张惠芳 赖斌斌 陈晶
【摘 要】在医院医疗卫生体系中,护理工作一直以来都是和感染管理密切相关的重要工作,良好的护理工作能够保证医院治療的切实效率,为患者的生命健康安全提供有力保障。同时护理工作也直接关系到医院管理水平的高低,如何在患者后续的护理中降低被感染的风险是当前护理技术的主要方向。就目前来看,医院的护理工作还存在一定的不足,针对这些问题本文将开展分析来探究如何提高医院护理工作水平。
【关键词】护理工作 医院体系 感染管理 重要作用
【中图分类号】R471【文献标识码】B【文章编号】1672-3783(2020)07-21--01
随着社会的发展我国医疗卫生制度也在不断完善和革新,以人民为本切实保障人民的生命健康安全是广大医疗工作者的奋斗目标。在医院的治疗过程中对于治疗环境有着一定要求,尤其是在感染管理工作中对环境的洁净度有着严格的管控标准,护理工作也是预防感染的重要途径。随着医疗技术的不断创新发展,护理工作也应当创造更大的价值,推动感染管理工作向前发展,但在目前现状中,护理工作还存在很大可改进的空间,为了引起人们对护理工作的重视,笔者将深入分析当前的现状问题,通过这些问题分析探讨今后工作改进的具体方向,推动我国医院感染管理水平的有效提高,为我国医疗卫生制度贡献一份力量。
一 当前护理工作的现状问题
1.1 对感染管理的重视程度不足
就笔者来看,护理工作的发展问题中人们的观念问题是重要的消极影响之一,医院感染管理工作能够保护医务人员的治疗成果,提高医院治疗管理的工作水平。但是在当前现状中人们却没有认识到护理工作的重要性,认为护理工作只不过是对患者进行简单的后续检查和治疗,对于防控感染的工作没有全面且客观的认识。不仅仅是医务人员缺乏提高护理工作质量的积极性,医院也缺少对相关方面的宣传和鼓励,除此之外,护理工作在我国医学人才培养体系中也没有得到重视,我国在感染管理方面开设的专业较少,所以缺乏护理工作培养的深度和广度加上人们观念的偏差,导致了医院感染管理工作没能得到有效提高。
1.2 从事护理工作人员数量不足
就医院来说护理工作是一项需要花费一定时间和精力的工作,除了要对患者进行相关的护理工作,还要密切注意患者治疗、恢复的环境,对于病房的清洁情况要及时进行检查和管理,所以对于护理工作人员来说存在着较大的工作量,但在笔者的调查中发现,当前医院的护理人员数量远远不足。当前在编的人员只能负责当前的部分工作,缺乏针对感染管理的专业研究人员,也缺少专业程度较高的护理人员。
1.3 医院感染管理的规范性有待提高
由于护理工作和院内感染管理有着密切的联系,甚至可以说是影响院内感染的重要因素之一,所以医院的规范标准也就影响着护理工作的顺利开展。就目前来看,绝大部分医院缺乏严格的管理标准,对于护理人员技术操作也没有明确的严格标准,造成部分护理人员在执行无菌操作时出现一些不规范的行为,在个人操作的时候没有严格把控无菌操作的专业性,甚至在洗手时也没有严格按照六步洗手法。其次,医院在感染管理方面的配备条件也有所不足,像护理人员的防感染工作中最重要的就是护理人员自身手部卫生的管理,但在部分医院中没有重视清洁用品的管理,对一些洗手液、纸巾等用品配备不足,或者是没有及时处理启用时间过长达到过期标准的手消品。这对医院感染管理来说具有一定的阻碍作用,既没有从医院角度加强管理还会导致护理人员的思想认识更加局限,导致“从上到下”都没有标准的执行程序规范,增加了医院患者院内感染的风险。
二 发挥护理工作在医院感染管理中的重要作用
2.1 提高护理人员的专业素质
⑴提高护理人员对感染管理工作的重视程度。防止院内感染的主要途径就在于医院护理人员的日常工作,所以要发挥出护理人员的重要作用,首先就要增强护理人员的管理意识,要让护士、护工等人员认识到护理工作中可能对患者产生的各项感染风险,转变他们的错误观念,引导他们以积极严谨的态度对待医院的基础护理工作。
⑵加强对护理人员的相关培训。对于医院从事护理工作的人员要进行严格的考核和培训,对于一些专业知识不足的人员医院要对他们定期开展培训会,讲解护理工作中涉及到的医学知识,并且对各项程序的操作规范进行正确的演示,让护理人员切实掌握感染管理技术。对有一定经验的护理人员来说,医院要对他们的专业程序进行考核,以实际操作为主要考核内容,促使他们提高自己的专业素养。除此之外,还要配合相关的理论考核,促使护理人员自主学习与临床医院、感染管理有关的理论知识,通过理论知识学习推动自身专业素质的提高。
2.2 明确护理人员的各项职责
好的权责制度是开展工作的重要前提,为了使广大护理工作者意识到自己的重要作用以及规范护理人员的工作职能,我们必然要做好“顶层设计”的工作,制定与医院的感染管理工作相关的工作条例,让护理工作者在实际工作中“有理可依”、“有据可靠”,要明确患者的不同情况,针对患者对护理工作的不同需求来制定不同的护理方案,确保工作进行中的清洁问题,给患者良好的治疗体验。并且将工作任务分配至个人,各人与各人之间进行明确的分工,实行高效的“责任承包制”,既保障护理工作的有序进行也能确保后续出现问题时做到及时处理。
2.3 重视护理工作的监管工作
除了要在护理工作当中做好预防感染管理,也要对护理人员的管理工作进行后续监管,医院相关部门要制定完整的工作计划,确保可行性的同时推动感染管理工作水平不断提高。具体措施可以是进行定期抽查,以季度为小周期以年度为大周期,确保护理工作高质量完成。对于监管中发现的问题要及时上报,及时改进,对于各类不符合标准的护理用品及时进行更换,同时也要做好医疗废物处理工作,不能出现由于医疗器械处理不当而造成医疗环境的污染情况。
【结语】对于医院感染管理的各项工作,护理人员需要负责主要的日常工作,但与此相关的各级领导也要做好工作规划,保证护理人员的薪资待遇,通过一定的激励政策来激发护理人员工作的积极性。本文通过对当前现状的分析,给出了一定的管理措施,希望能够对相关研究者提供一定帮助,对于论述过程中存在的细节问题,将在今后的工作中进行不断优化和改善。
参考文献
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