【摘 要】近年来,我国社会经济的快速发展为电子信息工程的发展创造了有利条件。的广泛应用和推广电子信息工程在社会的各个领域,其应用效果非常显著,但仍有许多缺陷,如电子信息技术的不完善的系统,这将大大影响电子信息工程及相关行业的发展员工应该开始从电子信息工程的现状,采取有效的保护措施,改善电子信息工程的现状,促进电子信息技术水平的不断提高。基于此,本文主要探讨了电子信息工程的发展现状及保障措施,希望能为更多的业内人士提供参考和建议,促进电子信息工程的持续稳定发展。
【关键词】电子信息工程;发展现状;保障措施
一、引言
随着信息化程度的提高,电子信息作为一种新兴产业,有着广阔的发展前景,有助于推动我国经济的可持续增长,但随着科学技术的不断更新,电子信息产业将面临前所未有的挑战和困难,因此如何促进电子信息产业的良性发展成为社会各界关注的焦点首先需要相关人员正确认识发展电子信息工程的意义,综合分析电子信息工程的发展现状,以此为出发点,探索有效的保障措施,满足时代发展的需要,为电子信息工程的快速发展打下良好的基础。
二、电子信息工程的概述
2.1、电子信息工程
电子信息工程是一门集多项现代技术于一体的综合性专业,主要借助计算机技术实现信息的获取、处理等多个方面,在科学技术发展的推动下,电子信息技术给人们的生活和工作带来了重大的变化,极大地提高了人们日常生活和工作的自动化水平。目前,许多高校开设了模拟电路、数字电路等与电子信息工程相关的课程,对电子信息工程的发展起到了促进作用。
2.2、发展电子信息工程的重要意义
我国电子信息工程技术在短时间内取得了很大的进步,但在先进技术推广方面相对薄弱,已经造成许多企业或行业没有应用到核心技术上,与西方发达国家相比有很大差距,这一方面充分体现了信息工程在我国的应用还不够成熟,另一方面,电子信息工程还有更大的发展和推广空间。顺应我国市场经济和产业内部现代化建设的发展趋势,加强数字化、信息化和智能化应用是一个重要的发展方向,构建完善的信息管理平台,实现资源共享,用于提高各部门的工作效率产业,在某种意义上,促进了我国科技应用的普及。
三、我国电子信息工程发展现状分析
3.1、电子信息技术相关制度不够完善
结合我国电子信息的发展,电子信息工程缺乏良好的市场环境,这也是阻碍电子信息工程快速发展的一大因素,一些假冒伪劣产品进入市场,不仅侵害了企业利益,同时也影响着电子信息产业的健康发展。产生这些问题的主要原因是缺乏完善的电子信息工程管理体系,导致违法行为频发,对整个行业的健康发展产生了很大的负面影响。对此,要保证电子信息产业持续稳定发展,有关部门应结合电子信息工程的具体情况和未来发展趋势,制定完善的管理机制,从而对行业发展起到约束和管理作用。
3.2、信息技术水平有待提高
当今是21世纪,我国电子信息技术的发展不断取得新的突破,但与世界先进的信息技术相比,还存在一定的差距。目前,电子信息技术的不断创新已成为产业发展的核心目标。越来越多的企业开始意识到,只有加强技术创新和应用,才能提高信息技术的整体水平,缩小与西方发达国家的差距。
3.3、技术人员紧缺
由于电子信息综合性强,在科学技术与学科知识有效融合的基础上,对技术人员提出了更高的要求,他们需要有丰富的专业知识和良好的管理技能,以确保电子信息技术能够发挥到极致。然而,在市场竞争激烈的背景下,行业内企业间的竞争已逐渐转向技术人才的竞争,技术人才短缺已成为制约企业发展的问题。面对这种情况,企业应加强技术人才的开发和培养,以增强人才储备,满足企业发展的需要。
四、应对措施
4.1、为电子信息工程技术开发提供支持
我国电子信息产业还处于发展阶段,自身的科技和专业人才还处于初级阶段,这减缓了电子信息产业的发展速度。目前,我国电子信息产业的主要生产手段是依靠发达国家的技术支持来完成,这需要大量的资金,因此我国电子信息产业必须努力提高自身的科技水平,不断开发新技术;企业还要加大技术资金投入,鼓励科技人员创新电子信息工程,实行奖惩制度,争取科技人员获得最大的经济奖励,从而调动科技人员的积极性,有利于促进我国电子信息工程的稳定发展。
4.2、建立良好的市场环境
我国电子信息产业之所以出现恶性竞争,是因为电子信息市场尚未形成规范体系。对此,有关部门必须不断完善相应的制度,形成一定的文件制度,保护不同企业的知识产权,从根本上减少恶性竞争的出现。只有在明确的法律法规下,合法的企业才不会再受到盗版软件的威胁,从而保护自己的利益。此外,法律要求电子信息企业与软件开发公司开展合作,有利于增强企业的综合实力,从而提高企业的市场竞争力。总之,我国有关部门必须完善电子信息产业的法律法规,营造良好的市场环境,促进我国电子信息工程的稳定发展。
4.3、不断培养电子信息工程方面的专业性人才
在电子信息产业的发展过程中,我们不能缺少专业人才,因为只有人才才能不断推动企业的发展和创新。因此,企业必须重视培养相应的电子科技人才,如建立专门的科技人才培养方案,根据人才培养情况,培养出独特的优势;此外,企业还需要加大培训力度培养创新型、多才多艺的人才,为企业发展提供保障;还需要不断完善人才选拔制度和培训制度,完善激励人才的方法和手段,把一些更具吸引力的条件放在人才选拔的首要位置,有利于吸引和留住人才。当然,也可以借鉴国外在我国的人才培养体系,建立符合我国国情的人才培养机制,与发达国家电子信息企业合作,这有利于我国企业更好地学习国外先进的技术和管理理念,独当一面会取得事半功倍的学习效果,促进我国电子信息工程的进一步发展。
结语:
综上所述,随着科学技术的不断发展,电子信息技术在未来很可能成为我国国民经济的重要组成部分,因此如何营造良好的市场环境,是当前电子信息领域需要解决的重要问题之一另外,企业内部的电子信息也需要重视技术研发,培养人才,及时改进发展中存在的问题,以便进一步完善。
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作者简介:
伍志敏,广西贵港市,本科在读,就读于辽东学院信息工程学院,学号:0915417002,研究方向:电子信息工程。
(作者单位:辽东学院信息工程学院)