探讨事业单位收银审核

姜飞

摘要：在事业单位开展工作过程中对于收银工作开展方式应该在工作开展中结合事业单位工作开展中的特点，对收银工作开展中一些工作开展流程和特点进行不断的优化和提高，同时在管理工作开展的过程中应该在收银业务中对收银工作开展的方式和方法进行不断的发展和更新。

关键词：事业单位;收银业务;收银审核

在事业单位开展管理工作发展的过程中，为了进一步的将企业发展中管理工作开展的质量和水平进行不断的提高，就要从事业单位和企业的发展角度去出发，通过将事业单位工作中收银工作开展的数据处理化机制和工作开展进行条理化的梳理，使事业单位在开展工作的过程中通过收银审核工作监管能力的不断发展提高，进一步的强化事业单位发展产生的效益。

1事业单位发展中收银审核工作存在的不足

1.1监管控制力度不足问题

在事业单位开展收银工作的过程中，在收银中应该对交钱者出具的发票通过专人开展管理和整理，同时通过专人对交钱发票进行管理，使事业单位各项经济活动开展的过程中，相应的工作开展流程都能够有很大程度的监督，同时对财务的应用使用情况进行全面细致化的核算，在开展事业单位收银审核中也是一种有效的经济活动开展过程，在企业和事业单位开展经营管理工作的过程中，需要做的就是在工作开展的过程中实现对收银方面的数据和发票进行进一步的检查和整理，然而在收银发展工作开展中，相应的监管控制力度还会存在很大程度的不足之处，因此在实际的事业单位开展收银工作的过程中，应该针对工作中存在的问题，去不断的探索解决收银审核方面问题的制度和措施。

1.2事业单位工作开展中的内控管理制度不完善

事业单位在开展工作的过程中，由于事业单位的属性和工作开展中的性质特点导致在开展事业单位收银工作中，对于收银方面开展的审核和监管开展经常会出现监管不到位和漏洞的情况发生，因此在开展事业单位管理工作的过程中，应该对只存在与表面环节的监管工作加强重视，同时在监管管理中应该实际的监管流程和控制监督促使执行到位，对于一些收银审核工作中存在的落实监管制度不到位的情况和问题应该进行严加的防范，在事业单位收银工作开展中由于相应的财务监管和审核工作开展中事业单位对于金钱的管理方面认识存在模棱两可的问题，导致在事业单位内控管理工作开展中，对于财务管理重视程度出现了一定程度的疏忽，同时在事业单位财务内控管理工作开展中由于在管理中缺乏一些相应的专业知识的引导导致在开展工作的过程中对于具体的手印监管工作开展执行的制度好监管标准措施，执行方面出现不统一的问题，这样就会导致具体的收银监管工作在开展的过程中出现很大程度的实施管理不到位的情况，同时这样也会引起事业单位在开展工作的过程中出现收银问题和环节频频出现问题，并且对于收银监管控制的环节出现的问题，由于在管理制度和体系上的缺乏，导致问题不能够很好的得到解决和控制。

2改进事业单位收银审核工作的措施

2.1健全监督管理机制

在当前事业单位发展和管理的过程中，由于事业单位在发展目标和规划中制定的发展策略和规划在实现过程中需要不断的加强内控管理实施的力度才能够实现相应的发展目標，因此在管理发展的过程中应该将工作开展中，内控管理监督中，收银审核工作中存在的问题和确定进行不断的改进和提高，在解决和应对收银审核问题上，应该对相应的收银审核监督控制力度进行不断的调整，同时在监督机制和体系制定完善的过程中应该将机制的制定和事业单位收银业务的业务员操作具体的开展方式，进行针对化的体制制度设计，在制度体制针对化设计中，目的就是通过管理化规定的有效制定，进一步的规范事业单位收银操作人员在工作开展中应该遵循的相应的职责，通过事业单位收银工作职责明确，使收银工作开展中工作开展效率更加的高效，同时在进行相应的监督控制体系的制定中应该通过对收银工作开展的结果进行全面的审核和监督，制定出一套相应的工作开展激励性的计划，同时收银审核工作中应该针对工作中收银业务开展的实际情况，制定出一套相应的收银工作绩效考评办法，通过在工作绩效考评中相应的考评方面制度的全面化制定，充分的对事业单位收银工作开展的能力进行部署，并且在收银工作中应该通过对一些收银业务开展进行相应的突击检查使工作开展的效率和质量进行不断的提升。

2.2强化收银审核管理监督

在事业单位收银审核工作开展的过程中应该对收银工作中相应的审核监管工作开展管理和监督，在事业单位收银工作开展中，相应的监管控制应该对收银审核和监督同时开展管理，通过将收银和审核监督同时开展，充分的发挥出两者之前相辅相成的发展关系，这有这样开展事业单位的收银审核工作才能够进一步的将事业单位收银工作开展的管理方面实现有据可循的管理。并且在事业单位收银管理工作开展中除了采用以上的管理办法之外，应该进一步的明确发展事业单位各个部门和各个单位之间在收银审核管理监督之间的工作开展职责好分工，同时在管理工作中应该通过明确的岗位职责分工进一步的将收银审核工作中的责任落实到位，在开展收银审核监督中，对于具体的审核或者是监督工作出现的问题，应该对相应的责任人进行一定程度的处罚，通过对审核监督工作开展中提高管理工作的力度，使工作开展中相应的监督控制管理人员在工作开展中能够形成认真负责的责任意识和态度，使事业单位在开展收银工作的过程中相应的工作开展人员能积极主动的开展工作。通过在事业单位收银审核中强化工作开展责任负责意识，使审核工作中工作人员开展工作的认真负责调度不断的加强，这样能够避免在审核工作中进一步的出现问题。

2.3重视收银业务开展形式多元化强化收银监管重视程度

在事业单位开展工作的过程中，由于在管理中受到市场经济发展体制的影响，导致事业单位在收银工作开展中，在收银方面的审核工作暴露出了一定的问题，因此在开展事业单位管理工作中应该通过扩宽收银审核工作开展的范围和力度，进一步的解决企业事业单位发展中的财务难题。在收银方式管理中应该全面的包括一些刷卡、现金和支票等的方式开展收银业务。事业单位开展收银工作中，由于收银是作为一种经济活动存在的，因此在收银工作开展的过程中，应该与事业单位的审核工作形成相应的关联，然而在当下事业单位管理发展的过程中，由于在管理工作开展的过程中一些收银审核工作开展的重视程度较差，因此在收银工作审核开展质量方面出现了一定的问题。这样就需要相应的事业单位在开展工作的过程中，通过制定一些收银管理方面的制度和体制办法，进一步的提高收银审核工作开展的质量。

4结语

在事业单位开展收银审核工作的过程中为了进一步的提高收银审核工作的开展质量和水平，就要对审核工作开展人员的工作综合素质和能力进行不断的发展和提高，并且在舍事业单位收银审核工作开展中由于审核工作在工作专业性和技巧性方面都会很高，因此在工作开展的过程中应该对审核工作中出现的一些问题和工作开展缺陷加强解决应对措施的制定研究，通过对内控管理工作中收银审核方面的内控残缺以及管理中收银审核漏账的监督加强管理，使工作开展中相应的收银审核工作开展质量进一步的提高。

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