管理手段,坚持正确的管理方向,将形式多元的心理辅导工具融入不同的管理环节中,主动应对时代发展的挑战及压力。现代科技的,进一步有助于信息传递的进一步扩大,为这一工作提供诸多的便利,确保信息的有效共享,真正实现信息化的稳定建设及发展。办公室工作人员的精神生活、物质生活变得越来越富足和丰富,因此如果能够以政治思想工作为依据,积极丰富工作内容及手段,那么对坚持正确的管理方向、促进医院办公室综合管理工作的有效改革及落实,将会有非常重要的影响。
2.2 加强内部交流和沟通。在信息化和科技化时代下,人们之间的交流和沟通变得越来越复杂及多元。人们更加侧重于线上交流,面对面的交流及互动偏少,心理之间的隔阂较多,距离越来越疏远。政治思想工作则有助于于实现紧密的内部交流及沟通,充分体现心连心的交流方式,更好地避免外部环境变动所产生的负面影响。工作人员也能够在与他人进行交流及互动的过程中构建良好的社交关系,尽量避免孤独感,同时还有助于避免在信息传导过程中所产生的各种虚假信息和不良信息。人与人之间的信任度更高,疏离感有所减弱,人们开始产生许多的同情心以及同理心,距离越来越近,这一点有助于弥补人与人之间的创伤。因此,在开展医院办公室综合管理的过程中,管理工作人员可以积极调整管理思路和管理方向,明确政治思想工作的主体内涵,丰富这一工作的内容及形式,充分彰显正确的管理方向以及管理的作用[4]。在内部交流以及沟通的过程中促进不同管理资源的合理配置及利用,以此来更好地落实不同的管理对策和管理手段。
2.3 全面提升管理质量和效率。传统的办公室综合管理工作备受诟病,难以真正体现这一管理环节的重要作用及优势,无法确保不同管理环节之间的紧密互动及联系。政治思想工作的落实则有助于改变这一现实困境,全面提升管理质量和效率,确保管理资源的优化配置及利用。管理工作人员需要始终坚持现代化的管理理念,将我国的优良历史传统以及宝贵的管理经验融入其中,促进政治思想教育工作的稳步落实。始终坚持党的思想政策路线,从宏观上调整工作目标以及工作方向,确保各项管理工作的有效落实。思想政治工作的人文性比较明显,医院办公室需要始终坚持站在人文的角度来进行分析及研究,与人之间的联系和互动较多,其中人与人之间的内心交流以及沟通最为关键。如果能够以政治思想工作为依据,积极融入正确的思想价值观念,促进人与人之间的心理交流及互动,那么对调动群众的参与积极性、打造良好的人际关系将会有非常关键的影响[5]。医院办公室的管理工作人员可以站在宏观发展的角度,立足于目前的工作困境以及现实条件,在全面调整以及改进的过程中,融入更多的新鲜血液。始终坚持正确的思想价值观念,促进人与人之间的心灵交流及沟通,全面提升工作人员的归属感与内部凝聚力,进而产生更多由内而外的工作热情,主动投身于各项管理工作之中。交流制度的构建以及心与心之间的交流和互动最为关键,这一点对管理层是一个较大的挑战力量。管理层需要意识到这一工作的重要性和必要性,主动应对时代发展的挑战及压力,关注对不同管理环节的分析及研究,在进一步调整以及创新的基础上充分彰显政治思想工作的重要优势[6]。只有这样才能够改革传统的办公室管理模式,保障综合管理工作的一一落实。需要注意的是,不同阶段的管理要求以及管理重难点有所区别,如果按照一种管理方式一以贯之,就会导致整体的工作质量的效率大大折扣。管理层需要始终坚持与时俱进的管理理念,抓住不同管理阶段的重点以及核心,深入剖析办公室综合管理工作的内涵以及主体价值,在政治思想工作的指导下不断的丰富管理内容及手段,确保各项管理工作能够实现新的突破。
政治思想工作在办公室综合管理工作中有非常关键的影响,医院需要着眼于综合管理工作的时间要求,始终坚持政治思想工作的中心地位,积极加强内部交流与沟通,进一步提升管理质量和管理效率。充分实现管理资源的合理配置,保障管理工作的全面落实以及调整,充分彰显政治思想工作的优势。