修炼“内功”,让支部成为规范化建设的先进典范。创新组织生活。开展“三色”组织生活,举办“红色”党课,组织党员讲我的入党故事、参观红色教育基地;召开“黑色”警示会,以案说法讲解党规党纪;组织“绿色”培训,农忙时将党课直接送到田间地头。健全工作机制。从建制度、立规矩入手,全面规范村务运转,严格执行“四议一审两公开”。党总支先后组织全村党员和村民代表开会讨论10余次,制定了村文明公约、精神文明建设奖惩办法,村里打“小麻将”的没了、乱摆乱放的少了,乡里乡亲和和睦睦,拧成了一股绳。精细教育管理。實行“411”管理模式,按照村民居住区域划分4个网格,每名党员联系3户群众,宣讲党的新政策;每年至少组织党员到农业发达地区培训学习1次,通过实地考察、座谈交流、专家授课等方式,提升政策理论水平和“双带”能力;每年年底开展1次民主评议,按照“积分制”管理方式,评出富民强村之星、爱岗敬业之星、尊老爱幼之星,使党员个个想事干事。
强化服务,让支部成为团结群众的政治核心。完善便民服务体系。投资16万元建成了一站式便民服务中心,为全体村民建立了电子档案,实行“群众点单、支部下单、党员接单”的三单制服务模式,通过村干部入户走访、群众到支部提议等方式,征询群众问题建议,组织党员认领接单,实现群众小事不出村、大事不犯愁。畅通联系群众渠道。结合“幸福沈阳共同缔造”行动,从畅通民意渠道上下功夫,建立了“皮家堡一家人”微信群,把党员群众汇聚到“网上议事厅”,随时反映问题和提出建议,引导共同参与社会治理,促进村干部转变作风。丰富群众精神生活。成立了蒲水斋书画学会,定期以社会主义核心价值观为主题开展书画展览;将村文化宫进行了维修改造,建成室内小剧场、活动室、排练房,组建了草根戏曲乐团等8个党员牵头组成的社团组织,定期开展活动会演,每晚乐器奏响、秧歌扭起,欢声笑语、其乐融融,红色文化深深浸透着皮家堡这块阵地。
助力发展,让支部成为强村富民的坚强堡垒。突出产业带动。把发展现代设施农业作为主导产业,帮助群众解决资金、技术等难题,并实施“党员带头人+群众”的党建引领致富模式,组织40多名党员与100多户群众结成对子,心连心地帮、点对点地扶,把党员先锋模范作用直接发挥在产业链上。全村已发展温室大棚2000亩、冷棚1600亩,引进了10家农产品深加工企业,农民年人均收入是10年前的36倍。盘活集体经济。以盘活机动地、鱼塘和闲置厂房为突破口,定期开展“三资”清查,逐项逐个摸排登记,严格招标程序,绝不让村集体收入“短斤少两”。按照“集中流转土地,建立发展基金”的路子,每名村民拿出3分地,统一整合成600多亩“公益地”,利用每年土地收入20余万元成立发展基金,专门用于支持村内民生事业,村集体每年实现收入30余万元。注重民生改善。每年从村集体拿出固定资金用于改善民生,群众用自来水不花一分钱,农村合作医疗个人缴费部分村里承担一半。大力实施幸福美丽皮家堡工程,建设了8栋农民集资楼,修建了两处文化广场和24公里柏油路,安装太阳能路灯258盏,栽植风景树20多万株。目前,村集体总资产达2000余万元,人均年收入2.9万元。endprint