■栾伟强
首届“吉林工匠”将享受省劳动模范待遇
■栾伟强
让技能人才名利双收 让岗位奉献蔚然成风
国网吉林电力有限公司四平供电公司电气工程公司电气工程师琚永安得知自己当选首届十大“吉林工匠”后,身感重任在肩。近日,琚永安在接受记者电话采访时说:“当选‘吉林工匠’很荣幸、很自豪。虽说我已经取得了很多的荣誉,但‘吉林工匠’这个称号对我意义非凡,既是荣誉更是责任与动力。今后,我会在自己的岗位上更加努力,将工匠精神传播得更广,为吉林振兴添砖加瓦。”
日前,由吉林省总工会评选的首届“吉林工匠”名单正式出炉。“中国高铁焊接大师”李万君、“中华技能大奖”得主李凯军、“国之重器铸造者”吴宏立等10名德艺双馨的一线工人当选首届十大“吉林工匠”,他们将享受省劳动模范待遇。
为深入贯彻落实吉林省委十届七次、八次全会和吉林省经济工作会议精神,吉林工会围绕中心、服务大局,充分发挥老工业基地产业工人队伍的传统优势,大力弘扬工匠精神,努力培养打造新时期吉林产业工人品牌,组织、动员、引导、鼓励职工群众以主人翁的姿态为吉林新一轮振兴发展建功立业,为吉林老工业基地新一轮振兴发展提供强有力的技工人才保障。
吉林省总大力实施职工素质提升行动,坚持通过完善职工技术技能培训体系、广泛开展劳动竞赛和技能竞赛、深入推进群众性经济创新活动、积极创建劳模创新工作室、着力实施职工“双创”扶持计划等举措,打造新时期吉林产业工人品牌,让技工人才次第绽放。两年来,吉林省职工共实施合理化建议53.6万项,创造价值36.3亿元,小改、小革、修旧利废18.8万项,创造价值35.8亿元。共组织实施省级职工职业技能竞赛54项,参与竞赛职工达16万人,省级竞赛中共有600余名选手受到了奖励和表彰,有52名选手被授予“吉林省技术创新标兵”称号,156名优秀选手通过竞赛选拔晋升相应等级职业资格。
为弘扬工匠精神,在职工中形成“比、学、赶、超”的竞技氛围,今年吉林省总启动了首届“吉林工匠”评选活动。评选对象重点聚焦先进制造业、现代服务业和战略新兴产业的一线职工,参评者不仅须具备在同行业内处于领先水平的技能技艺,还要善于带领团队解决生产疑难问题,帮助带动身边职工共同成长进步,为企业在工艺改进、技术革新等工作中作出突出贡献。经全省基层工会组织层层推荐评选,吉林省总进行资格审查、评审打分、社会公示,评选出10位具有广泛影响力的“吉林工匠”。
此次评选,吉林省总将授予获评者“吉林工匠”荣誉称号,颁发相应证书、奖杯(牌)和一次性奖金,并进行大规模宣传。今后,选树“吉林工匠”工作将纳入工会表彰的常态项目,每年当选的“吉林工匠”均享受省劳模待遇。此外,吉林省委还决定,由吉林省人社、财政部门积极推动工匠工资福利待遇制度政策的探索创新,鼓励用人单位在职工津贴、技能等级评审、岗位聘用等方面向“吉林工匠”倾斜,让获评者名利双收。