张晓梅
摘 要:医院文化是医院的灵魂,是一个医院的精神源泉。医院文化能够真实展现医院的医疗服务理念,以及它整体的综合水平。文化是发展的沉淀和累积,医院的发展则是医院文化的累积。本文从探究医疗档案管理以及医疗文化建设涵义出发,充分结合当代医疗档案管理与文化建设的关系,论述医疗档案管理对医院文化传承创新的积极影响。旨在医院文化的传承创新,在提升医疗团队的服务质量、凝聚力、提升整体素质以及推动医院可持续发展等方面发挥着至关重要的作用。
关键词:档案管理;医院文化传承创新;积极影响
现如今我国社会主义市场经济的建设取得了巨大的成绩,科教文卫事业的进步也尤为显著。卫生医疗机制的改革也让作为卫生医疗中枢的医院,面临着前所未有的挑战。如何有效快速的提升医院文化传承创新,这已成为医院立足于医院经营之外的竞争手段之一。医疗档案的有效管理能够更加全面、详细的记录医院发展历程,为医院文化传承和创新奠定牢固的基础,充分发挥档案管理在医院文化传承创新中的积极影响。
1 医院文化建设与档案管理的涵义
1.1 医院档案管理与医院文化的含义
档案管理指的是档案室直接对档案信息与档案实体等进行管理,并且提供利用服务的各项业务工作的总和,它已经成为国家档案事业发展的重要组成部分。以此类推,医院档案管理指的是在医院的各类档案工作中,真实的记载医院发展历程与重大活动等,医院档案管理对医院历史文化的传承和创新有着巨大的推动作用。为此,加强医院档案管理也已经成为医院文化传承创新的有效途径之一,对当下解决医院文化建设所遇到的问题具有重要的现实意义。医院文化是一家医院的灵魂,它是医院整体水平以及形象素质的综合表现,能够有效的反应医院的服务理念和文化内涵。医院文化作为医院的核心精神,它沉淀了医院的建设过程和成长,在医院各项发展中均发挥着举足轻重的作用。不断加强医院文化的建设,在提高医疗团队软实力的同时,还可以推动医院持续发展,更好的回馈患者与社会,在社会树立起更好的形象与口碑。
1.2 医院文化与档案管理的关系
档案与文化的关系是密不可分的。档案承载文化,并推进了人类社会文化的传承创新和进步。两者之间是相辅相成的。医院文化以及医院档案都是构成医院管理工作的重要组成部分,虽然他们是不同的管理范围,但两者之间不仅有不同的一面,更有相通的一面。尽管医院档案包含着多样的性质并用不同的载体展现出来,可两者都是用实物的形式存在着,有历史性和真实性等特点。其次,医院文化一方面通过医院提供的各类服务的形式表现,另一方面也可通过非显性的意识形态展现出来。这就使医院档案既包含了文化特性,又让医院文化通过医院档案的真实地记载呈现到我们面前。医院文化与医院档案彼此之间的相辅相成的关系决定了医院的建设与发展。两者之间是相互依托的关系。医院档案是医院文化传承创新的载体,它为医院的文化建设提供了海量的历史资料,并且在医院文化传承和创新的过程中给予了建设性意见,对医院的文化建设方面也具有重要的宣传意义。而医院档案管理也早已成为医院文化传承创新的关键因素,对推动医院发展也有着重要影响。与此同时,医院文化的传承和创新需要依据医院建设和发展过程中真实有效的历史记录,从而为医院文化传承创新提供物质和精神的双重保障。
2 档案管理在医院文化创新中的应用措施
2.1 丰富信息资源
医院档案管理在医院文化传承和创新中为医院提供了大量的信息,具体可以通过以下两个方面来论述:第一,医院为了进一步加强文化传承和创新的能力,医院的档案管理人员可以仔细分析医院档案,例如:了解医院的发展理念,总结医院的发展历史,促进医院文化的传承与创新,从而推动医院的发展。第二,完善的医疗档案管理制度,能够对医院文化的创新与发展方向有一定的了解,促进医院文化的发展。此外,档案里存在大量的信息,医院档案管理人员能够在查阅信息中获得大量的医院历史信息,了解医院历史的变化和医院的文化内涵,管理人员能够利用其推动医院文化的传承和创新得到进一步发展。
2.2 从文化的传承和创新出发
医院档案是记载医院发展变革的重要载体,在医院的历史传承中档案管理发挥着尤为重要的作用,当今时代,越来越多的医院逐步认识到医院档案管理的重要性,尤其是对医院历史资料的梳理和编撰、院史馆的建设以及教育基地的兴建等都体现了医院领导们对医院档案管理的关注。通过医院的各种档案将医院历史传承给后代,让医院文化成为一种有形的载体延续传承,这对医院的服务理念、办院宗旨等都有着良好的传承,同时这对提升医院整体凝聚力以及提出创新思想和医院的发展变革都具有导向作用。
2.3 注重医院文化建设
医院各项活动的高效推动发展都离不开医院文化的整体氛围的影响。保证医疗项目的顺利运行的前提条件是营造良好的医院文化氛围。为了能够进一步实现更好的档案管理,需要利用档案记录,制定一系列完善的精神文明创建方法,推动医院的文化传承和创新,促进医院的进一步发展。医院的精神文明是利用档案的载体作用进行持续传播和发展,进而在精神文明影响下推动医院文化的建设。
2.4 提升医院档案机构管理职能
重视医院档案管理工作,首先从重视档案机构管理开始。档案管理功能不再局限于以往的被动型收资料存资料,而是转变成主动收集,将手机的触角延伸到医院各个部门、各个关键人物和重大事件等,适时参与、并掌握医院大事件发展过程、指导医院各个部门如何收集鉴别资料,发挥档案室作为全院信息管理中心的作用,成为医院文化的传播口。完善的档案管理工作能供促进医院文化传承和创新的步伐,根据当代医院管理的理念,必须采取措施强化档案管理在医院传承和创新中的作用,通过建立健全的管理制度,完善信息化建设水平等方式确保医院文化传承和创新工作得到更稳定的保障。还要在提升医院档案机构管理只能的同時积极深入挖掘档案信息资源,完善医院档案管理制度并学习先进的档案管理方法也是重要途径。
3 结语
综上所述,医院档案作为医院文化传承和创新环节中必不可少的一部分发挥着重大的作用。同时,鉴于医院档案管理的重要性,医院档案管理人员更要注重自身业务素养的提升,更好的服务医院的文化创新与传承,为我国医院文化建设与发展提供正确方向。
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