信息技术在职业健康检查中的应用效果分析

朱伟德

（福建省职业病与化学中毒预防控制中心，福建 福州 350001）

0 引言

随着我国各行各业不断的发展，各种职业健康问题呈现出了明显增加的趋势，成为了影响企业、城市发展的重要因素，因此有必要重视对劳动者的健康管理和预防工作[1]。本次研究对信息技术在劳动者职业健康检查中的应用方法和应用效果进行研究和分析。

1 资料与方法

1.1 一般资料

将某职业病防治院作为此次研究对象，其中从事职业健康体检工作人员23人，于2015年5月至2016年5月进行常规操作和管理，选取120例受检人员作为对照组，在2017年6月至2018年6月中增加使用信息技术进行操作和管理，选取120例受检人员作为研究组。保证应用信息技术前后参与工作人员均为同一批次人员。

1.2 方法

该院采用某职业健康体检信息系统，围绕劳动者体检、重点职业病及其危害因素监测、职业病的诊断报告等业务整合医疗机构、体检机构等所提供的数据和服务，详细内容如下。

1.2.1 信息录入

采用职业健康体检信息系统后，个人或群体来该院进行体检时，首先进行基础信息的登记，根据不同情况，由该院人员进行相应处理。①个体体检：工作人员通过读取身份证快速进行基本信息采集，对于未携带身份证的受检者则采取现场照相的方式收集资料，然后将其录入到系统中；②群体体检：受检单位组织相关人员来该院进行体检，由于人数较多，在进行检查前该院首先对人员基本情况进行收集整理，然后将其导入系统。信息录入完成后，将受检者资料进行存档，保证能够随时调取相关信息，然后为受检人员打印指引单及体检项目条码，在体检过程中均扫描条形码，读取系统中受检人员信息，保证人员与信息一一对应，在实现体检快速化和准确化的同时，避免冒名顶替等情况的发生[2]。

1.2.2 体检结果录入

在进行体检后，将受检人员的检查结果输入系统中，实现整个体检过程的快速化和智能化，保证体检结果的准确性，录入的内容包括问诊数据、体检数据、主检医师诊断数据等相关内容[3-4]。

1.2.3 个体体检结论生成

受检人员若要取得自己的体检结果要完成所有检查项目后前往指定地点领取，而受检者的检查结果则要由专门的医生进行分析和研究，结合其接触或者可能接触的危害因素和职业健康检查的类别得出相应体检结论。

1.2.4 报告生成和打印

职业健康检查结束后，该院要在规定时间为受检人员或单位提供完整的个人体检报告书和职业健康体检总结报告书。所有报告书在打印前先要经过网上三级医师的审核，保证信息的可靠性和有效性，保证体检的质量[5-6]。

1.3 观察指标

记录应用信息技术前后体检报告获得时间和报告准确性（出具报告过程中无任何回退操作即为准确）。

1.4 统计学分析

使用SPSS 22.0运用χ2检验对应用信息技术前后报告准确性进行相关比较，运用t检验进行应用信息技术前后体检报告获得时间进行比较，观察各项指标是否具有统计学差异。

2 结果

2.1 应用信息技术前后报告准确性比较

应用信息技术前，对照组报告准确率为83.33%，应用信息技术后，研究组报告准确率则为99.17%，显示准确性得到了明显提高，具有明显的差异（P＜0.05），详见表1。

2.2 应用信息技术前后体检报告获得时间比较

研究组受检人员报告获得时间要明显短于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05），详见表2。

3 讨论

该信息系统2016年正式上线，而在使用该系统进行体检前，通过受访工作人员2年来的跟踪调查发现体检报告在完成周期上有明显缩短。

表1 应用信息技术前后报告准确性比较（n, %）

表2 应用信息技术前后体检报告获得时间（±s）

表2 应用信息技术前后体检报告获得时间（±s）

组别 n 报告获得时间（min）研究组 120 45.36±20.11对照组 120 75.12±12.36 t 13.811 P 0.000

系统上线前，护士手工制作体检指引单，要手工粘贴各个检查项目，平均每百份指引单耗费数小时。总检医生出具体检报告，要先经过分科医生出具的报告单进行手工汇总，出具总检意见后护士进行粘贴形成总检报告，手工程序费时易错。

系统上线后，护士通过系统进行体检指引单制作每百份耗费时间仅为24 min。分科检查数据通过系统自动汇总，总检医生即可直接出具总结报告。

本次研究结果显示，该院采用职业健康体检信息系统进行职业病的相关工作，使得受检人员的受检过程得到了有效的简化和改进，提高了检查的效果和效率[7-10]。

综上所述，在职业健康体检的管理和检查中，采用信息技术能够有效提高检查的工作效率和检查效果，具有十分积极的效果，值得得到推广使用。