新形势下企业如何做好维稳及武装保卫工作探讨

王娇洁

【摘 要】随着国家经济的不断发展，我国的企业在经济高速的发展的背景下也得到了有效的发展。近年来，尽管企业的发展速度有了明显的提升，但是在实际的工作中也暴露出了一些问题，主要就是企业的安全方面出现问题，为企业的发展带来了较大的压力，严重影响了企业的正常发展，在这样的背景下，就需要企业要加大对维稳以及武装保卫工作的重视，并采用有效的手段来维护好企业的稳定，从而确保企业在激烈的市场环境下能够得到可持续发展，本篇文章主要分析在新形势下企业如何做好维稳及武装保卫工作，并提出有效的策略。

【关键词】新形势下；企业；维稳及武装保卫工作；探讨

近年来，国家经济的不断发展促进了我国企业的发展，使得市场的竞争形势也变得越来越激烈，在这样的背景下，企业的安全稳定工作也逐渐暴露出一些问题，影响了企业的发展。在企业的发展过程中，维稳及武装保卫工作在企业的发展过程发挥着重要的作用，对国家经济以及企业的健康发展都有很大的影响，此外还影响着社会的和谐发展，在激烈的市场环境下，企业必须要做好维稳以及武装保卫工作，采用有效的方式来实现企业的安全稳定发展。

一、企业维稳以及武装保卫工作的现状

在激烈的市场环境下，我国企业在发展过程中也逐渐出现一些问题，主要就是企业的稳定发展以及武装保卫方面的问题，主要存在的问题有以下几方面：首先，企业的文化建设没有得到足够的重视，在企业的发展过程中，企业的文化建设是一项重要的内容，但是在实际的发展过程中很多企业都是过度的追求经济效益，而忽视了企业的文化建设，导致企业在发展的过程中缺少正确的指导思想，同时也导致很多员工无法有效的融入到企业的发展中，为企业的稳定发展埋下了安全隐患；其次，员工缺乏归属感，在经济快速发展的背景下，很多员工一味的重视自身的利益，而忽视企业的整体效益，严重影响了企业的整体发展；最后，武装保卫工作人员的综合素质不够高，无法实现企业的安全管理，会给企业的安全发展带来影响。此外，很多企业在发展过程中忽视了对员工的思想工作，导致与员工缺少交流，导致有些员工情绪化，这样对企业的发展也产生了很大的影响。

二、新形势下企业维稳及武装保卫工作的重要性分析

企业的维稳以及武装保卫工作是企业发展的重要组成部分，对企业的安全稳定发展有着重要的作用，但是近年来企业的安全稳定方面也逐渐的暴露出一些问题，这就需要企业的领导者要加大对维稳以及武装保卫工作的重视，同时采用有效的手段来实现企业的稳定发展。

（一）能够为企业的发展营造良好的治安环境

在企业的发展过程中，加强对企业的维稳以及武装保卫工作，能够为企业的发展提供一个有利的发展环境，能够让企业的生产和经营环境更加的安全，对企业的发展能够起到良好的保护作用，从而能够间接的提高企业的知名度，能够为企业的发展带来新的发展契机，从而能够让企业在激烈的发展环境下稳定的发展。

（二）能够为企业的生产经济活动提供安全保障

在企业的生产和经营过程中，加强维稳以及武装保卫工作能够为企业的生产和经营活动提供安全保障，能够避免企业在发展过程中受到不良因素的影响，能够然企业在发展过程中追求最大的经济效益，从而能够实现企业的可持续发展。

（三）能够维护企业职工队伍的稳定发展

我们都知道，在新的发展背景下，激烈的市场竞争归根到底就是对人才的竞争，高素质的人才对企业的发展有着重要的作用。在企业的发展过程中，企业的职工队伍建设对企业的发展有着不可替代的作用，加强对企业维稳以及武装保卫工作，能够为员工的生命安全以及个人财产安全提供更高的保障，从而能够让员工的工作积极性得到有效的提升，从而能够让企业的職工队伍实现稳定的发展。

（四）能够有效的应对企业内部的突发事件

在企业的发展过程中，加强维稳以及武装保卫工作，能够及时的应对并解决在企业的发展过程中可能会出现的安全事件或者闹事事件，一旦发生危险事件或者纠纷，武装保卫人员能够及时的应对并解决，有利于促进企业的安全发展。

三、新形势下企业强化维稳及武装保卫工作的有效策略

（一）加强企业的文化建设

在企业的发展过程中，企业文化在其中发挥着重要的指导作用，加强企业的文化建设能够引导员工树立正确的工作观念，同时还能不断的规范员工的个人行为，因此在实际的发展过程中企业要加大对文化的建设，要始终围绕着企业以及员工的利益为发展核心，从而充分的体现出企业的发展理念，要为员工营造积极的工作环境，并采取有效的手段来提高员工的工作积极性以及综合素质，从而让员工更好的为企业的发展而努力。

（二）建立完善的企业维稳及武装保卫机构

为了更好的开展企业的维稳以及武装保卫工作，就需要企业要建立完善的维稳以及武装保卫机构，为维稳工作的开展提供重要的保障。建立完善的维稳以及武装保卫机构需要根据企业的实际发展情况出发，制定相关的工作责任制度，让相关工作能够得到有效的贯彻和落实，确保维稳以及武装保卫工作能够有效的开展。

（三）提高武装队伍的综合素质

武装队伍的建设是影响开展维稳以及武装保卫工作的重要因素，对企业环境的维护和稳定发展有着重要的作用，因此在实际的发展过程中，企业要加大对武装队伍的建设，通过定期的培训以及思想建设，来引导武装队伍的工作人员树立正确的价值观念，并提高他们的综合素质，此外还需要制定岗位工作规范，对各个岗位的职能进行明确的规定，要求员工严格按照规定开展相关的工作，并对武装工作的人员实施定期的考核，制定考核标准，对工作表现良好的工作人员实行物质奖励，对一些工作不积极的实行适当的惩罚，以此来激发员工的工作积极性，确保开展有效的维稳以及武装保卫工作。

（四）建立完善的工作评价机制

为了强化企业维稳以及武装保卫工作，企业还需要建立完善的评价机制，这是开展有效维稳工作的重要基础，通过建立企业维稳工作的评价机制，能够实现相关决策的科学性和合理性，能够让企业的各部门之间的工作实现有序的发展。建立完善的企业评价机制，主要就是以企业的经济发展和维稳工作为主，同时还要建立对紧急情况的备用措施，以便在发生突发事件能够及时的解决。

（五）加强防范工作

在激励的市场环境下，企业在发展过程中，在追求经济效益方面势必会发生纠纷，从而容易发生一些具有报复性的事件，针对这一现象，企业需要对各种可能会出现的事件要做好积极的防范工作，同时还需要做好对企业设备的保护工作，尽可能的避免一些威胁企业发展的事件发生，从而确保企业能够得到稳定的发展。

四、结语

综上所述，在新的发展形势下，为了让企业在激励的市场竞争中得到稳定的发展，就需要加强对企业维稳以及武装保卫工作的重视，要积极做好维护企业稳定的工作，确保企业工作人员的各种权益受到保护，并在安全发展的前提下更好的追求高经济效益的发展。

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