董妍
关键词:基层党支部;意识形态;策略
党十九大的召开,开始指导我国进行各种意识形态工作。随着国家经济水平的提升,我国进入了全面深化改革的阶段,面对这种新形势,意识形态工作变得越来越重要。基层党支部组织在新形势下发展意识形态建设工作,需要对多种因素具有应变能力,推动企业的发展。
对意识形态工作不够重视。很多企业由于受到经济发展水平的束缚,大多数人对意识形态工作不了解、不够重视,在进行意识形态建设工作的过程中积极性较差,没有严格的工作流程,这就会导致意识形态的建设工作空有其表,很多人对其统领大局的作用并不够了解,对新事物新技术的尝试度与适应能力不高,这些因素的发生往往会导致最后工作的难以落实,目标实现的过程较为艰难。
工作体系不够健全。基层党支部要想将意识形态建设工作开展的顺利,需要具备完善的组织机构与管理能力。如果基层党支部组织工作时并没有对意识形态上心,忽视了它的作用,甚至不认可这种做法,这会促使意识形态工作缺乏一定的组织性和纪律性,对意识形态目标、作用并没有充足的了解,这严重阻碍着各领域的发展。很多企业的基层党组织工作是处于慵懒状态进行的,领导也并没有完全的重视这一工作的建设,理论掌握稀少,阻碍着意识形态工作的进行与发展。
对意识形态的控制较为困难。在当今网络时代飞速发展的背景下,基层党支部要想将意识形态工作做好,需要一定的创新,运用新平台媒体提高工作效果。当下可能企业或者其他组织对意识形态工作的开展并不重视,以致无法运用现代先进技术进行改革,意识形态建设工作较为落后,而且意识形态工作发展的方式比较寡淡,没有吸引性、创新性,而且无法运用网络方式进行控制,影响建设工作的开展及持续性。
加强对意识形态工作的重视。基层党支部在某个层次上是起到决定社会价值方向问题的,党员要处在积极发展观与价值观之中,把握正确的思想观念,树立正确的价值取向,掌握意识形态的发展方向。在现今复杂的社会环境中,由于各种因素的影响,人们的观念可能会产生变化,一些消极的态度与人生观应运而生。这需要在基层党支部发展的同时树立好正确的理想信念,对人们进行思想教育的指导与引领。各企业基层党支部只有对意识形态工作有高度重视的态度,完善建设工作制度的实施和管理机制的形成,企业才能快速发展,推动企业乃至国家走上正确的道路。
加强意识形态工作需要有强烈的政治意识,提高思想道德素質。通过理想信念的教育,让人们坚定对社会主义的信念,对党和政府有无限的信任度。思想道德素质的缺失对发展社会经济有一定的阻碍,建设工作也很难进行。所以在进行理论指导的同时要更加注重道德方面的发展,树立好正确的人生观、价值观,拥有良好的道德素质。
完善管理机制,发展集体领导意识。基层党支部应该始终在坚持马克思主义价值观的基础上建设工作,为人民服务。但就从这一角度来说,大多党员是没有做到这一点的,他们对思想理论教育学习是缺乏的,追逐个人的私利、不为人民谋利益等都是行为常态,严重影响着党政思想教育学习的发展进步。对于意识形态的建设工作是持久化、复杂化的,需要建立一些管理体系对工作进行指导,避免“不务正业”的党员为自己谋发展。在意识形态工作中各部门应加强之间的交流,发展途中的问题及时提出、解决,各部门共同发展,增强群众信任程度。落实好意识形态工作才能推动企业的可持续发展,在此基础上要发挥出基层党支部的集体领导工作,不要将个人决策凌驾于集体之中,集体的共同发展、决策能将事件变得简单化,集思广益。要把群众放在第一位,深入基层了解群众的需求,结合国家经济发展状况将意识形态建设工作与其他工作结合,坚持一切发展为了人民。
进行意识工作教育。对于基层工作建设,相关部门可以定期结合时政与相关文件进行思想道德方面的教育,增强党员对国家政法的了解。做好意识形态教育,引导党组织干部始终坚信社会主义的建立、共产主义的领导都是持续发展的,能为社会做出贡献的,要坚持马克思主义思想理论的指导,树立好正确的价值观。基层党支部还应从党组织内部建设工作以及进行思想教育,让各组织人员发扬优良传统,建立起一支高素质的意识形态建设队伍,领导群众加强对意识形态的工作理解,让意识形态朝着多样化形式发展,一切工作最后都是为维护好、发展好人民群众的根本利益。
在当今发展形式下,意识形态工作的建设尤为重要,但基层党支部可能在现在的意识工作发展过程中有一定的问题,从事意识形态工作的组织思想水平较低,接触意识形态工作实践也较短,会缺乏专业性,工作方式也会落后些。但这都可以成为发展动力,基层党部门要增强对意识形态工作的重视程度,处理、发展好意识形态关系,在有效的管理体系下建设好强有力的组织机构,促进意识形态建设工作的有效进行。
参考文献
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[2]林子铃,吴玲玲.公益视角下高校学生基层党支部思想建设工作的创新研究[J].法制博览,2020(03):245-246.