浅谈企业政工人员如何做好当前思想政治工作

2019-09-03 08:14王大刚
锋绘 2019年6期
关键词:政工人员思想政治工作企业

王大刚

摘 要:随着我国市场经济的整体快速式的发展,如今很多企业都在向着现代化、标准化的运营模式进行升级改造。特别是在我国企业整体提升速度飞跃的今天,相关的企业职员的思想状态也呈现了多元化的整体趋势,这就对于相关的企业政工人员提出了更高的要求,特别是如何加强公司职员的思想政治工程,也成为了影響公司发展的重要性因素。

关键词:企业;政工人员;思想政治工作

加强思想政治工作是加强我党和国家政治工作开展的重要基础,特别是做好企业的思想政治工作,对于企业的良性发展有着举足轻重的作用。这就需要相关的企业政工人员不断提升自身的专业素质,将全新的思想政治教育方法和方式与企业的整体员工思想现状进行深入的结合,从而通过由针对性的工作开展更好的促进企业的整体思想政治工作的有序开展。

1 现阶段企业政工人工工作的不足性分析

1.1 企业政工人员的综合素质水准较低

企业政工人员往往存在着综合素质水准较低的问题,特别是很多企业的政工人员整体文化水平参差不齐,特别是对于政治理论知识无法与现实的政治工作进行有效的相互结合。这也直接导致了对于相关的企业职工没有做到深入的心理解读,在思想政治工作的整体深入开展方面还急需加强。

1.2 思想政治工作和企业的整体运营不一致

在很多企业中,思想政治工作和企业运营无法协同的问题普遍性的存在着。深究其出现的原因,主要是因为相关的企业政工人员整体的年龄结构相比企业核心生产人员相对偏大,这样也在一定程度上造成了整体的思想政治观念相对守旧,无法真正的做到与时俱进的思想政治工作创新。

1.3 思想政治工作严重缺乏创新性

企业思想政治工作开展严重缺乏创新性的主要原因来自两个方面。第一个方面,很多企业的政工人员对于自身的经验性相对看重,所以在一定程度上忽视了新型思想政治教育方法和方式的学习和引入。第二个方面,就是很多企业对于思想政治工作的重视程度严重不足。很多企业往往愿意在其核心业务及部门的培训上进行大力度的资金的投入,而相比于思想政治工作的培训投入而言可谓少之又少,所以这也在一定程度上严重削弱了企业思想政治工作创新性的的发展。

2 针对企业政工人员思想政治工作问题的具体解决方法

2.1 加强企业内部的整体思想培训课程

加强企业内部的整体思想政治培训课程,特别是针对于企业内部的党员进行一系列有效的党建活动及讲座的开展,对于提升企业内部整体思想觉悟的提高有着非常重要的影响,这也符合我国对于企业政治思想工作开展的基本要求。

具体案例展示:

在西北某电力公司的党委部门在每年都要深入的开展党章及文化的整体培训及学习工作。自2010年以来,共举办入党宣誓活动近17场,开展党员党性建设活动近50场。还采取最原始的填鸭式教学方法,培训老师与大家一起通读1遍党章,逐章逐段逐句进行学习,对需要掌握的知识点用笔做出记号,并将知识点编成学习提纲进行温习。通过整体的党政教育工作开展,有效的增强了企业内部党员的党性,并且树立了标杆的模范代表人物。而通过企业内部加强党性的宣传,也进一步促进了企业员工的工作责任感和使命感,让员工的整体工作效率也有了质的提升。

2.2 积极引进全新的思想政治教学方法

随着我国信息化和现代化的不断快速式发展,如今各个领域对于新媒体及信息技术的应用也变得越来越广泛。而在企业的思想政治工作开展中,相关的企业政工人员应该积极学习先进的技术手段,从而通过科学的思想政治教学方式有效的促进企业的思想政治工作的开展,也可以达到进一步促进企业员工提升自我思想水准的积极性的效果。

具体案例展示:

某企业为了更好的加强企业内部思想政治的工作开展,利用公司的多媒体办公条件,充分的将思想政治工作进行有效的融合。通过开展进行诸如《人民公仆焦裕禄》、《雷锋》等优秀思想政治电影的播放,不仅很好的加强了企业内部员工思想政治学习的主观能动性,同时也通过新媒体的工作方式,进一步提升了思想政治工作的整体开展效率。比如某些因为工作原因无法参与的个人或部门,通过时间合理调整的方式,利用中午午休或者下班时间进行整体学习,在不耽误整体工作的情况下,也更好的达到了提升企业思想政治工作开展的效果。同时某些企业也充分的利用诸如QQ、微信等社交平台,通过建立相应的思想政治互动群的方式,定期在群内转发相关的思想政治工作素材,让工作人员充分利用闲暇时间进行有关内容的深入学习。

3 结束语

随着我国现代化建设的快速发展,如今很多企业的发展速度也越来越快,整体的规模也愈加趋于集团化。面对这样的企业发展形势,企业内部思想政治工作的全面开展也就变得更加重要,因为这是一个企业良性发展的重要根基。所以相关的企业政工人员要不断提升自身的专业素养和素质,充分开展行之有效的思想政治和党建活动,并且借助当前全新的思想政治教学方法和方式,有效的与企业的实际思想政治工作进行深入结合,从而实现企业思想政治工作的全面开展。

参考文献

[1]高琦.新形势下加强企业思想政治工作建设探讨 [J]. 科教导刊:电子版(下旬),2015,(15):150.

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