薪酬调查：我国CIO平均月薪近三万

随着国内企业信息化程度越来越高，很多大型企业专门设置了CIO（Chief Information Officer），全称首席信息官。对于CIO而言，即要懂技术，又要懂业务，还要具备一定管理能力，可以说是披着信息技术的外衣，干着和人打交道的工作。一句话概括，他们就是要利用信息技术助力公司的发展。那么CIO的收入水平你了解吗？

月薪28283元 你被平均了吗

作者对多家招聘网站关于CIO的招聘信息进行了搜索对比，综合考虑样本数量和质量等问题后，最终选取了猎聘网共计4582份样本进行了分析。需要说明的是，样本的招聘信息多为2019年发布，极少部分为2018年发布。从数据来看，我国CIO的平均月薪为28283元，年薪30万-50万左右。其中，月薪在5万-10万，年薪在60万-120万水平的CIO占到样本数量的三分之一。当然，这一数据只是招聘企业开出的薪酬范围，尚不包括年终奖、期权、股票等其他收入。同时，根据招聘时给出的CIO月薪，3万-5万的样本量为12%;2万-3万的样本量为9%;10%的在1.5万-2万之间;还有14%在1万-1.2万之间;其他薪资范围的比例为22%。

2019年入职平均月薪34290元

数据显示，刚刚接触CIO这一岗位，在该岗位工作尚不满一年的“新人”CIO，平均月薪为34290元。工作了1-3年的CIO平均月薪为25435元，这也一定程度上说明了2019年薪酬水平相比过去的一两年有了显著提升。另外，在CIO工作岗位上，工作3-5年的月薪平均为37226元，工作5年以上的平均月薪为35051元。

博士CIO 平均月薪6万+

调查还对CIO的学历和收入水平进行了分析。其中，大专学历平均月薪为12353;本科学历平均月薪37275元;硕士学历平均月薪35768元;博士学历平均月薪65833元。

从数据上看，博士CIO们的平均月薪比本硕学历背景的CIO们，每月工资要多75%;是专科学历背景CIO们月薪的5倍多。

北上广CIO 平均月薪超5万

对样本来源地区进行分类统计的，数据显示，在北京工作的CIO平均月薪为57333元;上海CIO平均月薪56750元;广州CIO平均月薪575600元，深圳和杭州两市的CIO平均月薪分别为47321元和31875元。北上广深作为一线城市，CIO 们的收入也当之无愧的符合一线水平。其中，北上广三地在月薪水平上差距不大，深圳次之，但也明显高于新兴一线城市杭州地区CIO们的收入水平。

活跃CIO以男性为主

关于本次薪酬调查，除了第三方招聘平台的公开数据外。同期，我们还进行了问卷调查，共收到59位在职CIO的反馈。数据显示，本次受调查者男女比例为9：1。受样本数量限制，虽然不能代表行业从业者的性别比例，但也能看出男性是活跃在CIO这一岗位上的主要力量。年龄分布上看，大多数CIO正值青壮年，70%的受调查人员年龄在26岁～35岁之间，行业分布涉及加工制造、金融、医疗、电子商务、广告媒体等。

CIO从业者趋于年轻化

从工作年限上看，50%的受调查者从事CIO工作已达10年以上，可谓经验丰富。随着全社会对信息化转型升级的重视，CIO这一关键职业也有“新生力量”也不断涌入，工作年限在1～5年的CIO占比达30%。一定程度上能看出，CIO工作者们越来越年轻。

六成精力用在技术领域

不同行业CIO的具体工作职责和内容各不相同，调查显示，CIO工作职责中约六成精力偏重于技术方向，四成偏重管理方向。CIO会把更多的精力用于优化业务流程、作IT战略规划，他们更关注信息的安全管理和企业数字化转型。此外，如何节约IT成本以及用现代数据仓库技术、线上分析处理技术、数据挖掘和数据展现技术进行数据分析以实现商业价值也是他们关注的方向。

多元行业 CIO之声

在CIO“薪事调查”的同时，我们还对多位CIO进行了一对一采访。他们来自不同的行业，拥有不同的工作背景，有快消品行业的，教育行业的，还有电子测试测量行业、金融行业以及时尚行业等。由于行业不同，薪酬水平也不尽相同，甚至出现较大的差距。关于CIO的“薪事”，听听他们怎么说。

快消品行业  年薪80万-150万

H先生，是快消品行业的CIO，他们公司的产品在很多商场都有专柜，央视上都有他们的广告。这个行业的CIO不仅具备信息系统的规划实施维护经验，还要了解行业特色，具备懂技术、懂业务、懂管理、懂行业的综合能力，尤其是他们在工业装备技术和信息技术、工艺流程的结合花费的精力占到工作精力的近1/3。

“目前，快消品行业给CIO的年薪普遍在80万-150万之间。”H先生说，对于自己的薪酬，他非常满意，并认为只要自己具备足够的能力，能为企业创造价值，薪酬就不是问题。

教育信息化行业 年薪15万-25万

十几年来，Y老师一直在北京某“双一流”高校任职，主要从事大学校园的信息化建设工作。很多高校的信息化工作都是由副校长来负责的。Y老师所在的学校则是成立了专业的信息化部门来负责高校信息化系统的建设、维护。

Y老师主要负责学校信息化规划和架构、重大信息化项目管理、基础服务运维业务流程管理。其中，花在信息化规划和架构、重大信息化项目管理和宣传上的精力超过50%。

对于自己的收入，Y老师表示：“不满意。现在，国内高校从事教育信息化工作者的薪酬普遍在15万-25万之间，整体水平偏低，与工作付出不相符。希望教育系统内的重点核心岗位薪酬结构能够参考市场经济下的人力成本。”

服装零售业 年薪20万-30万

D先生是一家知名服装企业的CIO，公司总部在河南。在服装零售行业，他已经连续工作了10年，他把服装零售业对CIO的要求概括为三个词：管理、沟通、协调，并把“成人达己，胸怀行业”当做自己的座右铭之一。

D先生表示，自己的工作专注于企业信息化系统的规划、建设和运维，没有其他的硬性工作安排。其中，主要精力花在信息化系统的建设和運维上。

虽然经常在各地飞来飞去，但大本营一直扎根在河南。“目前，河南地区服装零售业CIO等相关职位，年薪大概在20万-30万之间。”D先生认为，河南零售行业的整体薪酬水平比较低，对自己的薪酬并不满意。

电子测量行业 年薪50万-100万

C女士，从业20多年，是一家上市公司的CIO，公司属于电子测试测量行业。据介绍，她的主要工作包括信息系统的规划、重大项目的管理，以及运营业务流程管理。其中，一半的精力都花在运营业务流程管理上面。

“电子测试测量行业对于信息技术管理者，除了基本的本科学历要求和懂IT技术外，还需要一定的公司运营管理经验，年薪大多在50万-100万之间。”C女士认为自己的薪酬和市场比起来偏低，不是太满意。希望薪酬结构可以更丰富一些，尤其多考虑中长期的激励。

金融行业  年薪100多万

R先生，在金融行业工作了15年，现在担任某大型保险公司的CIO，年薪100多万。金融行业是大众公认的高薪行业。据介绍，R先生平时工作主要以采购和帮助机构做标准化建设为主。从任务分配来看，更加侧重信息化的规划、建设、团队和财务管理方面的工作。

对于金融行业，他现在的职位要求从业者具备专业的IT技术、拥有管理能力和团队资源。采访时，R先生表示，自己的薪酬和市场对标，比较合理，所以相对满意。