林业育苗管理现状及其对策

岳春莲

摘 要：随着社会的不断发展，虽是让我国的工农业水平有了极大提升，却也严重影响了我国的生态平衡。众所周知，唯有保护环境，方可维持生态平衡，进而满足国家的可持续发展要求。而林业发展有助于维护生态方面的平衡，因此，林业育苗对国家乃至整个世界而言均至关重要，应积极采取科学有效的种植方法，来提高林业育苗的生产效率。

关键词：林业育苗；管理；种植方法

林业育苗要想获得好的发展，首先需致力于育苗技术管理水平的提升，唯有产出好的育苗，方可确保林业育苗行业健康、稳定的发展。基于当前林业育苗在管理方面的问题，作为从事林业育苗业的相关人员，应务必认识到林业育苗技术的积极作用，并正确认知当前问题的严重性，以尽快找出恰当的解决方案，从而维护环境与生态方面的平衡。

一、林业育苗基础管理存在的问题

1.缺乏创新技术。就我国目前所采用的林业育苗技术而言，大多地区均沿用着传统过时的育苗技术，以至于当前我国的林业育苗水平普遍偏低。而在国际上，林业育苗技术已发展得较为成熟，但由于我国对此并未给予足够重视，以至于现如今，也未能对此加以引进，从而掣肘了我国林业育苗技术的发展。对任何行业而言，要想获得有效的发展，必然需要经过不断的改革与创新，林业育苗工作亦是如此，但由于我国基础设备资源短缺，加之未能重视现代化机械的引进，以至于我国当前的林业育苗技术管理问题也越来越突出。对此，林业部门应对此给予足够重视，并在资金、政策方面予以支持，从而维护我国林业的稳定发展。

2.育苗技术管理理念落后。当前，我国林业育苗管理工作不仅沿用着过去的育苗技术，加之现有工作人员在管理理念方面的确实，以至于当代林业育苗时刻遭受着许多方面的阻碍以及不良因素的影响。对此，为却林业工作的有序开展，首先应正确认知林业育苗管理的重要性，其次便是在科技创新的基础上深化技术方面的管理，与先进的育苗技术管理理念，搭配更新换代的林业技术，以促使林业育苗技术管理亦逐步往现代化的方向发展，进而形成高效的管理机制与提高苗木的质量与产量。

3.缺乏相应的育苗技术人才。目前，国内大多数地区所开展的林业育苗工作大多采用着一种较为粗放的管理模式，该模式不仅缺乏专业的技术人员，也未能得到科学、合理的技术指导。以至于林业育苗方面，不仅质量偏低，且成活率也极低。在当代年轻人眼中，林业育苗属于传统老旧的行业，并认为林业方面任何事项均应由林业部门来管理，因而真正愿意从事该行业的年轻工作人员也越来越少。加之林业所处之工作环境通常都是与城市相距较远的偏远地区，因而很难吸引到当代的技术型人才，进而导致整个行业异常紧缺该方面的专业人才。

4.专项扶贫资金短缺。由于林业投资不仅需要一个长期的过程，且风险也相对较大，加之投资收益的不稳定，因而极少有投资商愿意涉及该方面的投资项目，遑论资金上的支持，这对林业发展而言，既缺乏充裕的资金支持，加之技术人才的缺失以及基础设施的缺乏，其当前的生存状况亦可想而知。长此以往，不仅将导致我国林业育苗始终处于较低水平，其效率亦将难以得到有效提升，并最终威胁到我们的成长环境。

二、强化林业育苗管理的对策

针对我国林业育苗管理的发展现状，要向切实解决当前所存在的一系列问题，首先需由相关工作人员的管理观念入手，唯有始终秉持先进的科学技术理念，方可认识到新技术对林业育苗工作发展的重要性。以此同时，创新的观念还将有利于解决林业育苗的技术管理问题，进而形成完善、有效的技术支撑系统，从而从根本上改善当前技术普遍较为落后的尴尬局面。

1.引进先进的管理理念及技术。任何工作的有效落实，关键还是在人。因此，作为林业育苗专业技术人员，唯有不断深化自身对林业育苗管理理念的认知并认识到林业育苗管理的重要性，方是确保育苗培育工作质量与效率的关键。此外，由于林业育苗同样离不开技术方面的指导，因此，为确保林业育苗技术更好更长远发展，尚需重视专业育苗技术的引进，以先进的管理理念搭配专业的育苗技术，不仅能促进我国整体育苗技术水平的提升，且同时能对我国育苗行业的发展起到重要的指导作用。

2.改进林业育苗技术的管理理念。当前，国内大多数从事林业育苗工作的相关工作人员既不具备良好的技术管理理念，加之专业技术知识的缺乏，以至于其所培育出的苗木不仅产量低下，连同质量也与国际标准有着极大差距。对此，要想彻底改变这种落后的现象，育苗管理理念的创新将是首要应进行的工作，唯有让工作人员均认识到技术管理的重要性，方有利于育苗工作的创新。当然，考虑到育苗技术的管理是育苗技术应用的基础，在如今科学技术日益发展的现代社会，作为林业育苗工作者则更要努力革新自身的传统管理观，并积极革新此前的管理制度与结构，如此方能在提升林业育苗产量与质量的同时降低林业育苗的生产成本，继而为实现林业育苗的可持续发展奠定良好基础。

3.培养高素质的育苗人才。任何行业乃至整个社会与国家，要想永葆繁荣昌盛，人才的培养才是关键。对此，林业育苗行业也应致力于育苗仁慈啊的培养，而林业管理部门也应对此给予足够重视，并给予资金以及技术方面的支持，以知识武装人的头脑，让先进的管理理念成为人们工作的依据，以实现对林业育苗的合理规范。当然，要想培养出质量优良的育苗，除了要掌握先进的培育技术外，尚需结合当地气候条件，并采取最适合农作物生长态势的养殖方式。对此，完善对相关人才的人才培训与指导体系，并鼓励学生对该方面的学习与研究，方是改善当前林业育苗行业现状的根本。

4.构建苗木质量的评价体系。在国外，关于林业育苗共组，无论是在管理的体系或是技术等各方面都已趋近成熟，对此，我国也应积极引进国外先进的育苗培育计划与体系，并针对此前我国林业育苗过程中所存在的问题积极商讨解决的方式，以此构建出一套符合我国苗木生长规律的苗木质量检测与评价体系，以提升我国的育苗培育质量，进而维护我国林业育苗业的稳定发展。

5.加大对林业育苗投资。由于相关管理部门对林业育苗工作的不重视，以至于林业管理行业经常处于资金严重匮乏的状态，从而严重掣肘了我国林业育苗工作的有序开展。对此，作为专管林业育苗工作的林业管理部门，应在解决技术管理问题的同时加大对林业育苗方面的资金投入，以完善林业育苗工作所需的基础设备，并积极引进国外的先进管理与育苗技术，从而确保我国林业育苗工作效率的稳步提升。

總之，林业育苗作为维护生态平衡的重要工作，唯有积极采取科学有效的种植方法，方可在提高林业育苗的生产效率的同时提升苗木的育苗水平，从而通过对环境的大力保护，使之能为我国实现可持续发展奠定良好基础。

参考文献：

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