试论新形势下的思想政治工作的现实意义

2017-04-11 21:59张洪彬
知音励志·社科版 2017年3期
关键词:现实意义思想政治工作新形势

在我国,很多企业在改革方面都在不断的深入,企业工作人员面对的社会环境也更加的多样和复杂,这也给企业的思想政治工作带来了不小的障碍,所以在我国的企业思想政治建设工作中,应该采取相应的措施来做好思想政治工作,同时也可以对一些企业发展中不良的现象和行为予以有效的控制,这一工作也成为了企业思想政治工作中的一项重要内容。

【关键词】新形势;思想政治工作;现实意义

1 新形势下企业人员思想呈现的新特点

思维方式更加的多样化。在当今的生活中,网络技术和信息化技术,信息的传播也更加的方便和快捷,在这样的情况下,人们的思想观念也更加的活跃,人们的生活也更加的丰富多样,这样也使得人们在分析问题的时候可以站在更多不同的角度,所以这也给思想政治工作提出了更高的要求,所以,使用以往的工作方法是很难达到非常好的效果的。

心理更加复杂。企业在改革之后会让人们的情感体验更加的复杂,同时在情感上的变化也是非常明显的,这种变化也会使得人员在心理上会受到很大的刺激,这样也非常容易造成人们的心理出现非正常的反应,如果自己身边的人先富了起来,而自己依然过着比较紧张的生活就会使得很多人在心理上出现严重的嫉妒心,而针对这种心理,纠正起来是非常困难的。

2 做好新形势思想政治工作的重要意义

做好思想政治工作可以更好的保证人员保持一个比较好的心理状态。我国市场经济体制改革在不断的发展和深化,在这样的情况下,企业思想政治工作所面临的问题也越来越多样,越来越复杂,在很多企业当中也出现了双向选择和轮岗换岗和竞争上岗的问题,这样也给很多人造成了不小的精神压力,甚至还会出现抑郁和焦虑等不良情绪,这样也给个人的生活带来了非常不利的影响,思想政治工作的中心就是人,也是中国共产党搞好教育工作的一个重要的手段,它在引导人和教育人的同时也可以振奋人心,帮助人员消除这一过程中产生的不良情绪,有利于企业整个团队内部的发展和稳定。

做好思想政治工作能够提高人员的生产和服务能力。企业的思想政治工作主要是为了提升人员生产和服务的能力,同时也在企业的内部形成一个良好的环境和氛围,企业职工的思想政治素质是一个人员生产和服务能力的基础,所以在整个单位运行的过程中,需要在这样的情况下不断的跟上时代的发展潮流,在生产上还要以提高创新能力为重要的工作内容,在思想政治上也要不断的进步,只有这样才能更好的跟随单位的发展而不断的进步。

3 新形势下做好基层思想政治工作的基本思路

在新形势下,要不断的提高自身对思想工作的认识,在实际的工作中还要能够更好的抓住重点的环节,在工作中不断的做好思想的转变。首先应该在工作中坚持以人为本的原则,面对困难也不要害怕,在工作中还应该充分的结合实际情况,了解人员情绪波动的原因,在工作方式上也不能继续使用以往的简单灌输的方式,要和企业的人员形成良好的交流和互动,同时还要加强基层班组的学习,对难点问题进行充分的调查和研究,同时对一些无法顺利解决的问题还要及时的和上级进行反馈,这样才能更好的体现出以人为本的原则。

结合实际,不断改进和创新思想政治工作方式,努力实现新突破。思想政治工作的作用和目的是要解决问题,化解矛盾,凝聚人心。因此,需要牢固树立为职工办实事的思想,想职工之所想,急职工之所急,把实现职工的正当愿望作为最大的事情,帮助职工解决亟待解决的问题,使他们以健康的心理、良好的情绪、积极的心态投入工作。一是要在帮助解决思想和实际问题中营造健康和谐的心理环境。在当前形势下,各种利益关系调整,职工收入差距拉大,出现了各种各样的思想困惑、心态失衡甚至矛盾冲突,因此,思想政治工作要从实际出发,针对不同层次、不同人员的特点,通过各种有效途径和手段,因势利导,耐心说服,一句问候、一个细节有时都能起到事半功倍的效果。

二是营造积极向上的人文环境,促进生产力的发展。思想政治工作要努力塑造好人文环境,首先要营造好干事创业环境。要鼓励干成事、能干事的人大有作为,做到人尽其才,才尽其用,为职工创造发挥才能的竞争环境和发展机会。放手让一切劳动、知识、技术、管理人才尽情迸发他们的能量,让一切创造效益的源泉充分涌流。其次要营造好文化环境。要加强自身企业文化建设,培育企业精神,用核心价值观凝聚职工为企业多做贡献。同时要注重营造人人学习、终身学习的浓厚氛围,努力创建学习型组织,增强干部、职工的危机意识、学习意识,积极开展同工种、不同岗位间的交叉互学活动,让技术骨干既当其他人员学习本工种的师傅,又当学习相关工种的徒弟,互教互学,共同促进,為职工学技术创造良好的环境,满足职工学知识的渴望,也推进队伍整体素质的提高。再者就是要将思想政治工作做的更加贴近社会、贴近生活、贴近实际、贴近人员的情感。抓住教育环节,积极引导职工认清形势,主动增强危机感和紧迫感,自觉形成“要我学变成我要学”的良好氛围。

倡导敬业奉献精神,推动政工干部素质有新的提高。针对面临的新情况、新问题,迫切要求思想政治工作者和政工干部要与时俱进,主动适应发展的形式需要,把握新动向,观察职工思想的细微变化,找准切入点,把思想政治工作做深、做透、做细,拓宽工作覆盖面,把工作触角延伸到每个角落,不留盲点和空白点,以求实创新、执着真情的态度关心人、理解人、服务人、引导人、帮助人,鼎力营造安全稳定的经营环境。一是要注重以自身形象带头和感染他人。表率是一种无声的、现实的示范教育,不仅要说的好,还要做的好,大家才会信服,切实做到言传身教,言行一致。政工干部要学会观察,善于分析,拿出对策,解决问题。

4 结语

在企业的发展中,思想政治工作对稳定人员情绪,创造良好的企业氛围有着十分重要的作用,所以在我国的很多企业中也逐渐将思想政治工作放在了一个十分重要的位置,在实际的工作中还要不断的创新思维,这样才能更好的保证我国的企业在正确思想政治方针的领导下更加顺利的展开经营和管理工作。

作者简介

张洪彬(1994-),男,河北省石家庄市人。 现为南京政治学院大学本科在读学生。研究方向为政治学。

作者单位

南京政治学院 江苏省南京市 210003

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