消防部队灭火救援安全现状分析及对策

王亮

摘 要：消防的重要任务就是灭火救援，这也是消防部队的重要工作之一。在消防部队管理过程中需要做好灭火救援工作，提升工作人员的整体能力。当前消防部队的灭火救援阶段存在许多问题，导致安全隐患较多。本次研究以消防部队灭火救援现状为基础，探讨具体的解决对策。

关键词：消防部队；灭火救援；安全现状；对策分析

一、前言

我国经济不断发展，消防部队安全管理越来越重要。当前安全事故的发生几率较高，救援的难度和危险性也随之增加。消防部队在执行任务的过程中需要制定有效的措施，确保执行灭火救援任务的过程中不会出现安全问题。

二、当前消防部队灭火救援安全现状分析

消防部队整体管理阶段，针对影响因素的多样性，在实施过程中需要从整体入手，做好项目评估和分析工作，严格落实已有的对策和要求。但是受到其他因素的影响，救援管理阶段存在许多不同类型的问题，以下将对具体问题进行分析。

（一）救援设备没有及时更新

救援管理阶段，对救援设备有严格的要求。消防部队在进行救援工作的过程中，为能顺利地完成救援任务，需要选派经验丰富的消防人员执行任务，此外要配备对应的灭火救援设备。从当前我国火灾的发生特点方面而言，在处理火灾事故的过程中，多采用大面积扑救的方式，不同的扑救方式对救援设备和装备有严格的要求，但是当前的灭火救援设备存在低于国家标准的现象，导致各项工作的落实难度较大。根据现有救援设备处理要求可知，部分区域存在经费短缺的现象，灭火救援设备没有及时进行更新。如果从整体上无法达到现有设备的要求，则会导致灭火器和喷水管无法继续工作。如果整体化管理比较落后，那么救援工作则无法顺利实施，便会直接威胁到被困人员和消防人员的自身安全[1]。

（二）灾情评估不到位

发生火灾后，消防指挥人员容易受到现场人员的影响，加上救人心切，则可能会忽视对现场灾情的后续评估。实践证明，如果不提前进行评估和处理，则会导致救援工作实施难度增加。灾情的合理化评估，能避免出现消防不良事故。个别指挥人员在命令调度的过程中，如果对现场管理缺乏认知，整体勘察和设计流于形式，便会导致二次伤亡事件的发生。

（三）人员素质有待提升

近几年我国对消防人员的业务培训关注度不断提升，在消防培训和指导过程中，每一年都会开展专业性的技能培训和指导，但是从整体评估效果方面而言，存在专业化程度低的现象，增加了消防人员在灭火救援工作中的难度。尤其是在项目处理过程中，部分工作人语言的专业知识和培训质量不达标，缺少对应的技术培训指导，增加了安全风险。最重要的是如果技能培训不到位，加大工作人员在灭火救援中的安全风险，甚至会导致消防人员出现伤亡事故[2]。

（四）安全意识淡薄

在火灾现场，任何的疏忽都可能会出现不良事故，轻则加重灾情，严重的话，则会直接威胁到生命安全。安全管理意识是关键，对指挥管理人员的综合能力有严格的要求，在整个管理阶段，部分指挥人员的安全意识淡薄，对安全隐患认知不到位，导致其直接威胁到战士的生命安全。

（五）救援难度大

近些年来，人们的生活方式逐渐改变，火灾的类型也在逐渐增多，从整体概况而言，其面积和特点等都出现了变化。由于火灾的结构形式不断变化，所以在功能种类落实阶段，需要保证多样化评估。建筑物内的可燃物品逐渐增多，人员比较密集，火灾呈现出多样化和复杂化的特点，消防部队在处理火灾的过程中，要对危险性进行评估，如果存在危险评估不到位或者其他问题，势必会导致救援活动难度大。

三、如何做好消防部队灭火救援指导工作

依据当前消防部队灭火救援指导工作的现状可知，在整个落实过程中需要从具体情况入手，严格按照指导要求进行，避免出现人身安全隐患。以下将对如何做好消防部队灭火救援指导工作进行分析。

（一）建立安全管理制度

在部队消防建设过程中，消防员的安全至关重要，在實施过程中需要以保证消防员的安全为基础，落实各项制度。针对当前实践阶段存在的各种安全事故，在项目实施阶段，需要由专业工作人员进行调研，在根据实际情况提出切实有效的意见后，给予有效的防护措施，保证安全管理制度的落实。当前，消防部队的管理已经建立了安全制度，但受到其他因素的影响，存在职责不清的现象，针对其中存在的责任不明确，以及难以发挥绩效作用的现象，要不断完善制度，明确各项制度。此外，对消防人员进行安全教育指导，能保证安全专职制度在消防部队建设中发挥更好的作用[3]。

