公共服务

“遂潼一体,共赢未来”扶创助企线上讲座成功举办

近日，由遂宁市人社局、重庆市潼南区人社局联合主办，遂宁市就业服务管理局、重庆市潼南区就业和人才中心联合承办的战“疫”系列扶创助企线上培训课程成功举办。本次讲座主题为“遂潼一体,共赢未来——讲述疫情下中小微企业如何利用营销技巧实现逆势增长”。讲座采用网络直播的形式，邀请创业、营销方面的专家免费为遂宁和潼南两地有相关需求的9000余名创业者和企业家提供优化创业模式、构建盈利模型、实现转型升级和组建营销团队等方面的实战内容培训，专家与参培人员还通过线上互动的方式进行了交流。接下来，遂潼两地人社就业部门将持续推进“公共就业创业服务遂潼一体化”协同发展，通过“线上线下”相结合的方式开展更多形式多样、内容丰富的公共创业服务活动。

遂宁市就业局 赵智华 罗洪

内江市全力护航农民工返岗“最后一公里”

内江市积极实施农民工有序安全返岗“春风行动”，创新深化跨区域劳务合作，加强“点对点”一站式劳务输出对接，引导就近就地就业，全力促进农民工就业、增收。一是组建1256支市、县、镇、村四级的就业小分队，开展进农村帮农民工返岗、进社区帮群众就业、进园区帮企业解难的“三进三帮”就业促进专项行动。举办就业促进专题新闻发布会，开展进村入户政策宣传活动，举行院坝招聘会、扶贫专场招聘会，开通贫困劳动力就业直通车，深入企业开展上门服务。二是信息对接“点对点”，建立市、县（市、区）、镇（街道）、村（社区）四级联动的农民工服务微信群，实现“农民工服务需求向上集中，就业信息精准向下传递”。劳务合作“点对点”，加强与厦门等省外重点用工城市“点对点”对接，建立农民工等人员返岗协作机制。通过合作，在厦门市海沧区建立内江驻厦门农劳工作服务站，拟建厦门市农民工服务管理综合党委。个性服务“点对点”，借助网站、微信公众号等平台，引导农民工使用返岗复工“点对点”服务平台和小程序二维码，线上填报出行信息。三是畅行交通保障返岗复工。主动对接内江籍农民工主要输出地，实行“一市一策一专班”，让农民工“出门进车门，下车进厂门”。开行点对点专列，开通长途包车专车，调度80台应急运输车辆，保障农民工出行需求。

内江市人社局

武侯区三项举措助力开展职业技能“线上培训”

成都市武侯区就业局积极整合各种资源，用好用活疫情期间各项培训补贴政策，指导和帮助企业开展线上培训。一是成立武侯区职业技能提升行动工作专班，主动对接全区70余家产业功能区优势企业，走进企业“一对一”征集和确认企业培训意愿需求及线上培训问题困难，指导重点企业开展线上培训。二是依托互联网+成都市职业网络培训学院，推出具有特色的线上培训课程。学院可采取自主选择专业（类别）、自主选择课程、自主选择学习时间进行学习，增强培训针对性和实效性。目前已指导260余家企业积极开展线上职业培训，已收到90家企业线上培训补贴申报资料，惠及员工1646人。三是主动联合武侯区电视台、武侯区新闻中心联合开展“线上补贴政策解读宣传”云直播活动4 场，在线解读企业职工线上培训相关政策流程等，现场解答各企业在实际操作过程中遇到的问题，帮助企业拟定培训计划，一对一指导企业申报线上职业培训补贴。

武侯区人社局

蒲江县人社局打好援企稳岗“组合拳”

