基于新媒体对高校共青团工作的影响效果的思考

葛玥

摘 要：信息化时代，依据网络载体与人交往成为了当下年轻人交往的主要方式，网络成为了青年学生获取信息的来源地、文化交流的空间、休闲娱乐的场所，不仅改变了学生的生活方式，也对学生的思想观念产生了冲击。在这样的背景下，高校共青团的工作也受到新媒体的影响，给高校共青团的工作带来了机遇和挑战。当下，如何在新媒体时代下，更好的进行高校共青团的工作，是我们的重要任务。文章通过研究新媒体对高校大学生带来的影响，以及对高校共青团工作带来的影响，进行思考，并提出相关的改进措施，用以促进高校共青团更好的开展工作，引领学生思潮。

关键词：新媒体;高校大学生;共青团;影响效果;提升措施

新媒体的出现，改变了人们的生活方式、工作方式和娱乐方式，产生了深刻的社会变革。手机，当下年轻人离不开的一个设备，我们可以用它打电话、发微信、看电子书、发表言论、听歌曲，在过这个过程中，潜移默化的改变了我们的思维特点、行为习惯和成长规律，对青年的成长有着巨大的影响力。高校共青团，作为面向大学生的基层组织，是高校里组织的重要组成部分，其组织性质为政治性。高校共青团如何在信息化飞速发展的时代，利用新媒体开展工作，加强教育作用，是时代给我们的新课题。我们在实际工作中，要不断探寻新媒体对高校共青团的影响力，并根据对共青团工作的影响效果，努力寻找媒体和高校共青团工作的结合点，利用媒体打开高校共青团工作的新思路，让共青团在高校中发挥它的价值和意义。

一、新媒体对高校共青团工作的影响

在信息化飞速发展的今天，新媒体的出现使得大学生的思想观念发生了变化，文化多样性导致了价值观取向也变得多元化，青年学生们逐渐的树立起了主体意识、个体意识，因此这对高校共青团工作产生了巨大影响，共青团开始摆脱传统工作形式的束缚，利用网络找到了工作的新载体，实现了教育的新途径，但同时，新媒体网络信息时代的负面性也影响了高校共青团工作的开展。

（一）新媒体对高校共青团工作的积极影响

首先，新媒体的出现为高校共青团的工作提供了海量的信息资源，丰富了共青团的工作内容，由此共青团的工作开展取得了显著的成效。其次，利用互联网搭建网络媒体平台，让共青团工作的开展形式多样、内容丰富。最后，充分发挥新媒体的作用，利用新媒体开展线上线下共青团工作，调动大学生的积极性和公共参与度，更好的凝聚校共青团的学生力量，组织起各种多元的活动形式，以网络新媒体为载体，以共青团成员为主体，调动学生会、社团的参与，能够使高校共青团工作在新媒体时代下更加顺利的开展。利用互联网推进高校共青团工作，能够为青年提供广阔的交流空间，从而促进了工作的不断发展。学生的眼界不再局限于校园，网络发展媒体平台的出现，使得青年们能够更加广阔的认识世界，了解世界，帮助学生转变思维方式，提高学生的思想境界，通过多种方法获取海量知识，在网络平台中与人交流，从而提高自己的整体认知，有利于共青团工作的成员整体素质提高，打造了优秀的创新型人才队伍。

（二）新媒体对高校共青团工作的消极影响

新媒体的出现，可以说对共青团工作的发展是一把双刃剑，带来巨大机遇的时候，也带来了挑战。首先，各种思潮的翻涌，各种文化的冲击，网络舆论开始深入到学生的现实，各种阅读碎片化从而影响到了新一代的青年群体建立起系统的知识体系。文化的多元和开放以及不同国家的价值观念，冲击着我国的社会主义核心价值观，使得共青团在思想工作上的难度加大。当下的一些大学生，一些人的人生观、价值观、世界观还不成熟，面对汹涌而来的各种文化价值和社会思潮，很难做出正确的判断，容易受到不好的信息的影响，使得共青团的思想工作推行困难。其次，新媒体时代人人都是传播者，人人都有话语权，网络传播可能冲击着共青团思想引领的权威地位。青年可能不再受够共青团思想工作的引导，也会对共青团的工作产生质疑，当各种网络媒体在网络平台发声的时候，共青团的声音在众多媒体声中显得不那么明显。同样，信息渠道的多元化，各种自媒体的出现，使得信息变得良莠不齐，共青团思想工作也不再具有传统思想教育的体系性。网络时代信息传播速度广，传播速度快，网络因其特有的时效性，由此在一些舆论中占据了主导地位。在一些网络事件中，高校共青团的回应速度如果慢，则可能无法控制事情的发酵方向，也会引起大众的质疑，在这种复杂纷乱的网络世界中，高校共青团如何开展舆论引导和思想引领是一个新的问题。最后，新媒体时代对高校共青团的工作提出了更多的要求，由此对高校共青团干部的能力也提出了要求，高校共青团的工作者，除了拥有工作能力外，同时还要掌握着信息化技术，并最好是一些带有网络话语权的榜样人物。

