幼态持续：让我们始终保有童心

王丽

永葆年轻与精力旺盛是所有人的渴望，如何才能做到这一点？生物学中的“幼态持续”（neoteny）概念，可以成为保持年轻的能量“永动机”。

所谓“幼态持续”，其含义是“一个物种的幼年特征一直保持到成年”；我们都怀念幼年，因为幼年意味着快速成长、活泼有趣、天真热忱、无所畏惧、精力充沛。“幼态持续”是推动进化的引擎，对于我们人类来说，它可以让我们的一生像孩子那样，拥有很强的学习能力与创造能力，并能在实践中不断进步。

已逝领导力大师沃伦？本尼斯在一次对全球伟大领导者的访谈项目中，发现不管多大年龄的领导者都表现出了这种品质。这些领导者充满活力与好奇，相信这个世界就像一场无尽的盛宴，充满着奇妙之事。

曾担任过四任美国总统顾问团成员的本尼斯教授，人生阅历异常丰富，他和伙伴罗伯特？托马斯总结出领导者应具备的四种品质为：适应能力；以共享愿景带领他人；个人魅力；正直。其中适应能力最为关键，适应能力包括五大要素：警觉性、韧性、从经验中学习、好奇心、创造力——而这五大要素几乎都能因“幼态持续”而加强。

每一个持续扮演着领导角色的“怪杰”，都有一种压倒一切的品质：赤子之心。赤子之心让他们保持了跟年轻联系在一起的特征：好奇、顽皮、热心、无畏、热情。与那些被时间和年龄所击败的人不同，这些领导者非常像是极客——开放、愿意冒险、对知识和体验如饥似渴、勇敢、渴望看到新的一天所带来的事物。

其实，“幼态持续”是中国先哲早在两千多年前就倡导的，孟子有言：大人者，不失其赤子之心者也；明代学者李贽也有著名的“童心说”。赤子之心是“幼态持续”的体现，最明显的特征就是拥有无拘无束的好奇心，而这无异能促使人们从经验中学习、增强观察力、激发创意。

正如迪士尼的主要创始人沃尔特？迪斯尼所言：“我的同事们说我‘行事天真。他们说我有孩子的天真和无自我意识，也许我真这样；我仍然带着未受污染的惊讶，在打量这个世界。”正是因为如此，沃尔特的名字才成为一种梦想的象征，孩童般的观察力让他洞悉人们的需求。

“幼态持续”促成了很多创业家的成功，如高中即辍学的罗永浩，纵观他的人生轨迹，无不充满传奇，他让俞敏洪同意他多次试讲，最后成为新东方的教师；在办牛博网时，两个人运营的网站一度聚集了梁文道、连岳等多位名人的参与，他不落窠臼的行为方式一直延续到如今的锤子手机。

“幼态持续”还有利于增强一个人的韧性；正如孩童的伤口易于愈合一样，“幼态持续”能让我们获得像孩童一样的自愈力。如今，时代的超速发展、民族性格的复杂，让我们很容易受伤，“幼态持续”因而格外重要。

如何实现“幼态持续”？这并没有标准答案，但我们可以按照一些指引性的方向开始行动。

首要条件是，你要尽可能保持一颗纯洁正直的心——这需要你具备极强的专业能力；如果你是一位领导者，本真状态可以让你对眼前的世界認识得更清晰，而且能不断产生新的看法。其次，你需要不断学习、终生学习，学习不但让你能收获知识与融入某些群体，还能持续锻炼你的脑细胞；通过学习获得专业能力，你就会拥有更多选择，能够在工作中尽量说真话、表现出真性情。你还需要适当健身，这可以锻炼大脑与肢体反应能力，多方位从生理上提供“幼态持续”的身体机能。最后，你要有所热爱，有所痴迷。“人无癖不可与交，以其无深情也。”这里的癖好可以是个人爱好，也可以是工作。

对于我们来说，真正的孩童时期不可能重现，但是我们可以在一个更高的台阶上，再现幼年的特征。“我们每个人心里都住着一个小孩”，让我们及早把这个孩子放出来，踏上“幼态持续”的旅程。