马雅晴
近年来,随着中央反腐败工作的日益强化,反腐败斗争及党风廉政建设已经呈现出新常态。随着反腐败工作要求的提高,纪检监察机关工作效率和工作质量也更为关键。为了适应新形势,更好的开展工作,纪检监察机关要做好内部监督工作,通过强化内部监督,提高纪检监察干部队伍整体素质,推动反腐败工作和党风廉政建设向纵深发展,具有重要的意义和价值。基于此,本文从思想认识、干部教育、制度管理、督促检查、干部考核、责任追究等方面入手,对纪检监察机关的内部监督提出了几点思考。
一、前言
纪检监察机关是党内监督的专责机关,要积极履行党章及相关法律法规赋予的职责,监督党员干部行使权力。同时也要接受外部对自身行使监督权力的监督,并且需要从内部主动加强自身权力运行监督。纪检监察机关只有保证自身作风优良、业务精通、纪律严明、公正清廉、政治坚强,才有能力和有资格监督其它行政机关单位。纪检监察机关需要不断加强内部监督,强化队伍管理、制度规范、作风纪律、思想认识,从而为自身工作的开展和职能的发挥提供更好的保障。
二、强化思想认识
纪检监察机关应当强化思想认识,提升内部监督紧迫感。领导的思想重视程度和认识到位程度,将直接影响内部监督效果。纪检监察机关领导应当高度重视内部监督问题,作为一项重要工作任务执行。对当前复杂社会环境对纪检监察干部的影响,应当清洗认识,及时发现纪检监察干部队伍中存在的现实及潜在问题,保持足够的警惕性。对于队伍中出现的倾向性及苗头性问题,需要严密关注,及时采取监督管理及防范控制。
三、强化思想教育
纪检监察机关应当注重对思想教育的强化,帮助纪检监察干部建立良好的权力观念。纪检监察机关应当对干部权力观教育进行强化,帮助纪检监察干部认清权力的本质。包括权力责任意识,能够认清权力就是责任的本质,有越大的权力就有越大的责任,要对权力谨慎使用和正确使用。权力监督意识,要认清无论是何种权力,都需要接受监督、制约,如果权力不受监督制约,将会发生权力滥用,进而引起腐败现象。干部在行使权力的过程中,必须要自觉的接受组织和群众的监督。权力程序意识,应当明确无论是何种权力,在行使过程中,都需要严格遵循相应的程序,才能够确保公正性。所有干部在行使权力的过程中,都必须严格遵循相应程序。权力廉政意识,应当明确权力是人民赋予的,因此必须为人们谋福利,不能为小团体或个人谋取私利,做到廉洁奉公的掌权用权。
四、强化制度管理
纪检监察机关应当强化制度管理,对纪检监察工作规范化建设加大力度。对于当前纪检监察工作中容易出现问题的环节、岗位、领域,都应加大力度进行规范化建设,对工作程序及内部监督管理制度建立健全,用制度管人,以制度办事。包括对纪检监察干部行为规范的健全,要以现有纪律规定、行为规范位置,结合形势发展需求,不断完善和修订,进而形成完整系统的纪检监察工作人员行为规范。对于纪检监察干部,应当提出明确的道德、纪律要求,从而使队伍得到有效的管理和纪律的约束。纪检监察机关要建立内部监督实施办法,研究和制定全系统内部监督办法规定,明确规定纪律责任、监督方法、监督职责、监督内容、重点对象、原则要求、指导思想等。对执纪办案工作管理制度加强建设,以执纪办案的行使权力核心环节为中心,对监督制度加以完善,明确执纪办案人员工作程序,并对工作纪律提出明确具体的规范要求。重点工作是对保密管理制度、赃款赃物暂扣保管移送制度、案件过错责任追究制度、办案回避制度、案件检查工作报告制度、案件主办责任制度等,进行不断的健全和完善。对纪检监察工作的公开性、透明度加以提升,面向社会适当公开纪检监察机关的纪律、程序、规定等,设立专门的举报电话和信箱,公开接受全社会的监督。
五、強化督促检查
纪检监察机关需要对督促检查进行强化,着重关注重点环节和重点内容的监督。在强化监督内容方面,主要包括了对社会管理秩序和社会道德的遵守情况,廉洁从政的情况,依纪依法行使权力的情况,遵守办案工作纪律情况,以及执行维护政治纪律的情况等。在工作环节方面,纪检监察机关内部监督,应当以其权力配置、职能配置为基础,坚持遵循执纪办案的行使权力中心环节,对机关后勤事务管理、干部考核任用、执法检查、案件审理、信访举报、案件查办等工作环节,都要强化督促检查。
六、强化干部考核
纪检监察机关应当强化干部考核,对干部进行严格的任用管理。建立诫勉谈话制度,如果发现有轻微违纪或苗头性问题,要及时诫勉谈话。对岗位轮换交流力度进行加大,对个人重大事项报告制度严格执行。在公务员年度考核评选、干部提拔任用中,将遵守行为规范情况作为一个重要依据。
七、强化责任追究
对责任追究制度进行强化,针对反映纪检监察干部违纪的情况,必须充分重视和仔细调查。如果举报属实,必须严肃处理,按照相关规定进行组织处理或通报批评,同时对党纪政纪责任严格追究。如果涉及到违法犯罪行为,要及时向司法机关移送处理。对于获得不正当经济利益的要追缴和责令退赔,非经济利益,需要及时纠正或取消。建立纪检监察机关内部违法违纪案件通报制度,针对内部发生的案件及问题,应在机关内部及时通报,发挥警示作用。
八、结语
纪检监察机关是党内监督的专责机关。随着社会的发展和时代的进步,社会经济环境更为复杂,对纪检监察工作也提出了更高的要求。为了保证工作的良好开展,纪检监察机关首先就要强化内部监督,通过强化思想认识、强化思想教育、强化制度管理、强化督促检查、强化干部考核、强化责任追究,为行使权力和履行职责提供保障。(作者单位:青海民族大学政治与公共管理学院)