复盘，让提升与成长同步

学习发展领域有一个公认的“721学习法则”，即成人学习最重要的来源是在岗工作实践（约70%），其次是与他人的交流（约20%），正式的培训与教育只占很小的比例（约10%）。因此，从经验中学习的意愿和能力是管理者成长的重要基石，而复盘则是个人学习与能力提升的必经之路。

《复盘+：把经验转化为能力》一书是谷歌、英国石油公司、联想、万达、阿里巴巴等都在使用的高效学习法，是VUCA时代个人与团队敏捷成长、知识萃取与快速创新的实操指南。作为一本兼顾系统化与结构化的实践指南，本书具有以下亮点：

亮点一：介紹了哪些情况下最适合进行个人复盘。比如遇到新的事、重要的事、有价值的事、未达预期的事等。

亮点二：介绍该如何操作个人复盘。比如，对于一些重要而复杂的大事、难题，可能得花较长时间来梳理，甚至按照复盘的结构一步一步地进行，并总结成书面材料；而对于一些相对简单的事件，可能只是像曾文正公一样，做完一件事情之后，点一炷香，默默地在心里把整个过程重新梳理。

亮点三：详细介绍了个人复盘操作需要注意的一些实施要点。比如，坦诚面对自己，“先僵化，后优化”，记录要点并定期回顾，提醒自己，保持开放的心态，避开“经验陷阱”，习惯成自然等。

亮点四：囊括了很多新的知识点。比如，增加八项作者最新原创成果，更多“干货”；重组架构，强化实操，新增回顾与练习，边看、边练、边学；基于中国智慧，梳理了复盘的学习机理，提出创新的“U型学习法”；整理出复盘的二十五个“坑”及其对策建议，指导读者把复盘真正做到位，避免走弯路；明确复盘引导师的核心任务、工作流程、角色与能力要求，助力读者成为复盘高手；对如何在企业内应用和推广复盘，给出了具体的策略、行动步骤及注意事项；更新复盘案例与实用工具，与时俱进地学习复盘等。

相信本书会为企业管理者与个人不断复盘、持续提升能力提供帮助，会有越来越多的企业通过复盘不断从自身特色实践中总结管理智慧，推动中国式管理走向世界。