绿色建筑工程管理关键措施

2020-10-20 17:45王碧辉
写真地理 2020年16期
关键词:绿色建筑工程管理措施

王碧辉

摘要: 近年来,随着我国城市化水平的提高,城市的规模不断扩大,对绿色建筑的重视程度也随着提高,而且节能环保的绿色建筑已经成为建筑行业争相追逐的建设热点,已经成为一种发展的趋势。因此,在这种背景环境下,大力推行绿色建筑不仅符合建筑行业的发展热点,也能够改善环境,提高人们的生活质量水平,还有利于城市的健康可持续发展。要想做好绿色建筑工程建设,就要对其进行科学有效的管理,破解传统绿色建筑工程管理中的沉疴,通过系统化、规范化的管理手段,让绿色建筑工程建设更加有顺利,打造出高质量、低碳化的绿色建筑。

关键词: 绿色建筑;工程管理;措施

【中图分类号】TU71 【文献标识码】A【文章编号】1674-3733(2020)16-0035-01

引言

城市圈的建立使各项资源能得到很好调动,也体现出了可持续利用理念对于城市的价值。绿色建筑作为宜居、环保的一种建筑类型,受到许多关注但也面临着建设方面的诸多需求[1]。在工程管理的相关工作中逐渐提高建筑水平,以管理形式将部分需求融入绿色建筑中,对关键问题进行可应用措施的不断思考,能使管理工作取得不错成绩和发展空间。

1绿色建筑概述

首先,绿色建筑设施的建设主要是为居民提供更安全、更舒适的场所。虽然绿色建筑设施将在施工过程中更加注重节能,但它们并不是基于居民的舒适感而建造的。只有提高资源和能源的利用效率,才能更好地满足项目建设的要求。其次,绿色建筑的概念能够被应用于更多的建筑设施中,比如商业建筑和民用建筑。再次,绿色建筑的环境效益将更大。在现场的施工的时候,要对建筑设施周围的社会环境等多种因素进行综合考虑。所有建筑垃圾将在有效处理的基础上予以排放。最后,绿色建筑设施需要合理利用资源和能源,并调整绿色建筑的施工程序,以此有效利用资源和能源。绿色建筑基于低碳标准,以减少废物的产生,减少对汽车等材料的依赖,减少各种材料的实际使用,充分利用雨水补充地下水资源。这使得自然环境得到了较好的恢复,基本生态环境没有受到破坏,建筑空间环境的利用率得到最大化。绿色建筑也可以称为生态可持续建筑。

2推动绿色建筑工程建设的关键措施

2.1建立完整的法律保障体制

科学合理地进行绿色建筑工程管理的工作需要建立一套完整的法律保障体制,确保日后的建筑施工能够有法可依,进一步加强对绿色工程施工的监管以及优化绿色建筑工程的管理体系。与此同时,还要大力推广节能环保的理念,严格划分好施工人员的职责,防止由于操作失误而出现的各种问题,加强对绿色建筑工程的技术指导,促使绿色建筑工程施工能够达到國家的标准。只有不断完善法律保障体制,政府以及建筑开发商都明确自己的职责与底线,才能推动绿色建筑工程快速地发展。

2.2绿色建筑施工过程中对水资源的使用

建筑工程项目实施中,水资源是重要的资源,绿色建筑工程建设下,工程企业必须保障水资源的合理应用,减少建筑工程建设过程中不必要的水资源浪费。水资源的合理利用需要从以下方面来进行:(1)器材管理。水资源的利用往往需借助于专有的设备与器材来实现,绿色施工理念下,要尽量选用节水性更好的设备与器材,减少水资源的使用量。(2)加强雨水的收集与利用。雨水是一种可利用的水资源,通过雨水的收集,借助于专业的水处理技术,能够将雨水资源应用于工程建设中。雨水净化以后,可以用于相应工程设备、车辆等的清洗。(3)加大地下水的使用。在工程建设中,随着建筑工程施工活动的进行,地下水的出现有时会影响正常的施工活动。地下水资源也是一种可用的水资源,应用专业的技术,实现地下水资源的利用,能够大大改善水资源紧缺的局面,但是,地下水的应用中,要遵循适量、适度的原则,过度的地下水利用会造成地下水枯竭的问题,影响周边的自然生态环境。

2.3绿色建筑工程人员管理

为了绿色建筑工程的可持续发展,必须吸引专业性人才进行研究探讨。新鲜血液的不断注入能保证绿色建筑工程的稳步发展。可以通过校招和社招等方式招聘选择满足要求的专业技能的人才。只有提高工程人员的管理效率,才可以使绿色建筑工作高效落实,并不断提高绿色建筑管理水平。

2.4发挥管理部门的督导作用

管理部门的设置是为了处理建设过程中的重大问题,当存在问题相对烦琐和数量较多时,就要配合其他部门的员工一起处理。通过组织形式将员工们的工作任务进行分配,对怎样处理建设问题进行方案、技术上的讨论,结合行业发展和公司实力实行可行对策。注重对策实行时的方案有效性和技术局限性,发挥督导作用来支持实行过程中还存在组织的那些问题,通过一系列的问题处理进行交流机制的完善和建立,增强员工交流合作意识以及判断事实的能力。同行业内的其他公司人员沟通经验教训,以合作共赢、持续发展等先进理念进行必要的合作,将管理部门的督导实现水平和视角上的提升。

2.5提升管理效率

目前,中国的绿色建筑管理效率相对较差,这主要是因为管理人员的数量相对较少,并且大多数管理人员深受传统建筑管理理念的影响,从而导致其管理的单一性。在分型管理模式下,施工管理不能达到绿色建筑项目管理的标准要求。一些建筑工人对绿色建筑的了解较少,管理技能薄弱,这通常会导致非法操作。目前,制约绿色建筑管理效率的问题主要表现在缺乏高素质的管理人员和施工人员。这就要求现有的施工管理人员和施工人员要进行相关的培训,尤其要做好彻底的技术培训,加强施工前的工作。同时,要坚持人才引进的理念,确保绿色建筑的建设和管理不断注入新的血液,提高绿色建筑的质量。

结语

绿色建筑是当下建设的热点,是未来发展的趋势。随着我国城市化水平的推进,绿色建筑的应用程度也越来越广,加强对于绿色建筑的管理能够最大程度地确保工程设计施工的规范性,从而打造质量过硬的绿色建筑。随着人们对于环保的重视程度不断提高,相应的建设技术不断的创新研发,通过对每个环节的严格管理,能够让绿色建筑日益完善,推动建筑行业的进步,实现建筑行业的经济效益和社会效益双赢。

参考文献

[1]程淑华,杨建国.绿色建筑工程管理的关键问题研究[J].农村经济与科技,2019(20):122-123.

[2]王海滨.绿色建筑工程管理关键措施分析[J].现代物业(中旬刊),2019(4):136.

[3]谭镜成.建筑工程管理中创新模式的应用及发展[J].工程技术研究,2019,4(12):125-126.

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