高校毕业生就业影响因素研究

2018-10-20 05:10刘菲
读与写·教师版 2018年1期
关键词:高校毕业生对策

刘菲

摘要:高校毕业生作为推动社会发展的中坚力量,其就业问题一直都受到社会各界的关注,近几年高校毕业生就业形势越来越严峻,对大学生的自身发展造成一定影响。本文通过对高校毕业生就业影响因素深入分析,了解当前大学生就业现状,解决大学生就业问题,促进社会的发展。

关键词:高校毕业生;就业影响因素;对策

中图分类号:G647.38 文献标识码:A 文章编号:1672-1578(2018)01-0203-01

1.概述

高校毕业生的就业问题对于社会发展、人才市场以及大学生的自身发展状况十分重要。

受传统就业观念的影响,学校培养的人才与社会发展需求不相适应,没有形成对毕业生职业生涯规划设计和就业指导尚不能满足大学生就业的需要,不能有效解决高校毕业生的就业问题。因此必须深入分析研究影响高校毕业生就业问题的因素,不断革新就业观念,解决高校毕业生就业状况。

2.高校毕业生就业影响因素

(1)个人因素。第一,受传统就业观念和家庭环境的影响非常明显,高校毕业生在就业单位和就业地点上不能做出理性判断,往往选择一些国家机关单位或者经济比较发达的一二线城市,认为在国家机关或者国有企业上班是铁饭碗。第二,部分高校毕业生对自身缺乏正确认识,缺少足够的自信,容易错失良好的就业机会,进而产生挫败感,影响就业。

(2)学校因素的影响。第一,随着教育的不断普及,高校大规模扩招为社会发展储备了大量的人才,但也人才过剩的现象也随之出现,给社会发展带来一定的影响。第二,高校专业设置与市场需求不相适应,新型企业在人才需求上大量紧缺,但同时一些长线专业的设置和扩招却导致大量毕业生无业可就。第三,我国高校就业指导制度还不完善,对学生在就业指导上还存在不足。

(3)用人单位因素。用人单位是毕业生最终雇佣者,是高校毕业生就业过程中非常重要的因素。用人单位的择人机制、用人观念及其工作环境都会对毕业生就业产生重要影响。例如,部分用人单位存在片而追求高学历的现象,致使部分学历低但很优秀的毕业生求职无门;部分单位重男轻女,使很多品学兼优的女大学生无法得到适合她们的工作岗位等。

(4)社会舆论导向的误导。任何一个人都是社会的个体,他的选择会受到社会环境和舆论的影响。社会舆论对大学生职业价值观的形成和发展的作用是广泛而深刻的,它具有较强的导向性和感染性[3]。高校毕业生就业,一方面受传统观念的影响,有些毕业生宁愿不就业也不降低标准,甚至有的高校毕亚生为了保全面子而欺骗父母和亲朋好友艰难地漂在大城市,却不愿屈尊在中小城市找一份稳定的工作。可见,社会舆论影响对解决当前高校毕业生就业问题有重要作用。

(5)经济因素的影响。经济发展对就业状况有很大影响,经济发展缓慢或出现倒退,必将出现大而积失业现象,对人才的需求也将乏力。从西方国家的经济发展情况看,我们可以明自这一规律。自从改革开放后,我国经济发展迅速,创造了越来越多的就业岗位,近几年我國加强了经济宏观调控,继续采用积极的财政政策,经济仍将保持快速发展,也会为毕业生提供更多的就业机会。但我国经济发展存在区域性小平衡、经济结构小介理等现象。地区差别会影响到对毕业生的需求,影响到毕业生的流动。在我国经济结构调整过程中,会造成专业的冷、热等现象,也影响到毕业生的就业。

3.高校毕业生就业影响因素的对策

(1)建立和完善就业机制和社会保障体系。无论是毕业生就业制度的改革,还是高教体制的改革,都要依靠市场发展的推动。作为政府和就业主管部门,要在政策和经济上给予支持,加强政策引导,加快建设以市场为导向的良好就业氛围。其次,加快完善高校毕业生就业信息网络建设,多渠道开发高校毕业生就业岗位,探讨建立高校毕业生就业信息网与各级人力资源市场信息共享制度,依托各级统一的人力资源市场,充分发挥市场在的人力资源配置过程中的基础性作用,完善高校毕业生就业市场的基础性工作。

(2)推进高校教育体制改革,培养适应市场需求的人才。高校应积极推进教育体制改革,以市场为导向,加强学生创新能力的培养,提高毕业生质量。要加快改革高校的人才培养模式,大力推进素质教育,不断深化教学改革,做到人才的培养适应市场的需要。促使高等学校毕业生适应岗位变换、更新知识和学习新技术的需要。

(3)加强大学生就业指导和教育,建立正确的就业观。纠正部分大学生注重个人发展淡漠社会责任和贡献,诚信意识弱化,重金钱轻事业,社会责任意识淡薄等不良价值观念。切实加强对于高校毕业生就业观念的教育引导,帮助树立正确务实的就业观和择业观。引导毕业生根据自己的能力和兴趣爱好制订职业生涯,转变盲目从众的择业观念。

4.结语

综上所述,高校毕业生就业影响因素对大学生和社会发展有着十分重要的作用,高校毕业生在就业时应对自身和社会发展需求有一个正确的认识,不断完善和提高自己的能力,有目标和准备的进行就业。另外院校也应积极引导大学生就业,不断改进教育体制和教育观念,加强对大学生的就业指导和教育,促进社会发展。

参考文献:

[1]广西高校毕业生就业影响因素研究[D].陈煜.广西大学2012.

[2]高校毕业生就业影响因素研究[D].王俊文.成都理工大学2015.

[3]高校毕业生就业影响因素调查分析[J].陈鹏,陈晓佳.知识经济.2015(03).

[4]大学生就业影响因素分析[J].潘秋予.人才资源开发.2017(14).

[5]高校毕业生就业影响因素的调查研究——以河北为例[J].李耀炜,苗苗.现代经济信息.2014(24).

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