层层批示不等于层层落实

微信号“人民日报政文”9月7日刊登张烁的文章说，不可否认，在一些地方一些部门存在以批示代替落实的情况。有的干部遇到问题一批了之，下级接到又层层转手，结果没了下文，等到有关方面追问起来，又请示、又批示，导致要解决的问题都困到了“电梯”里，上上下下空转。一分部署、九分落实，核心是一个“实”字。如果不在“压实”上下功夫，却在“层层”上做文章，层层压实就变成了层层推责。

在一些地方和部门，上面来了任务转手“甩”下去，至于怎么落实，既不具体指导也不后续跟踪，等到了季节有“桃子”摘“桃子”，而一旦有了问题，基层干事者成了问责的“马前卒”。下面也有“对策”，请示汇报是“武器”。一位基层干部曾私下坦言，多多请示汇报可以“双保险”：不仅能充分表达对上级的尊重，博得好感，而且一旦哪天出了纰漏，“按指示办”就成了最好的“护身符”。如此，一些怪现象就不难理解了，比如个别地方遇到突发事件，政府部门却迟迟不发声，就因为不愿意承担“说错话”的风险而“层层请示汇报”。

防止责任和问题“坐电梯”，必须建立健全责任清单，防止“责任甩锅”，更要教育引导广大党员干部从心灵深处找回“想担当、愿担当”的初心。