应急管理切忌墨守成规

战国时的墨翟（即墨子）善于守城，世人谓之“墨守”，但这个“守”一般都已不指守城，而多指守旧，思想保守，守着老规矩不肯改变。古希腊名言“人不可能两次踏进同一条河流”就是说，世界上没有一成不变的事物，万事万物都在不断变化。因此，在日常应急管理工作中，应急管理者必须摒弃墨守成规、因循守旧的传统思想，坚持与时俱进转观念、转方式、转作风，这样才能不断推动应急管理工作高质量发展。

要认清形势，转变思想观念。当前，应急管理工作站在了新的起点上，既面临着体制机制变革的挑战，又面临着创新驱动的历史机遇，但机遇大于挑战。作为应急管理者，能不能化不利因素为有利条件，紧紧抓住并充分利用好这一难得的发展机遇，在一定程度上取决于其思想观念转变的宽度和深度。因此，应急管理者一定要提高思想站位，科学分析形势，积极转变观念，因时顺势而为，用好发展机遇，创造发展条件，勇于探索新形势、新要求下应急管理的新理念、新招式，努力用新的发展思维替代那些不合实际、阻碍发展的陈旧观念，切实以思想观念的大解放来推动应急管理工作上台阶、上水平。

要突出重点，转变工作方式。应急管理工作涉及面广、标准高、要求严。在实际工作中，少数应急管理者面对新情况、新问题、新政策、新要求，习惯于用老眼光看问题、用老办法干工作，一味地按部就班，分不清主次轻重，眉毛胡子一把抓，结果常常是拣了芝麻丢了西瓜，最终只会错失机遇，贻误工作。因此，应急管理者必须要坚持“弹钢琴”的理念，掌握“弹钢琴”的方法，聚焦中心工作，聚力重点工作，在工作方式方法上思变谋变、善变敢变，真正把工作抓到点子上，这样才能实现从被动应对向主动管理转变、从事后处置向事前预防转变、从经验式管理向科学化管理转变。

要求真务实，转变工作作风。空谈误国，实干兴邦。在当前新形势下，应急管理者必须牢固树立正确的事业观，积极转变工作作风，主动深入实际、深入基层、深入群众，及时了解、掌握和解决应急管理工作中存在的问题和矛盾，发现问题不迁就，碰到矛盾不上交，遇到困难不回避，敢于较真碰硬，勇于迎难而上，坚决克服骄躁情绪和畏难情绪，力戒形式主义，不做表面文章，努力以朴实、扎实、求实的态度和作风抓好应急管理各项工作，向党和人民交上一份满意答卷。

文/刘建明