安全文化对加强煤炭安全生产的重要性分析

王丽娟

【摘 要】随着社会发展，煤炭企业安全文化是企业文化的重要组成部分，也是企业安全生产的需要，论文主要针对安全文化对于加强煤炭安全生产的重要性进行分析，从而提升煤炭企业安全文化建设水平。

【Abstract】With the development of the society， the safety culture of coal enterprises has become an important part of the corporate culture， it is also the need for the safety production of enterprises .This paper mainly analyzes the importance of safety culture in strengthening the safety of coal production， so as to improve the construction level of safety culture in coal enterprises.

【关键词】煤炭企业；安全文化；建设水平；相应措施

【Keywords】 coal enterprises； safety culture； construction level； corresponding measures

【中图分类号】TD821 【文献标志码】A 【文章编号】1673-1069（2017）05-0094-02

1 引言

煤炭企业在安全文化生产的过程中是重要的组成部分，也是企业安全生产和发展的需要，我们必须不断地规范安全的意识和行为，从而使企业文化的建设得到相应的改变，确保煤炭企业的发展[1]。随着国家的经济不断深入，我们必须通过安全文化建设水平的提高来确保煤炭安全生产，保证煤炭企业可持续的健康发展。

2 煤炭安全文化建设与煤炭安全生产的必要联系

安全不仅仅包含管理机制、装备等各项技术，还包括人的安全意识等各方面，只有在煤炭安全生产的情况下，才能产生安全文化的建设，而安全文化的建设，又能反作用于安全生产，因此两者之间是相辅相成的关系，我们必须协调安全煤炭安全生产之间的联系，实现生产环节之间无伤害、无事故的战略目标，最终保证煤炭企业的安全发展。抓好安全文化建设也是目前煤炭企业的重要任务，安全生产关系到煤炭生产职工的具体生命安全，因此我们必须通过员工作为安全宣传的对象，加强安全生产意识责任的落实，强化行动和操作水平，保障职工的具体利益使煤炭安全文化逐步改变，推动煤炭安全生产的进一步发展。

3 煤炭安全事故发生的主要原因

目前我国煤炭安全发生事故的原因包含四个方面：

第一，主要是指相关工作人员安全文化素质水平较低，不能达到相关的安全要求。随着煤炭企业的不断发展，大量的农民工涌入矿山，是整个企业发展过程中的重要劳动力量，但是由于农民工的安全文化素质相对较低，在实际工作的经验中，常常顾着工作而忽视自身的生命安全，不懂具体施工方案，对于相关仪器的操作不能有序规范。因此，煤矿安全事故意识薄弱是煤炭安全事故发生的主要原因。

第二，职工方面存在着操作失误的情况。实际上，煤矿企业所掌握的技术是比较成熟的，经过多年的发展和探索，工程技术人员们已经探索出了一套比较完善的煤炭开采体系，然而，有的工作人员并没有做好自己的本职工作，他们在工作中的微小失误就有可能会造成煤矿工作的大灾难。

第三，部分工作人员存在着营私舞弊的现象。有的工作者思想态度不端正，他们没有对本职业投入足够的工作热情，并存在有假公济私和偷工减料的现象，这对于企业的整体结构而言具有不利影响，同时会造成安全事故频发。

第四，地面安全防范工作没有做到位。煤矿企业必须要格外注重地面上的安全防护工作，因为地面工作和地下工作同样重要，如果地面发生重大事故，那么地下也会不可避免地受到影响。

4 安全文化建设在煤炭安全生产过程中的主要作用

第一，安全文化建设有利于促进员工树立正确的观念，将企业做大做强。在煤炭企业发展的过程中，加强员工思想文化建设非常重要，有利于实现企业的安全生产，煤矿开采工作顺利进行，只有在这样的前提下，才能够保证企业生产的正常盈利，对于企业做强做大具有重要的帮助，因此企业必须加大在煤矿设施建设方面的投入，争取为员工树立良好的工作环境，加强员工思想文化的建设。在市场化不断推进的现阶段，煤矿企业相对来讲竞争力较大，因此我们必须要提高煤矿企业在生产中的市场地位，必须要加强企业员工凝聚力，吸引人才，不断反思和提高，只有把煤矿安全生产深入到职工群众的生命财产过程中，才能使得企业不断改革发展，做好安全生产工作，保障他们的财产和生活，维护煤炭企业员工的利益。