二、新媒体对高校共青团工作的影响效果对我们开展工作的启示

（一）打造高校共青团新媒体的工作队伍

要组建一支适应新媒体时代的共青团工作队伍，通过提高共青团组织干部的工作能力，培养他们的信息化管理观念，学习计算机操作技能，努力在平常工作中，利用网络了解线下流行的网络信息和网络观念，利用网络走进学生的生活，了解学生的日常动态。通过加强共青团新媒体阵地运营的管理，培养共青团青年工作者的实践培训和理论培训，让共青团干部成为具有新媒体专业素养的人才。同时高校共青团要与各界新媒体领导者合作，利用网络青少年协会联系起新闻平台中专业领域的专家学者，让他们为高校共青团工作提供技术支持和理论指导，为共青团的工作提供相关建议，从而积极优化共青团的工作。高校的共青团成员干部组成中，高校教师人数较少，而学生人数过多，因此可以邀请一些新浪微博的媒体工作人员为学生开展培训活动，进而提高高校共青团媒体团队的整体素质，这种方式不仅广受学生的欢迎，而且也能通过专业技术人员的指导，制作一些符合当下主流思想的媒体作品，从而推进高校共青团工作，利用优秀作品取得工作建设的良好成效。

（二）加强共青团的思想工作建设，引领话语体系

共青團的工作很大一部分是掌控学生的思想观念，而过去的高校共青团的思想工作，只是照本宣科的传达一些上级精神，这种填鸭式和灌输式的思想教育，明显让学生在接受教育中展现出了逆反心理，一些太过红色，太具有政治色彩的教育培养，会让大学生产生抵触心理，并未对学生产生吸引力，于是我们要利用新媒体在网络中找寻当下年轻人的关注热点，把思想教育工作转化成青年大学生所喜爱和接受的方式，用青年话语，改造核心价值观的政治话语，贴近学生生活，用青年的语气和青年的方式传播核心价值观里的基本理念。并创设出一些青年故事和青年语言，让学生在生活中自觉接受和积极传播。我们可以利用网络技术重塑共青团的形象，利用动漫、短视频，这样的方式积极宣传共青团的工作理念。短视频是当下最流行的传播方式，以图文结合、音频结合从而赋予了共青团思想工作新的内涵，让共青团的思想教育工作焕发了新的生机。思想教育工作要注意技术性和艺术性，这种视觉形象能够提高学生的吸引力和视觉冲击力，因此能够受到广泛的传播，从而带来良好的宣传效果，利用媒体打造思想，引领话语体系，提高共青团工作的吸引力、感染力和冲击力。

（三）搭建共青团新媒体平台，创新共青团工作途径

现在大学生利用微博和微信公众号获取信息，已成为了生活的常态。微博、微信、QQ三大社交软件构成了大部分学生的网络生活，学生们利用这些平台分享自己的生活，发布自己的动态，实现了交友与人互动的目标。因此高校共青团要打造微信、微博公众号，并通过推行，让大学生广泛了解和认可，成为他们获得信息的来源，这样能有效的推进高校共青团的工作。高校共青团因其地位权威和人群优势，如果在微信、微博等社交平台打造专属公众号，能够牢牢的占据学生的思想领地。通过微信公众号，发布一些工作信息，为学生提供生活服務，深入进学生的生活，让其成为学生的网上交流场所，加强学生的黏性度。我们透过学生的网络活动，可以了解到学生的个人价值观以及对国家和社会的认知，因此要利用网络，实现共青团工作的深入发展和对学生思想的整体把握。网络以大数据支撑，我们通过分析大数据，了解学生线下的生活消费、社交习惯，从而更好的开展共青团的工作，利用学生组织开展社团活动，对学生进行思想教育和成长服务，更好的实现共青团为学生服务的工作目标。

（四）利用新媒体，实现高校共青团的工作管理

工作想要开展的好，取得良好的工作成效，则必须有科学的、切合实际的管理制度，因此高校要健全共青团工作的规章管理制度，加大对老师的培训，对学生的规范，建立评优制度和奖励制度，让共青团工作干部努力的投入到工作中，切实的履行自身的责任，充分发挥自己的才能，为共青团的工作开展贡献出自己的力量。同时也要构建完善的网络监督体系，利用网络让学生评价学校共青团的工作情况，帮助共青团发现工作中出现的问题，并及时改进，加强共青团与学生间的沟通联系。有些学生在学校，不了解共青团主要是做什么的，甚至不知道学校有共青团的存在，而利用网络监督共青团工作，一是帮助学生了解共青团，二是促进共青团工作改进，这种良好的互动，有利于拉近学生和共青团之间的关系，消除距离感。网络的出现使共青团的组织关系发生了变化，扁平化、全覆盖、多联系的组织形式在网络时代出现了，而这种工作模式和组织形式的转变，也要求我们重新构建共青团的管理模式，要不断的完善共青团内部机构，完善管理体制，以内部的有效管理从而促进工作的有效推行，让共青团的工作更加高效，增加共青团在学生间的形象，校共青团组织和学生之间紧紧抱团，在社会发出正能量。

三、结语

有学生在的地方，就有共青团组织，学生在哪，共青团的阵地就在哪，共青团的工作内容是随着学生的发展变化而不断提升的，当下社会环境和历史的进步，要求着共青团工作必须迈开步伐，迎接挑战，如果因循守旧，则必然失去与学生间的联系。在新时代，我们必须要利用新媒体从而创新共青团的工作模式，发挥媒体对共青团的积极影响，让共青团的明天展放出新局面。

参考文献

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