新时期军休干部思想政治建设的探索与实践

王欣敏

摘 要： 军休服务管理机构作为退役军人事务管理的一个重要部分，在新时期时代背景下有效加强军休思想政治建设，是合理保证军休干部“两个待遇”以及“促进六个老有”的关键步骤，由于军休干部自身具备独特的思想意识与特点，所以在开展思想政治建设上相对较为困难，因此，为了更好的解决当前军休干部思想建设的难题，本文主要对新时期军休干部思想政治建设的方法进行探索与实践。

关键词： 新时期;军休干部;思想政治建设;方法对策

【中图分类号】D64     【文献标识码】A     【DOI】10.12215/j.issn.1674-3733.2020.29.203

党的十九大报告指出，要维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊崇的职业。随着改革开放事业不断向纵深推进，军休干部的思想出现了一些新情况、新问题。如何把握新时期军休干部思想的特点和规律有的放矢地做好新时期军休干部的思想政治工作，保持一支思想稳定的军休干部队伍，已成为退役军人事务部门面临的一项重要任务。

1 新时期军休干部的思想特征

1.1 思想观念陈旧。军休干部大部分是计划经济体制下成长起来的一代人，由于年老体弱等原因，他们中许多人思想观念跟不上形势变化，对社会上的现象和问题喜欢用旧观念、旧思维来衡量和思考。

1.2 多元化、复杂化现象明显。身体情况、年龄层次、工作经历、文化水平、家庭状况、居住环境等诸多方面存在的差异性，使军休干部个体看问题的角度、思想关注的重点都出现了多元化趋势。同时，改革过程中新情况新问题的不断出现，使军休干部的思想复杂化。

1.3 思想行为存在随意性、难防性。军休干部离退休后居住分散、集体性活动减少，没有了服役时的纪律约束，思想行为的随意性因素增加。有些军休干部虽已退职，但级别意识依然很强，遇到问题，喜欢越级上访造成军休干部的思想行为的难防性。

1.4 渴望有针对性的思想教育。军休干部经历的政治风波多，接受过党的长期教育，政治感强，对国内国际形势比较关心，对党在新时期制定的各项方针政策非常关注，同时他们对现实社会中各种现象产生的各种思想困惑，也渴望能及时得到解答和疏导。

2 加强军休干部思想政治工作的途径

近年来，为保持军休干部队伍的思想稳定，各地退役军人事务部门从以下几方面对军休干部思想政治工作途径作了积极探索。

2.1 把落实好“两个待遇”作为军休干部思想政治工作的基石。 近几年来，我们一方面把军休干部的“两费”落实作为工作的重中之重，通过及时落实诸如《关于进一步加强新形势下军休干部工作的意见》、《退役军人保障法》、《关于加强新时代退役军人工作的意见》等文件将军休干部政治生活待遇落实到位。另一方面，我们通过坚持完善一系列制度，使军休干部政治上得到应有的关心和尊重。定期邀请军休干部参加座谈和重要会议、活动，开展重大节日慰问活动以及党委政府和有关部门对领导班子考核考察、党风廉政建设、重大政策出台等及时听取军休干部的意见等形成制度。

2.2 把加强党支部建设作为军休干部思想政治工作的重要抓手。 军休干部党支部是党联系军休干部的桥梁和纽带，是军休干部党员队伍的政治核心，加强军休干部党支部建設是党的基层组织建设的重要组成部分。军休干部退役后没有了在役在职时的硬性任务，生活重心从单位转移到了家庭，这些变化容易引起军休干部对自身思想要求的降低。在实际工作中，结合“两学一做”落实“三会一课”制度，坚持开展政治理论学习，牢牢把握军休干部党支部的政治导向。

2.3 把树立弘扬先进典型作为军休干部思想政治工作的长期载体。 典型是镜子、是旗帜、是活生生的教材。挖掘和发现军休干部队伍中的先进典型，通过宣传、弘扬先进典型，激发军休干部学习动力，是增强军休干部思想政治工作实效性的有效方式。军休干部以坚定的信念、良好的作风、甘于奉献的敬业精神赢得了人们的赞誉、社会的认可。为树立他们中的正面典型，开展“最美退役军人”、“道德模范人物评选”等活动评选，进一步增强军休干部的争先意识、大局意识、奉献意识，有力促进军休干部思想政治工作的持续健康发展。

2.4 把实现“老有所学”作为军休干部思想政治工作的重要途径。 我们要紧扣学习这根弦，针对有少数老同志退休后居住分散，学习资料不多，集体学习途径相对较少等问题，做到军休干部政治学习资料同在职人员一样发放，各军休干部活动中心（室）做到每年有计划地征订各种学习报刊、参考资料。围绕时政热点，结合军休干部思想实际，根据军休干部知识需求，灵活设置相关课程，使军休干部理论知识、法律知识、生活常识更加充实，使军休干部保持一种对共产主义理想不懈追求的信念，真正做到政治坚定、思想常新、信念永存。

2.5 把掌握军休干部思想动态作为军休干部思想政治工作的重要环节。 准确、及时地掌握军休干部思想动向是保证军休干部思想政治工作针对性的前提。主要做法一是发挥好军休干部党支部书记和军休干部信息联络员的桥梁纽带作用，及时了解军休干部的意见和想法;二是建立军休干部“八必访”制度即军休干部病重住院时必访、生活发生困难时必访、家中发生意外情况时必访、家庭发生矛盾时必访、与邻里之间发生纠纷时必访、有思想问题时必访、乔迁新居时必访、病故时必访，及时掌握军休干部的思想动态、身体情况，主动为老同志排忧解难，多做得人心、暖人心、稳定人心的工作;三是做好军休干部来信来访工作，通过落实军休干部信访接待制、首问责任制、限时办结制等制度做到事事有回音、件件有着落把军休干部关心的热点、难点问题解决在基层，把军休干部思想的不稳定因素控制在萌芽状态。

结束语：新时期军休干部思想政治工作的有效建设，对坚定军休干部思想信念以及宣传军休干部工作政策等方面有着极其重要的意义，是当前一项极具挑战性的工作，因此必须要准确把握住新时期的脉搏，详细深刻领会国家方针与策略，不断提高政治修养，以提高军休干部服务管理工作，提高思想建设效果。

参考文献

[1] 杨静.加强新时代军休干部思想政治建设的思考[C]//2019年广西写作学会教学研究专业委员会第一期座谈会资料汇编.2019.

[2] 韩少君.浅谈新形势下如何加强和改进军休干部思想政治工作[J].东方藏品，2018，000（003）：P.101-101.