强化基层党建工作提高企业员工凝聚力

张辉

摘 要：进一步强化基层党建工作，进一步提高企业员工的凝聚力，这是企业在发展的过程中需要做好的重点工作。本文主要针对基层党建工作进行分析，提出了强化基层党建工作，提高企业员工凝聚力的具体的方法，明确了如何解决当前企业基层党建工作的问题，分析了一些比较可行的措施，可供参考。

关键词：基层党建工作；企業；员工；凝聚力

在十九大的影响下，“全面从严治党”指导思想的提出，是党建新常态建设的重要指导标准，而贯彻落实这一指导思想，首先需要坚定从严治党的决心，从党的作风与纪律层面着手，对党员的思想与行为加以规范，确保党员在严峻的政治形势下能够保持党员的纯洁性与纪律性。当前，国有企业是我国全面建成小康社会不可或缺的一股力量，做好国有企业的党建工作，是极为重要的，要做强做大国有企业，就一定要在深化改革的过程中，同时注重党的建设，特别是对于基层党建工作，要格外注意，因为国有企业的基层项目党组，必须要始终将目光放在党建工作中，在企业改革与发展的过程中，不能对党建工作忽视，而是要确保能够做好企业的各项党建工作。

1、分析当前我国企业基层党建工作中的问题

当前我国各大企业都已充分意识到基层党建工作对于企业健康发展的关键性，但在基层党建中还有很多不能忽视的问题。（1）思想观念过于滞后，阻碍了党建工作顺利进行。很多基层党建的行政领导只是注重企业作为经济组织的方面，过度追求经济效益，认为党建工作并不重要；而有的基层党组织又将党建工作分割开经济工作，只是注重党建工作的单独性，最后造成党建工作与企业发展情况不符。这种过于落实的发展意识，造成企业基层党建工作水平始终无法提高，影响了党组织作用的有效发挥。（2）党建活动缺乏创新性，对施工生产没有足够大的实效性。结合我国各大企业开展的党建活动实际情况来讲，其内容与形式都是十分滞后的，同时党组织在处理企业发展中问题时，其能力水平还有待于提高。（3）很多党员理想信念出现了动摇，党员先进性表现不足。在市场经济快速发展下，很多个人主义思想以及拜金思想肆意蔓延，面对金钱以及利益的诱惑，很多党员服务意识被淡化，从而走上了违法乱纪的道路上，这样既影响了我国国有企业正常有序生产，也损害了企业凝聚力以及创新力[1]。很多党务工作者并不注重更新自我观念，理论基础十分浅薄，也没有深入意识到党建工作开展的重要性，也不知如何才能结合施工生产积极进行工作，造成基层党建工作与企业发展相脱离。（4）很多基层党组织力量尤为薄弱，基层党组织战斗力较低。由于施工企业特性，工程项目十分分散，党员流动性非常大，这就给党建工作的正常开展带来了很大的难度。结合这样的现实状况，施工企业应树立起合理的基层党建工作思想，对自身观念及时更新，切实做好党建工作，以此来提高企业发展实力。

2、准确把握加强企业基层党建工作的几点要求

2.1应以企业生产经营为主

结合企业生产经营运作，服务生产经营大局，这是加强企业基层党建工作顺利开展的前提。唯有在促进企业改革和发展态势中谋划企业党建工作，才能真正使企业党建工作落实到实处，并充分发挥企业党建工作作用。近些年来，在逐渐规范化管理市场下，以前那些发展形势不好的企业也得到了很好的发展，企业正处于深化改革阶段中。当前我国国有企业发展的总体思路是聚焦主业，强化项目控制与管理。基层党建工作服务于项目生产，这是加强企业基层党建工作的基本原则，结合这样的情况，国有企业应将党建工作放在与生产经营同等位置上，切实做好各项关键工作。