（二）提升消防人员综合能力

针对当前消防员综合素质低的现象，必须引起重视，对其进行指导培训，要求其严格按照救援要求实施。灭火救援行动具有复杂性和危险性的特点，消防人员必须具备高素质和强技能等优势。救援任务的种类较多，如果任务超出救援人员的能力范围，对方案体系没有提前进行评估，则会出现安全隐患。因此消防部队的工作人员要提升消防人员的综合素质，各级指挥人员在项目实施阶段，必须灵活应对工作。在整个项目实施阶段，为了提升综合素质，要促使消防部队救援人员积极接受日常指导和训练，全身心地投入到建设中去，进而保证消防部队灭火救援工作能顺利完成[4]。

（三）强化消防部队的战勤保障

战勤保证以消防装备为主，针对当前存在的装备不到位，以及管理方案得不到落实的现象，在实施阶段需要为其提供战勤保证，以所在辖区作为基础，对材料进行全面排查，以积极协调和处理作为基础，只有严格按照标准方案的要求实施，才能实现区域合理化管理。

1.提供专业设备

在项目实施过程中，对设备类型有严格的要求，要严格按照标准和要求配备个人防护设备。尤其是政府专职消防队伍的管理，必须为消防员提供专业的设备。在管理的区域内如果存在易燃易爆的物品或者危险化学物品，则要配备充足的呼吸器和化学防护服，使其能满足处置各类灾害的要求。endprint

2.做好器材保障

配备必要的移动设备，包括：气体检测仪、导向绳和照明器材等，只有做好基本保证工作，才能实现改造升级。

3.做好通讯保障

当前灭火救援现场的情况较复杂，范围也较广，建筑物有很多，多数材料属于可燃易爆物品，针对这一情况，需要做好通讯设备的应急保障工作，以信息技术和通信技术为基础，使用信息化和可视化的设备，使其最大化地发挥作用，同时采用实时监控的形式全面掌握现场情况，做好现场指挥工作。

4.落实灾情的侦查和评估

一旦出现火灾疫情，适当的评估和指导是重点，消防指导工作人员的首要工作是需要对火灾现场进行检查和评估，提升消防救援的作战能力，保证消防人员的自身安全。在实际灭火救援工作落实阶段，消防指挥员赶到现场后，要第一时间对灾情进行评估，实践证明，只有了解火灾的发生范围，评估起火点和火势大小后，才能制作出模拟报告。此外，需要做好安全隐患的指导工作。只有制定一套切实可行的救援方案，才能提高实战能力。但是要注意的是，在侦查阶段，消防指挥员必须保持清醒的头脑，不要受现场紧张气氛的影响，主动投入到疫情检查和评估中。适当的评估能对后续方案的落实起到指导性作用，降低灭火救援难度[5]。

5.进行专业化实战训练

实战训练对于提升战士的综合能力起到重要的作用，在整个防护阶段，要从个人防护设备和业务素质等方面入手，从身体健康和心理素质检测入手，为战士提供专业化的训练。在各项训练指导中，建立完善的岗前培训体系，上岗训练时间为半年，强化各种灾害模拟和技能培训指导，并对训练模式进行创新，建立完善的模拟训练基地，提升他们的综合承受能力。灭火救援要贯彻落实以训为战的理念，通过循序渐进的指导方式，提升工作人员的综合战斗能力。对于突发性案例，需要组织开展交流会，了解事故发生原因，积累各类作战经验，保证救援工作的顺利实施。

四、结语

依据当前消防部队灭火救援安全管理的具体要求可知，在项目落实阶段必须结合现状，及时对其进行处理，避免出现救援方案无法落实的现象。本次研究中对现状的分析可知，当前实施阶段存在救援设备没有及时更新、灾情评估不到位、人员素质有待提升、安全意识淡薄、救援难度大等情况，可从建立安全管理制度、提升消防人员综合能力、强化消防部队的战勤保障、落实灾情的侦查和评估、进行专业化实战训练等方面入手，突出政策方案的作用，进而减少安全隐患，保证救援工作顺利实施。

参考文献：

[1]王凯敏.浅析消防部队灭火救援的安全现状及对策[J].消防界（电子版），2017，（06）：47.

[2]高志光.消防部队灭火救援安全現状分析及措施探讨[J].黑龙江科技信息，2016，（35）：16.

[3]任义.刍议如何提升消防部队灭火救援实战能力[J].科技创新与应用，2016，（28）：298.

[4]孔德刚.消防部队灭火救援安全现状分析及策略[J].山西建筑，2016，42（27）：246-247.

[5]王金玮.消防官兵灭火救援伤亡事故原因及对策探讨[J].武警学院学报，2016，32（04）：35-39.endprint