今年以来,渠县在推进公务员职务与职级并行工作中,以激发干部干事创业激情为出发点,扎实做好培训学习、职级套转、监督管理等工作,确保公务员职务职级并行规定落地落实。
提升培训学习。强化讲解培训,举办职务职级套转晋升业务培训班,对各地各单位直接“操盘手”进行专题培训;试行跟班学习,采取轮流跟班学习方式,抽调乡镇党委副书记、县级部门机关党组织书记参与到职务职级并行工作中;制订并行手册,系统梳理并行規定应知应会要点,印制《并行解读手册》下发各单位。提升职级套转。任务清单化,围绕单位、部门数量合理分配,绘制阶段任务清单图;指导全天化,组建临时流动指导小组,着力解决各单位执行过程中的“疑难杂症”;谈心常态化,提前做好意愿摸底、风险研判、名额分配等工作,广泛开展谈心谈话。提升监督管理。把紧责任关,实行谁办理谁负责制度,杜绝利用职务职级并行谋私利的行为;把牢审核关,探索试行单位初审、县级复审、随机抽审“三审”机制;把实处罚关,对核查过程中发现有作假行为的公务员,暂缓其职级晋升、取消其年度评优争先资格,其所在党组织纳入软弱涣散党组织进行专项整顿。(渠县县委组织部 任驰 王杰雄)