在“高塔与银线”间成就精彩人生——合肥电力公司劳动模范孙建明和他的创新工作室

■戴恒曙 刘晓蓉

在“高塔与银线”间成就精彩人生
——合肥电力公司劳动模范孙建明和他的创新工作室

■戴恒曙 刘晓蓉

平日里沿着输电线路的一根根杆塔巡视检查，甚至要在荒郊野外值守。下了班也是一年365天待命、24小时手机不关，只要线路上需要立即“披挂上阵”。合肥供电公司输电运检工区带电一班班长孙建明和他的同事们，就是这样保障着发电厂与变电站之间长距离高压输电线路的安全，他们是一群被称为将青春和人生交给“铁塔和银线”的电力工人。

20多年守护电网“主动脉”

1992年参加工作的孙建明，已经在高压线路的巡视和带电检修岗位上干了20多年。近年来，他相继获得“安徽省十大能工巧匠”、“安徽省五一劳动奖章”、“全国电力行业技术能手”和“国网公司劳动模范”等荣誉称号。

孙建明和同事主要负责维护的3万至220千伏高压输电线路，就像是人体的动脉血管，一次断电就可能给地方经济社会带来严重影响。

“记得那次我是晚上8点多在家里接到抢修电话，说是一条220千伏线路因为一辆吊车吊臂离线路太近造成损伤。”孙建明说，他们8个人带好器材赶到事发地点，已经是晚上10点钟了。只见漆黑的夜空中，导线断股处火花时隐时现。考虑到夜黑风大，加上导线损伤较重，孙建明决定亲自上。他穿上厚厚的屏蔽服，沿着绝缘软体一步步爬上去，再慢慢靠近导线找到破股处，修剪、填补。一个多小时过去了，尽管秋风透着寒意，屏蔽服内的孙建明却早已大汗淋漓。

多年来，孙建明带电更换过500千伏杆塔引流板、500千伏耐张四联串绝缘子等许多设备，有些带电作业在全国都属首次。为500千伏带电作业检修提供了一个个成功范本，为国家减少电量损失价值数百万元。

2010年上海举办世博会，保电工作历时6个月。孙建明所在的班组主要承担送往上海的2条500千伏线路的巡视和应急抢修工作。5月1日是世博一级保电时段，已经在线路上巡检一天的孙建明因极度疲劳，发起了高烧。同事们都劝他回去休息，他说：“我是党员，又是班长，现在是最紧要的时候，我不能离开。”就这样，他硬撑到交班的时候才离开岗位。在6个月的世博保电工作中，孙建明带着他的班员走了3000多公里巡线路，及时发现并消除隐患26起，确保了线路安全稳定运行。由于他们的出色工作，合肥供电公司被评为“国家电网公司世博电力保障工作先进集体”。

20多年来，孙建明已经从一个普通的线路工成长为带电作业的专家里手，被安徽省电力公司聘为首席技师、“合肥市技能大师”，多次代表公司参加系统内外的技能大赛并取得佳绩。

他带出一支过硬的队伍

爱学习、肯钻研、讲奉献、爱团队，这是输电运检工区党支部书记刘小波对孙建明的评价。

2013年8月，“建明劳模创新工作室”成立，成员中既有长期工作在生产一线、经验丰富的老员工，也有高级工程师和刚毕业的本科生、研究生。

工作室主要以创新创效、成果推广和示范引领为重点，紧密围绕科技创新、管理创新和QC管理开展工作。2015年工作室首次提出了“五库创新工作法”，力求创新工作始终贴近生产实际。截至2016年6月，工作室实现创新成果20余项，获实用新型专利授权10项，软件著作权1项，发表论文3篇。

“这是我们自主研发的多档位便携式手摇绞磨，个头小、重量轻，两个人就可以操作，特别适合野外作业；这是创新型转向梯，已经是第二代了；这个带电作业绝缘软梯梯头的革新与应用项目获得了省电力公司青年创新创意大赛金奖……”“建明劳模创新工作室”摆放的装备琳琅满目，孙建明滔滔不绝地介绍着。这些发明创造的应用，不仅降低了现场作业安全风险，还有效提高了工作效率。

导师带徒，是工作室发挥劳模和技术骨干传帮带作用的重要途径。除了孙建明之外，工作室成员曹绍海、孔庆生、王力等都与新进大学生签订了导师带徒协议，10多位青年员工在他们的悉心指导下，很快成长为公司的技术标兵和岗位能手。

自成立至今，“建明劳模创新工作室”圆满完成公司下达的各项技改大修和带电作业任务，累计带电作业76次，消除缺陷隐患159处，其中危急缺陷84处，其他不停电作业400余次，参与应急抢修6次，全部实现了安全生产“零事故”、工作现场“零违章”的安全目标。

去年4月29日，安徽省庆祝“五一”暨投身“调转促”、建功“十三五”动员大会上，“建明劳模创新工作室”（输电运检室带电一班）荣获了“全国工人先锋号”和“安徽省工人先锋号”的称号。