(威县第一建筑安装有限责任公司,河北 邢台 054700)
在经济突飞猛进的今天,越来越多的建筑林立而起,由于土地的限制,也就意味着需要新型的建筑方式进行建设,如果能发展我国的建筑工程行业,就能大幅降低其他企业在建筑方面的成本,而在市场竞争如此激烈的今天,成本的降低是提高企业竞争力的关键所在。
没有建筑业就没有施工企业,而施工企业每次都将动用上百人力,一个施工工程可以大幅降低失业率,对我国控制失业率具有重要的作用
建筑工程效率的提高,可以提高我国的经济效益,促进社会进步,从而提高人们的生活水平。
近年来,建筑工程施工现场频繁出现工人意外伤害的情况,这主要是由于企业及建筑工人自身的安全健康意识不高。在建筑工程现场常常因为高危活动、设施损坏、安全保障不足导致建筑工人的损伤,甚至造成施工现场附近居民的受伤,牵连无关群众影响社会治安。企业对建筑的二次检查也不够仔细,无法发现建筑的漏洞,导致建筑现场存在风险。
首先,领导班子的组织力不强:第一,领导统筹人力资源的能力不足,部分员工常常会不满意领导的安排,从而产生工作磨洋工的情況;第二,领导的协调人力资源的能力不强,导致部分质量控制环节出现疏漏;第三,专业管理人才稀缺,目前我国建筑工程质量控制队伍存在人员不足、人员管理水平不高的情况,阻碍了建筑工程质量控制工作的良好发展。
很多大型的建筑公司内部管理松散,缺少严谨的体制,容易造成人力资源的配置利用不足。而且内部工作环境混乱,员工的职业态度不达标,形成恶性循环。而当政府领导进行公司内部的巡视时,内部就会暂时加强管理,在领导走后,又恢复以往的状态,误工误事,贪污受贿,且管理层有时会存在少数人拿着大量的钱,干着极少的活,甚至不干活的现象,这一系列情况都是导致我国建筑管理内部腐败的主要原因。
在开展建筑施工活动的过程中,若想达到理想的实践效果,必须深化落实全面管理控制,采取行之有效的措施逐步提高进度管理、质量管理、安全管理、成本管理的时效性,最终提高建筑施工活动的价值。但是由于管理意识、管理机制等多方面因素的影响,很多建筑与施工企业的发展实践中,为了实现自身利益的最大化,出现了偷工减料、以次充好等问题,这样一来将会使得工程项目的管理目标难以实现,直接影响建筑业的可持续发展[1]。
首先,开展安全管理效益监察,核算建筑工程管理成本,有计划、有步骤地进行建筑工程安全管理工作;其次,派专员负责监察,通过明察暗访的方式,考核各部门、各工作人员的工作情况;最后,准确把握各部门职能人员的工作情况,不定期地对其工作进行抽查,同时还要对其业务能力水平进行系統考核等。
建筑工程中对施工技术应该提出更高的要求,企业要结合实际对施工技术管理制度进行进一步的完善,确保能够符合具体的施工环境。就单从施工管理中研究,施工效率和施工质量的提升均需要完善的施工技术管理制度作为支撑,因此,施工单位需要充分认识到管理制度对于企业自身的建设作用,并依靠完善的工程管理制度约束施工人员,从而提升施工的效率,实现保证施工安全性的目的。
完善的房屋建筑工程管理制度体系与建筑工程的质量建设有着密切的关联,同时也是建筑工程经济效益发展的重要举措[2]。因此,建筑行业首先要结合时代的发展,积极地完善相关的管理制度,结合房屋建筑的具体施工状况,制定施工标准和规范。
要从思想理念、专业能力、管理技能等方面着手,针对管理人员开展长效性、常态化的培训教育工作,进而使得管理人员的职业能力与职业素养得到动态提升,之后在实践管理活动中通过行之有效的监管措施来指导工作,提高管理人员的实践能力,进而为工程管理活动的开展奠定坚实的人力资源基础。
总而言之,建筑行业本身就拥有自己较为突出的特质,如果一个技术引用存在失误或建材应用不当都会给项目工程建设带来较大的负面影响作用。所以在项目工程技术应用期间,建筑企业单位还需要建立标准的规范,利用制度去约束与引导基层工作人员,这样才能推动市政建筑工程施工管理的现代化发展。