新形势下煤矿企业思想政治工作创新探析

2019-07-19 05:47梁文军
活力 2019年8期
关键词:煤矿思想政治工作新形势

梁文军

【摘要】随着我国市场经济的快速发展,国际竞争趋势变得愈加激烈,煤炭企业面临着越来越大的竞争。为了切实提高自身的效益水平,煤炭企业必须在强化自身管理工作的基础上加强思想政治工作。本文分析了新形勢下煤炭企业思想政治工作的特点,针对存在的问题指出了相关的解决措施,以期为此后的思想政治工作提供更多的借鉴依据。

【关键词】新形势;煤矿;思想政治工作;创新

引言

当前,煤炭企业管理方法存在较多问题,为了更好地适应新形势的变化,企业必须在开展思想政治工作的基础上有效结合其实际发展情况,以解决员工生活的实际问题,帮助其树立正确的价值观与人生观,提升企业管理的有效性,增强经济效益水平。

一、新形势下煤炭企业思想政治工作的特点

首先是工作任务更为繁重,随着国内经济形势的改变,煤炭企业的员工思想发生了新的问题,产生了享乐主义、自私主义,以致影响了内部管理效果。为了切实提升煤炭企业的经济效益水平,其必须在结合实际工作情况的基础上转变以往的工作模式,在深入了解员工实际情况的基础上解决问题,以切实提高企业的管理水平。其次是工作内容更为具体,新形势下,人们的工作与生活方式发生了较大的改变,工作内容更为具体细致,思想政治工作更具针对性。最后是问题存在较大的隐蔽性,随着社会信息技术的快速发展,煤炭企业员工开始接受更多的新鲜事物,思想更为开放。若思想政治工作人员依然采用传统的工作模式,将无法获得预期的教育效果。对此,思想政治工作人员应不断调整工作内容,在满足员工精神与物质需求的基础上采用更为新颖的工作模式。

二、新形势下煤矿企业思想政治工作存在的问题

首先是煤炭企业没有充分重视思想政治工作,为了获得更多的经济效益,煤炭企业更为关注成本控制与开采生产环节,没有充分重视员工的思想情况,甚至为了节约成本,部分煤炭企业裁员政工部门的人员,不但影响了企业内部团结,且不利于企业的长远稳定发展。其次是煤炭企业的思想政治工作方式比较落后,当前部分煤炭企业思想政治工作人员的年龄较大,无法跟上时代的发展趋势,开展思想政治工作的方法比较落后,大多采用集体学习以及参加讲座等方法,缺乏创新力,无法激发员工的参与兴趣。对此,煤炭企业应不断创新思想政治工作方式,在增强企业凝聚力的基础上提升思政教育效果,促进企业稳定和谐发展。最后是思想政治工作缺乏合理性,当前部分煤炭企业思想政治工作依然采用以往的方法,没有结合企业的发展背景,思政工作缺乏针对性,且员工无法积极参与。因此,企业应改变以往的思政工作模式与内容,以切实提升工作效率。

三、新形势下煤炭企业思想政治工作的创新方法

(一)以人为本创新思想观念

面对新的发展趋势,煤炭企业员工思想很容易发生波动,社会的不利因素均会影响员工的思想观念,影响了企业的稳定发展。此时,煤炭企业在开展思想政治工作时应遵循以人为本的理念,及时了解员工的生活与工作情况,并积极解决员工的思想问题,减少思想波动,在增强煤炭企业凝聚力的基础上,提高员工的归属感与责任感,促进企业与员工的和谐发展。

(二)创新思想政治工作模式

新形势下,煤炭企业员工的思想政治工作方法比较落后,且内容无法跟上时代的发展步伐。基于此,企业的思想政治工作人员应学习更多的现代计算机及网络知识技能,并学会使用QQ、微博、微信等现代的通信工具,创新思想政治工作模式,增强员工的参与积极性,提升工作兴趣。比如煤炭企业可以在结合自身发展情况与员工情况的基础上利用现有资源建设企业网站,强化当前形势、思想政治工作内容以及政策方针的宣传工作,在端正员工思想的基础上引导其积极学习。

(三)创新思想政治工作内容

煤炭企业思想政治工作的开展应充分结合当前的发展趋势,基于企业的实际经营隋况创新思想政治工作内容,确保思想政治工作内容的先进性,从而在引导员工树立正确价值观与人生观的基础上做到与时俱进,切实增强煤炭企业自身的管理水平,从而为社会创造更多经济价值。

(四)创新思想政治工作制度

为了增强思想政治工作的有效性,煤炭企业必须在结合自身发展情况的基础上建立完善可行的思想政治工作制度。首先,应建立完善的激励机制,给予表现积极的员工适当奖励,给予表现较差的员工适当惩罚。且还可以结合整体工作情况提高员工的福利待遇,为员工提供集体旅游等。其次,煤炭企业应结合员工的工作情况建立完善的考核监督机制,定期做好员工的考核工作。对于考核不过关的员工应给予适当惩罚,情节严重的还应给予解聘。只有完善可行的工作制度才可以促进思想政治工作的顺利开展,提高企业的经济效益与凝聚力,保证稳定发展。

(五)创新思想政治工作的宣传方法

煤炭企业应结合自身的发展情况加大思想政治教育的宣传力度,在实际工作的各个环节均渗透思想政治教育。同时,企业还应加大思想政治教育的宣传工作,悬挂关于思想政治教育的名人警句等,真正将企业文化与思想政治工作有效结合。除此之外,企业可以树立优秀员工的榜样,利用其先进事迹引导员工形成正确的思想观念,增强工作积极性,为企业的良性发展贡献自身的力量。

结语

煤炭企业属于我国的支柱产业,在提升国民生活水平方面具备十分重要的作用。随着市场经济的稳定发展,企业面临着更多的挑战与问题,为了提升管理水平,其必须改变以往的思想政治教育理念,改进教育方法,切实提升思想政治工作的有效性与针对性,从而促进煤炭企业的稳定良性发展。

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