成都市蒲江县人社局抓实企业用工服务保障，积极落实援企稳岗政策，有力保障企业在疫情期间稳步有序复工复产。一是强化与资阳、雅安等地人力资源区域合作，互建“一键用工”联系人制度，整合门户网、就业网、企业网站等资源和平台，每日动态发布复工复产用工和就业需求信息，同步联合举办跨区域网络招聘会，为务工人员提供“一网找工作”服务。二是迅速组建成立了8支“一对一”服务企业政策宣传专班，每个专班由一名局班子成员带队，组员分别来自就业、社保、劳动关系等科室的业务骨干，对全县160余家企业实施全面覆盖、责任包干走访。现场发放自主编印的人社《利企惠企政策汇编》1000余份，涵盖稳岗就业服务、社会保险服务、构建和谐劳动关系等内容。三是积极落实援企稳岗政策补贴。为1户小微企业核发创业担保贷款285万元；指导7家企业实施线上培训685人，目前已结业161人，申请培训补贴金额7.43万元；落实稳岗返还503.67万元，帮助533家企业稳定就业16443人。

蒲江县人社局 舒龙

南溪区助力临港智能终端企业复工复产获点赞

近日，宜宾市智威科技有限公司一行3人来到宜宾市南溪区就业创业促进中心，为中心和向公司输送农民工较多的4个乡镇（街道）送来锦旗和感谢信，以此感谢其在疫情期间为智威科技复工复产所提供的助力。自疫情发生以来，南溪区就业创业促进中心紧盯企业复工复产员工需求，在摸清全区20余万城乡劳动力情况的基础上，为区内企业及宜宾临港智能终端企业复工复产提供了坚实人力资源保障。一是依托区、乡镇（街道）、村（社区）三级公共就业服务平台，发挥“互联网+公共就业服务”优势，通过网络、短信、微信公众号，积极开展就业信息发布和宣传。二是依托宜宾公共招聘网举行网络招聘会，实现招聘信息网上发布、求职简历网上投递、面试洽谈网上对接。三是积极开通“点对点、一站式”员工返岗服务，实现从家门到厂门的无缝对接。截至4月底，南溪区已累计向宜宾临港智能终端企业输送员工1091人。

南溪区就业创业促进中心

江安县人社局做好援企稳岗为企业纾困解难

疫情防控期间，宜宾市江安县人社局采取多项措施落实国家、省、市稳产稳企稳业政策，帮助企业复工复产，为企业减负纾困。近日，江安县人社局党组书记、局长贺鹤泉，就业促进中心主任龚勤远一行走访企业，查看企业援企稳岗情况，了解企业需要解决的问题，宣传就业创业培训方面的政策，并将《江安县就业创业政策汇编》赠送给企业负责人。据悉，今年以来，江安县人社局在县委县政府的坚强领导下，坚持一手抓防控，一手促复工，精准施策，多举措保复工、稳就业、稳岗位，促增收。对县域内少裁员或不裁员的企业，启动2020年援企稳岗工作，141家企业享受普惠稳岗返还资金，返还资金总额达155.12万元，惠及职工5570人。暂时性困难企业稳岗返还预计800余万元。同时开展“缓减免降”职工社保费，对受疫情影响，面临暂时性生产经营困难的企业，可申请缓缴养老、工伤、失业保险费，对符合条件的中小微企业，自2020年2月起，可根据情况免征三项社保费。同时继续阶段性降低相关社会保险缴费费率，暂缓执行企业职工基本养老保险缴费基数下限过渡比例，助力企业平稳有序发展。

范敏

万源市打好复工季劳动维权“组合拳”

自开启复工复产以来，达州万源市及时启动“人社服务下沉”专项行动，全力打好疫情期间劳动权益保障“组合拳”，有效维护了劳动者权益和社会稳定。一是全覆盖普及。抓住务工人员返岗复工热潮，开展劳动维权、稳岗就业、社保缴费免减缓等法规政策宣传，细致讲解《保障农民工工资支付条例》，开设“万源就业”微信公众号，利用多媒体平台普及各项人社惠民措施，向各类务工人员发放政策宣传8000余册，推送人社宣传信息9万人次。二是多渠道调解。开通线上维权通道，提倡不见面维权，简化程序加快矛盾化解，利用电话、网络、视频、微信、QQ等平台载体，全天候专人受理。三是实地化下沉。组织工作队深入企业、厂矿和乡镇开展政策法规专项宣传和矛盾纠纷大排查、大调研、大调解，实地了解全市复工复岗、劳动关系、工资发放等情况，督促企业依法履职尽责。

