牢固树立“四个意识”扎实做好老干部工作

2019-09-10 11:25芦晓刚
新教育论坛 2019年5期
关键词:四个意识老同志老干部

芦晓刚

党的十八大以来,以习近平同志为首的党中央,站在国家发展,民族振兴的高度,把握时代发展的大局和方向,担当起中国共产党人的初心和使命,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,不断推动中华民族伟大复兴的事业不断前行。党的十九大的胜利召开,描绘了党和国家发展“两个一百年”的宏伟蓝图,开启了新时代中国特色社会主义的新征程。作为一名党的老干部工作者,如何在新时代,通过加强老干部工作队伍建设,增强老干部工作的活力,服务于党的事业,服务于企业发展大局,实现老干部工作的新发展是我们工作的一个重要课题。

习近平同志曾就老干部工作明确指出:“老干部是党执政兴国的重要资源,是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量”。“老干部工作承担着党中央关心爱护老干部的重要任务,是一项需要付出、需要奉献的重要工作。老干部工作部门和老干部工作者要认真学习先进典型,用心用情做好工作,努力在平凡的岗位上作出不平凡的业绩”。笔者认为,做好“老干部”工作应着眼以下几个方面。

一、要做好老干部工作必须首先树立“四个意识”。

要把政治意识贯穿于决胜全面建成小康、实现中华民族伟大复兴梦的实践中,落实到具体的老干部工作中。要坚定正确的政治信念、政治方向和政治立场,保持敏锐的政治观察力和鉴别力,坚守共产主义的信仰、保持对党和人民的忠诚。老干部工作部门的人员,要以党的十九大精神为指导,把工作的目标统一到党的伟大事业当中。明确工作定位,自觉把“政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部”的要求落到实处。要积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用,经常性的组织大家开展学习讨论活动,结合新时代党的建设任务,把党的方针政策贯彻传达到基层党员中。要让老党员“离岗不离党”,“退休不退步”,时刻保持党与基层同志的紧密联系。要让党员同志感受到党的存在,听到党的声音,了解到党的事业的进展,进一步提升大家参与政治的热情。努力把广大老同志团结在一道,积极发挥他们的作用。

二、要把“老干部”工作当做一个实现自我的平台。

我们从事的“老干部”工作,是一项严肃认真而细致的工作。我们要在工作当中磨练自己,锻造自己,视工作为完成自我能力提升,人格塑造的平台。我们的具体工作,既有管理、服务也有教育、引导和帮助。这就要求我们要保持耐心细致、谦和热情、任劳任怨的工作态度。做事要不怕麻烦、不怕不理解和埋怨。对于老同志的需求要多了解,为他们所想,为他们所急。对上级的各项政策要学懂弄通,对老干部的个人情况要心知肚明,做到胸中有数,管理服务起来才能得心应手,才能赢得老同志认可。要深入开展理想信念教育、宗旨教育、職业道德教育和品德教育,引导工作人员向优秀共产党员、优秀老干部工作者等先进模范学习,不断增强道德品行素养。

三、要善于挖掘“老干部”这个丰富宝藏。

老干部工作是一个管理服务平台,更是一个蕴藏珍贵资源的宝藏。许多退下来的老同志,大多是企业的老骨干、老领导,在他们身上积累了我们企业长期以来积累的优秀文化和精神。我们要注重搜集和整理他们的个人资料,从中发现每个人闪光点,了解他们对企业发挥的作用,做出的贡献。从弘扬企业优秀文化,传递正能量方面做文章。要把老干部身上的优秀品质精神和文化发扬光大,传承下去,发挥积极的作用。许多老同志虽然已经离开岗位,但他们依然关心企业,依然愿意为企业建言献策。我们要积极地保护他们的这份热心,畅通老同志获取企业信息的渠道。充分利用企业的电视、网络、报纸等宣传工具,利用现代的微信、QQ等平台,及时宣传党的方针政策,宣传企业各项工作部署和进展,帮助大家及时了解社会发展、了解企业安全生产经营情况。要为他们建言献策提供必要的管道,通过办工作简报,设立“老干部信箱”等形式,把他们的要求和建议及时的反馈到有关部门,帮助企业开展工作,改进工作,发挥他们的积极作用。

四、要扮演好“老干部”的自家人角色。

要强化老干部工作就是服务的理念,把自己当作老干部的家里人。关注老干部呼声,把老干部需要作为第一选择,把老干部满意作为第一标准,热心搞服务、诚心办实事、贴心送温暖、耐心作解释、尽心办难事,为老干部当好服务员。要建立老干部身体档案,与有关医疗部门、社区医疗点等建立服务体系,及时为老同志开展医疗检测、送医送药等服务,把健康送到家,把服务送上门。在发生疾病时要能迅速赶到老干部家中,及时帮助送医检查、治疗,使病情得到有效控制。在有其他如供暖、供水生活困难的需求时也要及时作出回应,帮助他们解决实际问题。要增强微观服务意识。要像子女对待父母那样,以孝敬长者的感情、不厌其烦的真情、深厚的工作热情,竭力为老干部提供优质服务。如在老干部家有特殊困难、重大节日、患病期间、思想波动时要建立访问制度,经常去串一串家门、聊一聊家常、问一问近况,给予最真诚的关怀。要根据不同层次老干部的需求差异,提供相应的服务项目,真正做到日常服务到位、重点服务到家、特殊服务到人。

当然,“老干部”工作涉及的问题和需要注意和改进的地方很多,在这里我们不能讲的更详尽。但是只要我们有坚定地做好工作的目标,有一个一心服务的态度,加上我们认真细致,严格履职的作风,相信就一定能够取得好效果。

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