2.2应结合企业管理实际情况

可以说企业项目管理是动态的，项目党建工作同样如此。在目前企业面临的发展任务多变情况下，在整体经济环境影响下，很多企业都在以转变发展观念、改进工作作风、完善发展制度为主，力图提高企业发展实力，真正做大做强。在这样的形势下，基层党建工作应结合实际情况，摆脱形式主义，狠抓党组织建设，在企业改革与项目管理中做好各项基础工作，站在时代发展的浪潮中，确保平稳推进各项项目。

2.3需在工作中积极实践

党组织建设、思想政治工作、党风廉政建设、党员管理等工作，都是党建工作切实需要做好的工作，在强化建设理论的基础上，更需要做好实践工作。企业应注重加强党的建设，并全面意识到党的建设的重要性，要像狠抓生产经营一样，做好企业党建工作。加强企业基层党建工作，首要任务就是注重实践，密切结合企业发展实际情况，切实做好各项基本工作，积极创新，找准发展的关键点，探索发展的新途径。秉持求真务实、实事求是的原则，细化好各项共组，并制定统一的考核制度，确保可在企业管理中融入各项基层党建工作，切实发挥好各项党建工作作用。

3、新时期企业基层党建工作有效开展的建议

3.1树立正确的党建工作理念，确保顺利进行基层党建工作

结合当前企业并不注重基层党建工作的实际情况，我国地方政府应积极宣传和推广基层党建工作，确保各大企业真正意识到开展基层党建工作的关键性，确保可以顺利开展企业基层党建工作。在强化企业高度认知基层党建工作基础上，企业还需要树立起正确的、科学的党建工作理念，以党建工作为主，带动企业妇联以及工会组织积极发挥效用，为顺利进行企业基层党建工作打下坚实基础，实现新形势下企业基层党建工作顺利有效开展。另外，还需要构建完善的党建工作制度，切实落实好这些制度，对于那些没有成立党建机构的企业，应及时成立党建机构，保证党建工作顺利开展，并督促有关人员积极执行党建中各项制度，执行上级组织下达的党建决策命令，切实维护好企业党建工作气氛，确保广大基层员工在这样的气氛下，更加兢兢业业地工作，从多方面上提高企业员工凝聚力。

3.2发挥各级党组织指导效用，实现党组织的积极完善

在对基层党建工作积极认知下，现代企业应积极进行开展基层党组织工作，以促进基层党组织建设来实现基层党建工作目的。企业需结合自身具体状况和行业需求，实现建设好和完善好党组织。在此基础上，企业还需要在各级党组织积极帮助下，以上级党组织对基层党建工作方针政策的理解来开展企业各项基层党建工作，确保合理地进行企业基层党建工作。

3.3营造良好的企业党建文化，做好党建各项工作

在总结现代企业经营与发展经验过程中，可以看出企业文化能大大提高企业发展实力。而党建工作文化对于顺利进行党建工作也有着巨大现实意义。在新形势下开展企业党建工作的过程中，企业应在营造党建文化中确保顺利进行基层党建工作，推动培养向上的企业文化，实现企业良好发展。营造良好的、和谐的企业党建文化，在以科学发展观为主的战略下顺利进行党建工作，并在进行这项工作中，引导广大企业工作者树立起正确的价值观与人生观。营造企业党建文化还可以引导企业党组织积极履行社会公德以及职业道德。党组织成员还能够在良好的、和谐的企业文化气氛下来提高自身的党性修养，确保顺利开展各项企业党建工作。在营造企业党建文化中，应注重树立起以人为本的企业思想，积极解决好党员与群众面临的各种困难，以提高思想政治素养来营造企业积极的、良好的发展风气，确保可以顺利开展党建思想工作。

4、结束语

综上所述，企业应该从多方面做好党建工作，基层党建工作是企业发展重点，要用更好的手段和方法，采取更好的措施，进一步强化基层党建工作，从而提高企业员工的凝聚力，使员工能够在自身的工作岗位上，更加兢兢业业的工作。

参考文献：

[1]王诗雪.论企业中党的基层组织对企业营利目的实现的影响[D].北京：中国政法大学，2017.5