工业机器人的就业前景探析

2020-02-28 05:00祝中原
经济技术协作信息 2020年20期
关键词:制造业工业机器人

◎祝中原

随着近年来我国劳动力成本的不断攀升,中国低廉、可靠的劳动力优势愈发不显,尤其在制造业越发明显,制造业亟待向智能化制造业转型,智能工业机器人的发展态势展现出蓬勃生机。

目前,随着我国智能制造业的蓬勃发展,其生产订单也随之加大,单一的人力生产以越发无法满足其生产要求,此时低成本、高效率且不间断工作的工业机器人逐渐步入人们的眼中,以不断替代单一的人力生产。此后,越来越智能化的工业机器人以逐渐应用于大批量的生产,中国的工业机器人产业得到了飞速的发展,工业机器人的市场需求也不断加大。其中所需的工业机器人研发工程师、调试工程师、操作与维护高级技师也越发炙手可热。

一、工业机器人的发展历程

工业机器人是指在通过人类控制下进行智能化工作的多关节机械手臂的机器装置。工业机器人最早起源于美国,就目前而言,工业机器人家族以历经了三代,第一代是示教机器人,通过示教存储信息,在工作时让信息重现,发出固定指令,使机器人能重复示教时的动作,但是这种机器人只能重复单一动作,无法感知外界的环境变化,可以说这种机器人是存在着很多缺陷的,无法适应多样化的生产要求。于是第二代工业机器人应运而生,这种机器人称为带感机器人,它是通过模拟人类所具有的视觉、听觉、触觉等感觉去感知外界环境变化从而协调自身运动的拟态机器人,由于传感器技术的出现与发展,促进了第二代工业机器人的不断前行。也为第三代工业机器人的发展奠定了坚实的基础。第三代的工业机器人即我们现阶段的智能机器人,这是一种带有独立思维的机器人,能通过自身的思维改变动作以适应在复杂环境下工作的高度拟人化机器人。可以说这是一种相当完美的工业机器人,可是由于受到现实的约束与技术的限制,真正意义上的智能机器人在目前是不存在,目前只存在局部智能的工业机器人。

二、中国工业机器人的发展与应用

1.我国工业机器人发展现状。工业机器人对制造业作用是不可或缺的,已经成为衡量一个国家制造水平和科技水平的重要标志。工业机器人最早出现在上个世纪五十年代,而我国的工业机器人研究开始于上个世纪八十年代中期,相较于国外,我国的工业机器人研究的较晚,这方面所取得的成就并不高。后来通过在国家的大力扶持下,经历了一系列的技术难度攻关,目前已基本实现从国外进口到自主研发的转变过程。这一积极的举措对我国制造、勘探等行业的发展也起到了促进的作用。而随着我国改革开放的不断行进,国外优秀的工业机器人产业逐渐进入我国市场,并对我国的工业机器人市场造成了冲击,国内的工业机器人产业面临着严峻的考验。虽然我国机器人市场的需求量逐年上升,但是对于基础零部件制造能力较差,特别是关键零部件的质量与性能都与国外存在较大的差距。因此对于关键零部件仍然依赖于进口,这就严重影响了我国工业机器人的市场竞争力。所以目前国内所生产的机器人还很难达到高超的技术要求。就目前而言,我国还仍处在机器人消费型阶段。

2.我国工业机器人的应用。目前全球的工业机器人高达98 万台,与十年前相比,无论是数量还是技术都取得惊人的进步,工业机器人技术已趋于成熟。由于目前机器人的价格略有降低,且平均使用寿命在l0 年以上,而劳动力成本却持续上涨。所以使用机器人代替单一的人力生产已逐渐形成一种常态。尤其是对于繁重、危险和重复性的体力劳动。由于工业机器人对制造业有着高质量、高效率和改善劳动力,从而增强企业市场竞争力,带动一系列经济链的繁荣发展。所以工业机器人技术在制造业应用范围越来越广阔,且正迈向标准、智能和成熟的技术设备的道路上。随着智能制造业带动其他产业的蓬勃发展,工业机器人的应用已从军用普及到民用,从传统制造业推广到其他行业,例如医疗行业、建筑行业、农业、服务业等多渠道行业,机器人正在从各反面为人类的生活质量添砖添瓦。

三、工业机器人的就业前景

随着智能制造业的快速发展,在智能制造业中占据重要比重的工业机器人也得到了飞速的发展,因此对于工业机器人所需要的技术人才也越发渴求,其中包括研发、调试、维护、操作等技术人员,而其中所需的技术人才却面临着严峻的挑战。随着不断出现在我们日常工作和生活中的工业机器人,其应用也越发广泛,而其人才空缺越来越大,掌握着工业机器人研发、维护、调试、操作等能力的技术人员就会越发炙手可热,同时将会拥有更多的就业选择。也为就业减轻压力。

1.岗位需求大、就业待遇可观。中国机器人的发展在2014 年迎来了发展高峰。并由此成为了全世界最大的机器人市场。此后工业机器人的发展不断提高,工业机器人技术人才需求显著突出。机器人技术人员的就业薪资同比其他行业也是较为可观的,其中技术操作工待遇大约在5500~7000/月,维护工程师的待遇在7000~10000/月,研发工程师待遇在20000 以上/月,当然由于不同地区经济发展存在差距,待遇水平也会有一定差距,但是相差并不大。由此可见机器人行业的待遇的确处于较高的水平。中国机器人市场在迅速增长,机器人的发展创造了更多的就业机会,尤其是日常的维护和操作都需要大量的专业人才,这就带动了与机器人相关的就业途径,所产生的新岗位需求量将会暴涨。但相关人才的培养却没有得到及时跟进,造成了对专业人才的短缺。为此众多的学校纷纷开设工业机器人专业,例如,北京工业职业技术学院在2015 年经教育部批准,设立了工业机器人专业。在20 年前,中国工业机器人数量仅为3500 台,截止目前为止,这个数据翻了100 倍。专家预计到2025 年中国基本达到自动化水平。

2.具有相对公平的竞争空间。也许很多人在工作中都遇到很多不公平对待,但是作为技术类人才,只要技术能力过人,就不会对自己的未来感到担忧,尤其是新兴的工业机器人专业人才,只要你有能力,有技术,一切用过硬的技术说话,而且经验越多,越不用担心自己未来发展的前途。

3.行业活力。工业机器人是火热的行业,也是新兴的产物,一直在不断推陈出新,高新技术不断涌现,能让人不断探索新的领域,而不是一直重复枯燥的机械式操作。学习和探究新事物,会让自己保持活力去挑战更多未知。

四、结束语

随着科技的不断发展,工业机器人应用将会越来越广泛,所需的技术人才也会越发受到欢迎,工业机器人专业的学生就业质量将会不断提高、就业前景将会十分可观。

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