庞建青
【摘要】电视新闻节目的收视率要想得到持续的增长就必须要加强对节目的创新工作,没有创新,新闻节目的活力也就无法充分凸显出来。但是就现阶段电视新闻的发展来看,其中依然存在着时政新闻大而空、深度报道和新闻评论力度不足等方面的问题,对此,各地市台必须将电视新闻的创新工作重视起来,不断创新新闻的形式、内容等多个方面,只有这样,才能确保电视新闻的新鲜感,从而才能为充分满足观众对于电视新闻的多样化需求。基于此,本文首先对当前地市台电视新闻发展中存在的不足进行了分析,然后提出了一些促进地市台电视新闻创新与发展的策略,希望可以为地市台的电视新闻工作提供帮助。
【关键词】地市台 电视新闻 创新 发展
电视媒体的受众群体并不是单一的,其所面对的也并不是一家电视媒体,在此,在如此激烈的媒体竞争背景下,地方媒体如何将自身所处的小空间不断发展成广阔的舞台就需要其清楚了解自身在电视媒体中的优势,充分把利用这些优势进行节目的创新工作。笔者在电视新闻的实际工作中发现,地市台的电视新闻新优势主要可体现在其具有较强的指导性、贴近群众、报道及时性、凸显地域性以及互动性强五大方面,所以,电视媒体一定要充分抓住这些优势,在此基础上进行深入的创新,以此来推动电视新闻的创新发展。
一、地市台电视新闻中存在的不足
(一)时政新闻“大”、“空”的现象比较突出
就拿我国每年都会召开的人大政协两会来看,新闻中播出的内容大多都是照葫芦画瓢,太过死板,这种情况就使记者在针对会议写稿时大多都是摘抄文件中的内容,内容中一一记录着会议的实际步骤以及领导讲话的内容。虽然新闻将会议完整的阐述了出来,但是其离社会公众的真实情况非常远,加强了社会公众此类新闻的反感程度。
(二)深度报道和对新闻评论的力度不够
大多的地市台新闻报道都是只重点关注一些利于发展的正面新闻,对负面新闻的报道非常少或者是几乎没有。例如:当记者进行实地采访时经常会采访到一些由于相关部门或相关单位的原因而出现的社会负面事件,这些方面的稿子虽然能采访到,但是由于某些单位对电视新闻报道的限制,导致真实的新闻不能得到有效的传播。
(三)新闻节目的整体水平不高
现阶段,很多地市台的播放装备还只是刚从原来的模拟时代向数字化时代转变、摄录、编制等方面的设备存在着很大的差异,不论是从给观众的视觉还是外部包装上都不能吸引观众的兴趣,这就在一定程度上阻碍了电视新闻节目的精致效果。不仅如此,相对落后的硬件设备以及片面的人才激励机制也在很大程度上影响了电视新闻的制作和播出效果。
二、地市台电视新闻的创新与发展策略
(一)加强电视新闻节目内容方面的创新
据相关资料显示,现阶段我国普通家庭中能接收到的卫星频道在40个左右,在此可以发现,人们对于电视节目的选择还是比较多的,所以地市台新闻必须要从新闻的内容上下手,不断创新新闻内容,以此来吸引观众的眼球。基于此,电视新闻内容的创新必须要摒弃传统新闻报道大而空的缺陷,充分体现出新闻视角的平民化特点。例如:新闻记者在采访过程中必须要端正自身的工作态度,不能以自己的身份居高临下,与采访对象形成良好的关系,这样做就可以在一定程度上使主流新闻更具平民化,时政新闻更贴近社会公众。就拿中央电视台的《东方时空》新闻栏目来说,栏目主持人敬一丹在西北对一位贫困村妇进行采访时看到村妇正在下过雨的大坑里洗衣服,她就一边和村妇洗衣服一边沟通,其中最令人记忆深刻的就是主持人问村妇如何洗脸洗澡时,村妇回答她们都不洗脸洗澡。在此情况下,这再平淡不过的对话充分体现出了西北生存环境的恶劣。这就是敬一丹主持人在平淡视角下采访所体现的鲜明效果。
(二)加强电视新闻节目形式方面的创新
众所周知,人们都是三分长相七分打扮,电视新闻同样如此,电视新闻形式上的吸引力在社会公众的观看体验中至关重要。所以,电视新闻节目必须要积极探索具有吸引力的新闻播出方式,其中,直播就与当前电视新闻的要求相契合。因为直播可以在很大程度上发挥出新闻的真实、公开、及时等特点,所以新闻直播逐渐成为了新闻节目发展的趋势,一部分地市台也实现了直播效果,但是对于大部分地市台的新闻播出形势来说,其依然停留在传统的录播阶段,这种录播的方式就在很大程度上降低了新闻的时效性效果。社会上一旦出现突发性的新闻事件,很多地市台由于没有融入直播方式,从而就会导致新闻不能及时播放出来,错失了最佳的新闻播放时间。因此,地市台的电视新闻节目中必须要积极探索,将直播方式融入到新闻播放中来,以此来为新闻播出的时效性提供保障。
(三)加强电视新闻人才机制方面的创新
从根本上来看,电视媒体的竞争是一种人才竞争形式。通常情况下,由于地市台各方面条件的限制就会导致其缺乏专业性较高的新闻人才,再加上管理模式的陈旧和分配方式的僵化,从而就会导致电视新闻节目并不能将一些优秀的人才留下来。对此,加强电视新闻节目的人才、队伍建设是现阶段促进其创新发展的保障,所以,地市台首先就需要健全完善相应的用人分配机制,打破传统正式员工和聘用员工的差别对待现象,建立以劳动分配报酬、量化考核分配制度,尤其是对编外的新闻工作人员更要给予高度的评价,在合理范围内为其创造良好的工作条件,以此来保证新闻工作队伍的专业性。此外,地市台还要将人才培养工作充分重视起来。由于现阶段地市台内部的很多新闻工作者并不是新闻专业出身,其在新闻专业水平上难免存在或多或少的问题,在此,地市台可以通过培训、进修的方式为工作人员提供提升专业水平的机会,以此来为其新闻专业素质的提高提供保障。
三、结束语
总而言之,创新是促进电视新闻节目进一步发展的重要途径。虽然现阶段的电视新闻发展中还存在着很多的问题,但是只要积极探索有效的创新方法,保证新闻内容与社会公众的贴近性,丰富新闻报道的形式,并加强地市台新闻队伍的人才建设,就能够在一定程度上提高社会公众对电视新闻的认可度,从而才能为电视新闻节目的可持续发展奠定基础。
參考文献:
[1]王强.地方台电视新闻节目的创新与发展[J].科技传播,2019,11(17):70-71.
[2]尤道远.城市台电视新闻的融合创新[J].视听界,2016,(01):96-97.