群众性文体活动是企业文化建设的重要载体

文/王立新

近年来，随着文化体育活动的蓬勃开展，群众性文体活动越来越成为企业文化建设的重要内容和载体，尤其是在现代企业中，群众性文体活动已成为和谐企业建设的重要组成部分，积极开展员工群众喜闻乐见的文体活动，弘扬先进文化，培育企业精神，提高员工队伍凝聚力，打造企业核心竞争力，是员工参与企业文化建设的有效途径和重要职责。

一、积极开展群众性文体活动是创建和谐企业的重要方面

工会工作是企业文化建设及和谐企业建设的重要方面，群众性是工会的基本属性和特征，工会组织具有广泛的群众基础。因此，在企业文化建设中工会有不可替代的组织优势和强大的号召力。引导员工参加形式多样、健康向上的文体活动，陶冶员工情操，增强企业凝聚力和向心力，这些对有效提高工会组织的地位以及充分发挥工会组织的应有作用，无疑都是很有意义的。工会自身应积极争取企业行政支持，妥善用好工会经费，不断加大对文化设施和文化阵地的投入，添置文体活动器材，最大限度地满足企业和员工开展文体活动的需要，为员工营造优美的工作环境、生活环境和有利于人才成长的文化环境。

二、积极开展群众性文体活动有利于提高员工综合素质

开展群众性文体活动，是精神文明建设的需要。当前，煤矿员工工作节奏加快，工作时间饱和，集体活动受限，缺乏文化娱乐和舒展身心的休息方式，工作压力和身体疲劳往往导致体质下降，甚至产生心理疾病。而健康有益的文体活动有利于消除疲劳，增进员工身心健康和精神愉悦，从而提升工作积极性。同时，通过广泛开展各种文体活动，可以大力宣传党和国家的路线、方针、政策，寓教于文、寓教于体、寓教于乐，不仅能丰富和保障员工的精神文化生活，提高员工的身心健康和文化水平，而且能促进干群之间、员工之间人际交往，融洽感情，从而营造一种和谐、活跃、宽松的工作环境，更加有利于各项安全生产工作的顺利开展。

三、积极开展文体活动有利于传播企业文化

文体活动是员工施展才能、追求卓越的舞台，是员工自我价值的实现过程。坚持“以人为本、寓教于乐、因地制宜、因势利导”的原则，结合不同年龄层次员工群众多样化、多方面的精神文化需求，营造高雅、生动、活泼的企业文化氛围，有利于推动企业文化建设和精神文明建设。工会组织是企业文化建设的重要参与者与推动者，一方面联系广大员工群众，另一方面拥有各类文体活动阵地，可以把文体活动与企业文化理念相结合、与企业现状相结合、与员工思想实际相结合，这种独特的优势无疑成为企业文化传播和培育的主力军。而员工在文体活动中表现出来的积极参与意识和自信自强精神，都可以转化为工作、生产上“争创一流”“追求卓越”的企业精神，形成一种无形的动力，既达到了提高员工文明健康素质、促进和谐、维护稳定的目的，也使文体活动成为构建企业文化的有效载体，成为打造企业核心竞争力的坚实平台及推动企业文化的有力支撑。

四、积极开展文体活动有利于提升团队精神

由于弘扬员工文体活动的是团结拼搏的集体主义精神，必然产生强烈的竞争意识，带来工作上的连锁反应，并间接或直接地形成企业的黏合力。在活动前期筹划中，以融洽单位内部人际关系、增强员工团结协作精神、树立团队协作精神、树立团队和谐文明形象为宗旨，尽量选择员工喜闻乐见、具有相互竞技与协作的活动，如广播操、篮球、棋牌、拔河、跳绳、舞蹈等团体比赛活动项目，尽量满足不同员工文化生活的需求，调动员工参与活动的积极性，培养员工集体主义精神，打造团队凝聚力和向心力。通过场上员工的奋力拼搏，场下员工的出谋划策、助威呐喊和相互鼓励，使部门与部门、员工与员工、干部和群众在轻松愉快的氛围中缩短了距离，密切了关系，增进了团结。同时，员工在参加竞赛活动中形成的那种不服输、不认输的竞争意识和团结协作的精神势必转移到工作中，以更加饱满的工作激情实现生产经营目标，争取效率和效益最大化。这样，不仅有利于培养员工团队精神，激发员工的挑战性、产生奋发向上的集体意识，而且可以有效增强集体和企业的凝聚力，推动企业生产经营的发展。

五、积极开展文体活动有利于塑造企业形象

群众性文体活动，在一定程度上可以代表一个企业的文化品牌，展示企业的文明建设成果，是企业品质、精神风貌的展示，是巨大的精神力量，对构建企业和谐的外部环境有着积极作用。文体活动作为精神文化生活的主要体现，在促进员工对企业的感情、改善人文关系环境、增强企业凝聚力方面起到积极作用。同时，大力开展员工文体活动可以展现企业风貌、有利于提高企业知名度和员工的自豪感，从而提高企业的向心力，创造出和谐环境，在社会上树立良好的企业形象。此外，工会文体活动的开展有利于吸引和留住人才。文体活动营造出的优良企业风气和健康向上的文化氛围，这种充满活力、优美和谐的工作、学习环境时刻潜移默化影响着广大员工的思想作风和言行举止，不断激发员工关注企业、关心企业、热爱企业的创造活力，使其感到有干头、有奔头，从而形成强大的凝聚力、蓬勃的奋进力和旺盛的生命力，从而激励和引导员工热爱祖国、遵章守纪、充满活力、奋发向上，成为新时期全面发展的矿山员工，为企业树立良好形象增添光彩。

六、创新群众性文体活动的内容和载体

员工文体活动的宗旨要与员工的需求、企业的发展紧密结合，服务员工、服务企业，达到增强凝聚力、丰富企业先进文化内涵为首要目的。打造全新文化阵地，提供网上宣传平台。企业可充分利用电子化办公系统，在网络宣传平台上，通过主题教育活动，调动广大员工的工作积极性和创造性；通过网上学习园地，在员工中营造重视学习新知识和掌握新技能的良好氛围，结合员工的兴趣爱好，把员工学习活动与建设有机地融合，使得员工的文化素养不断提高；通过文体活动宣传，不但提升员工参与度，更为重要的是，通过挖掘、提炼文体活动的闪光点，突出了文体活动以思想性教育人、以知识性陶冶人、以艺术性感染人、以趣味性吸引人的宗旨。

总之，群众性文体活动是企业文化建设的重要内容和重要载体。积极开展文体活动，不仅为企业营造了科学文明、健康向上的文化氛围，有力地促进了全民健身运动的蓬勃开展和员工文化品位的不断提升，还培育和引导着员工健康的生活方式和竞技水平，更重要的是在宣传贯彻企业文化、打造团队精神、树立企业形象、维护和谐稳定等方面发挥了应有的作用，越来越成为推动企业文化建设的强大牵引和有力支撑，是工会参与企业文化建设的有效途径和重要职责。