第二，必须加强各级部门之间职责体系的完善，提高煤炭企业的质量安全。这主要是指质量标准对于煤炭安全生产来讲是非常重要的一项工作，也是影响企业安全的重要因素。必须加强质量安全管理，煤炭企业各部门职责做到责权利明确划分，保证煤炭企业的质量问题，在出现问题的过程中，各部门之间避免出现互相扯皮的现象。对于企业开展安全质量工作要提前做好长远的规划，对于相关的领导队伍建设有步骤地进行，培养相关的管理人员，及时进行安全管理工作的推进，加强安全宣传意识，保证实际工作落实到位。根据实际情况，我们必须也要求煤炭企业员工上岗过程中持相关的证书，建立各项安全制度，对矿工进行及时地培训和安全教育，各部门之间也要互相帮助，互相合作，同时，又要互相制约，互相监督，从而使得安全工作落实到位，对可能存在安全隐患的工作及时处理。

第三，加强精神文明方面的建设，不断提高员工的专业素养。随着新经济形势的不断发展，煤炭企业不断追求经济效益，但是我们必须也要注重精神方面的建设，从而提高员工的专业技术素养。目前，我们提高科学文化水平与职工文化水平是非常关键的一个任务，只有不断地丰富煤炭企业提供的建设活动和业余文化生活，才能将它们作为重要工作，实现煤炭企业可持续发展的最终目标。同时，职工的整体素质不仅仅包括自身的职业道德，还包括职工的安全和业务技能两个方面。煤炭职工的综合素养虽然不断地提高，但实际生产过程中仍然存在部分员工专业素养过于低下，综合素质不达标，安全意识薄弱的情况，因此我们要通过培训来提高员工的综合素质。在对员工进行培训的过程中，企业必须要通过相关的规定制定合理的培训内容和目标，对员工的安全技术进行实际的规划，使员工掌握系统的工作内容，同时要培养员工树立相关的安全意识，帮助员工的业务技能培训得到有效的提高，完成煤矿的面积广、分部点多等各个方面的问题。

第四，必须在安全文化对煤炭企业生产重要性研究过程中突出重点内容，研究煤炭生产的时效问题。在煤炭安全文化宣传过程中，我们必须加强安全宣传教育活动，通过不断丰富安全建设的内涵，提高宣传的作用，加大安全文化建设理念和相应的力度，使其真正了解安全文化知識，加强安全文化理论的掌握，帮助员工对安全文化建设的方法进行配合[2]。同时，我们必须建立合理的规章制度，对其中的管理内容不断细化。煤炭企业安全工作的重点内容主要是在井下工作现场，帮助职工进行自觉行为，加强安全现场管理是整个安全工作的主要环节和重要手段，企业必须认真学习党和国家安全生产法律法规，对实际的工作进行有针对性的操作和管理，保证安全管理做到有章可循。

综上所述，煤炭企业文化建设是一项非常重要的工作内容，并不是一蹴而就的，需要长时间的积累，因此煤炭企业在安全文化的建设过程中，必须通过有效的手段进行宣传，加强煤炭企业职工的思想意识，落实其相关的安全责任，树立相关的安全观念投入到煤炭生产的过程中，不断地建立相关的制度约束工作人员的行为，促进煤炭企业实现可持续发展。

【参考文献】

【1】石云峰. 加强煤炭开采安全管理的重要性分析[J]. 科技创新与应

用，2014（22）：113.

【2】郭福中. 论如何提升煤炭企业安全文化建设水平[J]. 企业家天地，2010（07）：45.