范柳
摘 要:施工企业对于我国国内生產总值所贡献的价值量始终占据着较高的份额,对于国家经济建设的重要性不言而喻。在全国深入贯彻落实十八大精神的新形势下,施工企业中贪污腐败的现象仍屡见不鲜,因而引起了国家、社会和企业领导人员的高度重视。本文在对施工企业党风廉政建设的必要性和重要性进行阐述的基础上,简要剖析施工建设中存在的问题,并提出相应的对策建议。
关键词:新形势;施工企业;党风廉政建设
当前深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,是关系到我们党的生死存亡和事业成败的大事,也是我党加强执政能力建设,巩固执政地位的必然要求。作为从事建筑商品生产经营的经济组织,施工企业具有经济活动频繁、流动金额庞大、点多线长难以监控等特点。许多施工企业在任务承揽、“劳机材”招标、验工计价等生产经营环节,最易出现违纪违规违法问题,不仅阻碍项目的正常运行,而且对社会舆论、企业环境造成了不良影响。新形势下施工企业如何把好制度、监督、教育、惩处四道关口,是我们当前和今后一个时期反腐倡廉工作的一项长期任务。
一、新时期下施工企业党风廉政建设工作的重要性
施工企业的贪污腐败现象由来已久,其涉及金额数量之大、人员之多令人咋舌。一方面,施工企业作为与政府部门联系相当紧密的项目单位,直接影响着国家及地方行政部门的社会形象。因此施工企业是贪污腐败的风向标,一定程度上可以反映经济社会整体的贪腐情况。另一方面,施工企业在项目执行中雇用的员工密度较大,因此贪腐现象一旦发生,很有可能影响到大批员工的薪资结算情况,为底层员工带来的经济损失巨大,造成的不良社会舆论影响也波及甚广。
在我国经济增长速度进入平稳期的今天,在增强经济发展活力的同时,保持党政机关、企业事业的清正廉洁至关重要。尤其是在习总书记的领导下,全党上下狠抓贪污腐败,肃清党风党纪,力度之大、规模之广有目共睹。从政府部门到机关单位,都在响应国家号召,严查公款吃喝,严查经济犯罪。施工企业作为国家密切关注的对象,更应该树立警惕意识,严防贪污腐败,维护企业形象和国家尊严。
二、施工企业党风廉政建设的不足之处
(一)欠缺党风廉政建设意识
由于施工企业的生产特性,企业在选拔人才时往往注重技术技巧而忽视思想道德修养,难以真正做到德才兼备、又红又专。加之企业往往以效益论英雄,萌生出一些重生产、轻教育现象,导致员工普遍欠缺党风廉政建设的意识。这种欠缺体现在纪检部门、党委组织承担了有关党风廉政建设的主要工作,部门之间彼此独立缺乏沟通,员工甚至会认为这是对本职工作的一种妨碍和干扰。这使得廉政意识仅停留在工作层面,而没有融入员工的思想之中。究其原因,公司上下缺乏良好的党风廉政建设环境,导致普通员工甚至领导干部忽视党风廉政建设。
(二)党风廉政建设工作流于形式
党风廉政工作一旦进行到企业内部这一层,就因缺少监管而呈现流于形式、质量下降、照搬照抄的现象。鉴于施工企业工作强度大、周期长、员工数量多,很多单位通过单纯下发纪律要求的方式来糊弄了事,而没能做到结合自身经营特点和工作内容及员工要素来科学制定党风廉政宣传工作的内容,这自然而然引起了大家的无视甚至是反感。
三、加强施工企业党风廉政建设工作的建议
(一)营造企业思想道德建设的良好环境。企业精神建设氛围不足是推行党风廉政建设工作时遇到的主要难题之一,再好的宣传内容没有良好的土壤都无法顺利推广。因此企业应该在各个部门的日常工作中贯彻党风党纪的具体内容,在对中高层领导的培训中融入廉政建设的思想。除了在企业内部各处张贴宣传内容之外,应该主动联合纪检部门,让宣传党风廉政建设成为公司文化的一部分。
(二)灵活开展宣传工作。宣传工作不可对范本照搬照抄,在企业内部推行的过程中要注意灵活开展,结合施工企业的特性。例如,对于施工企业来说,对工作强度大的员工来说举办大型集会进行宣讲显然是不合适的,可以采用宣传手册、食堂横幅等方式。总之,宣传工作要以企业自身特点为参照、有弹性地开展。
(三)加强监管和惩戒力度。严惩显然是减少腐败最有效的方法,从行政处罚到经济罚款都要加强力度。与惩罚手段相配合的是严密的监管,这要求企业内部完善监管机制,对贪腐问题实现早预防、早发现、早惩治。完善监管和惩戒机制对加强企业党风廉政建设有显著作用。
四、总结
企业的党风廉政建设工作是一项兼具复杂性与长期性的工作,从源头上取缔贪污腐败还有很长一段路要走。以上建议得以实行并且完善需要社会、企业、党员干部自身的努力,但只要有所作为,企业经营环境势必会有相应的改善,国家的党风建设工作也将获得进一步推进。
参考文献:
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