万源市人社局

洪雅县防疫开庭两不误

近日，眉山市洪雅县劳动人事争议仲裁院开启了2020年第一次现场庭审。入庭前，所有仲裁活动参与人员进行了额温监测，入庭登记、消毒，全程佩戴口罩，保持安全距离，切实维护了人民群众的生命安全。为最大限度减少人员流动，方便当事人，仲裁员庭审前多次前往涉案用人单位及劳动者住处进行调查取证。经过身份核实，无争议事项确认，举证质证，庭审调查及庭审过程确认等仲裁程序，此次庭审圆满结束，也代表了洪雅县仲裁工作恢复“正常化”。在疫情防控期间，县仲裁院严格按照相关要求对受理的案件办理进行延期，并及时通知当事人，畅通电话和网上咨询接待服务。对事实清楚，适用简易程序处理的案件，仲裁办案人员积极组织双方当事人“线上”沟通，成功调解案件11件。

洪雅县人社局 王霞 石浩宏

雨城区人社局提升复工复产“速度”与“温度”

雅安市雨城区人社局紧盯部门职责，推行主动服务、靠前服务、分类服务，按下复工“快捷键”。一是推行“主动服务”，提升服务企业“速度”。进一步落实复工复产惠企政策，集中联系企业进行审核确认，坚持快审快办。二是推行“靠前服务”，提升返岗服务“温度”。区人社局坚持急事急办，特事特办，主动将服务靠前下沉，与卫健局密切配合，在所有村（社区）向群众提供健康服务。三是推行“分类服务”，提升政策减免“力度”。区人社局分类施策，安排专人针对企业具体情况指导企业填写申报资料，扎实推进政策落实落地。截至目前，已受理78家企业申请延迟申报缴费；完成29家企业缓缴申请报批；完成1180家参保单位的统一信用代码、单位类型、经济类型和行业类别等关键信息核验。

雅安市雨城区人社局

乐山市社保中心被表彰为全省拥军优属先进单位

近日，乐山市社会保险事务中心被四川省双拥工作领导小组表彰为全省拥军优属先进单位。近年来，乐山市社保中心充分发挥社会保障工作职能，全面促进拥军优属工作深入开展。一是将双拥工作融入社会保险经办管理和服务，贯彻落实《军人保险法》、军人社保关系转移接续政策落实、解决部分退役士兵社会保险问题等重大问题。充分利用建军节、建党节、国庆节等重大节日通过赴烈士陵园开展主题教育、召开退役军人座谈会、唱红歌等形式激发职工爱国爱军热情。二是全面确保军人、军属依法参保、转移接续、养老保险待遇核定、计发等法律法规政策的落地。三是开通军人优先办理“绿色通道”，及时高效快捷为军人及家属办理各项社保业务。

乐山市社保中心

都江堰市多部门联合宣传职业病防治

近日，成都都江堰市人社局联合卫健、民政、工会、市医保局等职能部门，深入成都市长峰钢铁集团有限公司开展职业病防治宣传活动。此次活动，以“职业健康保护·我行动”为主题，旨在推动用人单位落实职业病防治主体责任，保障广大劳动者职业健康权益，提高劳动者职业健康意识，营造全社会关心关注职业病防治的浓厚氛围。活动现场，职能部门宣传了《职业病防治法》《基本医疗卫生与健康促进法》等相关法律法规，吸引了100余名劳动者积极参与，发放各类宣传资料共计500余份，解答企业职工疑问约30人次。下一步，都江堰市人社局将进一步强化监督指导，继续创新宣传方式方法，加大职业病防治宣传工作力度，广泛宣传职业病防治知识和健康工作方式理念，增强劳动者自我保护意识，提高职业病防治机构服务能力。

都江堰市人社局 黄涛

南溪区社保中心慰问百岁老人 用关怀传递温暖

近日，宜宾市南溪区社保中心对今年新增的百岁城乡居保待遇领取人员唐四芬进行了走访慰问。南溪区社保事务中心一行人来到仙临镇永丰村唐四芬老人家中，为老人送上了慰问金、寿星牌匾和生日祝贺。近年来，南溪区社保事务中心不断创新社会化管理服务，通过生病探望、节日慰问等形式，不断拉近与退休人员的距离，让他们能够真真切切地感受到来自社保中心的关怀。