电力企业群众工作现状研究与强化措施

秦本华

（国网河南省电力公司方城县供电公司，河南 方城 473200）

“新时代要有新作为，电力创新始终在路上。”这是十九大对于电力企业群众工作开展的新要求。因此，在电力企业群众工作开展过程中，电力企业管理人员要认真学习贯彻十九大精神，结合自身发展情况，不断优化内部群众工作，从而提高群众工作质量，为自身长远、健康发展提供保障。

一、电力企业群众工作存在的问题

（一）职工对于企业体制改革的不适应

体制，是本次改革的重点，职工是改革的根本，这使得电力企业的职工心理上产生了很大的焦虑。这很大程度上影响电力企业下属职工的心理健康，导致职工抱怨现在有工作环境，更直接影响职工的工作状态以及工作进度，若不能及时得到梳理，长久以往，必然会出现问题，这些问题都将会对企业的发展建设带来了十分不利的影响。所以说，及时有效的解决改制中职工的心理问题，很大程度上关系企业未来的和谐与发展。

（二）职业规划受阻和创新意识薄弱

由于体制的制约，很多员工的职业规划以及职业发展收到了不同程度的阻碍。职工没有上升的空间，成长渠道狭窄，这直接影响了企业内部的和谐安定。各职级的区分，薪酬不同分配等问题，更让员工认为自己在电力企业的发展空间有限，员工也就不能更好的成长。特别是针对于高学历的职工，他们是具有创新的一代，学习能力又十分强，同样，对自身的职业发展也就期望高。当职业发展规划的体制没有得到更好的完善时，大家都不能踏实的学习，这种浮躁的气氛就会在企业内部蔓延开来，最终影响企业的发展。

（三）工作缺乏创新

随着时代的发展变化，电力企业的员工结构也在不断地发生变化，越来越多的新鲜血液加入到了电力企业这个大家庭，因此，群众工作的开展必须跟随着员工结构的变化而做出相应的调整，不能按照原来的方式一成不变的进行，缺乏创新，这样不能够满足不同人群的需要。

二、电力企业群众工作发展的强化措施

（一）以企业文化为引领，强化群众工作的认知性

改革的关键在于理念先行，新时代下，面对新的要求、问题和挑战，电力企业要优化服务内容、实现管理创新，首要的任务就是变革思想、改观主观认知，端正对思政工作的认知态度，由此，才能推进和展开思政教育功能工作。企业要围绕电力体制改革的大局，以稳定大局、服务大局发展的观念，将眼光放长远，以思政文化建设为思政工作的切入点和着力点，顺势而为，全面推进思政工作在电力企业的逐层深入开展。一方面，要以社会主流思想为引领，通过多方宣传与普及教育，来深化对共产主义和中国特色社会主义的系统认知和深层理解，并弘扬社会主义核心价值观念、传播正能量，站在政治的高度来强化思政教育工作的开展，以打牢企业发展的思想根基，坚定理想信念，提高思政教育的认知高度和深度，为未来教育实践工作提供方向的指引；而且，另一方面，要从微观理念出发，以服务大局、服务群众和服务企业发展的思想指引，通过开展日常的专题思想教育，来全面推进企业思想文化建设，为企业员工是指共同的文化和价值追求；并以贴近生活实践、发生在企业的先进事例和任务为实例支撑，组织多元的宣传教育工作，创新内容载体、变革教育手段，全引领企业构建核心价值文化的宣传，让思政教育工作真正入脑入心，塑造企业员工正确的三观，将其内化为员工自觉、自主的工作行为，以为电力企业发展提供强有力的思想保证和精神动力。

（二）态度真诚——工作方法的艺术

在实际开展群众工作的过程中，工作人员一定要讲究工作方法，态度要真诚，要能够以理服人、以情动人，要做到全心全意为群众服务。在开展群众工作时，选择什么样的工作方法还是取决于工作人员对群众的了解程度。工作人员需要根据群众的情况，选择合适的方法，比如：有些群众经过多次以情动人的方法还是不能够改变他的态度，工作人员可能就需要采取以理服人的手段来开展工作，一方面，真诚地和群众讲道理，另一方面，工作人员要做到用自己的行动来说服群众。但是，不管采取什么样的方法都要记住，态度要真诚，要做到充分尊重群众。

（三）加强思想理论的学习

在电力企业中，对于群众工作负责者，要主动加强对毛邓思想、马列主义思想理论的学习，并充分认识到职工群众在企业发展中的重要性，主动向人们群众学习，尊重群众的创新精神。同时，相关的工作人员还经常进行自我总结和自我反思，带头走到人们群众中，了解职工群众的真实想法，并将它们的建议和想法向上级如实地汇报。当前，在市场经济的新形势下，企业要树立起长远的发展目标，不断总结以往的经验和教训，从中探索出新的发展途径，汲取正确的学习观，查找企业发展规律，使企业的经营效益和群众的经济水平得以提升。将群众的根本利益作为出发点，保持廉洁的行政作风，满足广大职工群众的切实利益。

（四）思想多元化

群众工作能否顺利进行，还要看群众的思政工作是否做得好。在企业内部，应建立考核群众思想的制度，定期检查群众的思想，从中了解他们的真实内心世界。电力企业在开展群众工作过程中，要选拔出有文化、有思想以及有抱负的管理人员，并鼓励他们深入到职工群众中，将群众中的真实信息及时有效的反馈出来。

结语

在社会主义经济体系下，电力企业群众工作的顺利开展，需要从多个角度出发，比如加强思想上的认知，构建一个完善的管理机制等，而且在兼顾企业效率的时候，也要做到真正的为职工所服务。而在新形势下，还必须要注重培养领导和职工之间的感情，不断提高他们的综合素质，这样才能为电力企业的发展作出一定的贡献。