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2017-03-31 13:32何家票
时代风采 2017年3期
关键词:筇竹细沙联系人

何家票

细沙乡有300余人在广州打工,细沙乡总工会在这300余人中选出一个代表当联系人,凡是细沙乡的农民工遇到困难都可以找到这个联系人。

同时,细沙乡总工会也定期与农民工联系人交流,了解外出农民工的需求以及困难,并及时提供帮助。

一个在广州打工多年的农民工说:“我身边有很多农民工兄弟,不知道怎么维护自己的合法权益。遇到困难也不知道找谁。现在有了联系人制度,遇到困难就直接找联系人,解决问题时既方便又实在。”

云遮雾绕的山头成片的筇竹若隐若现,一条清澈透亮的溪水从小镇中逶迤而行,为小镇平添一丝灵气。在生态之乡、筇竹之乡、猕猴桃之乡等美誉下,永胜县细沙乡展现出迷人的“风姿”。

在细沙乡总工会门口,一块面积不大的小广场成了职工群众锻炼身体的好去处,在工会门口的电子显示屏上,正显示当天的天气状况,并提醒职工群众各种注意事项。

工会的关爱从生活的点点滴滴就能感受到。

让农民工放心出行

脱贫攻坚是中央部署的重大政治任务和民生工程,特别是在农村劳动力转移方面,往往起到“一人就业,全家脱贫”的作用。

细沙乡作为一个农业乡镇,转移劳动力也成为细沙乡攻坚脱贫的一种方式。

细沙总工会在调研中发现,现在劳务市场上的农民工数量虽然很庞大,但真正有技能和工作经验的却不多,不少农民工基础知识差,进厂培训起来很吃力,而一些新生代农民工比较缺乏耐性,常常干三五个月就跳槽,工作不稳定。

因此,细沙乡总工会认为,外出务工必须掌握一门实用技术。于是细沙乡在外出务工人员中展开调查,对农民工开展电工、厨师、种养殖等技术培训。

针对有的村离乡镇路途远,来一次乡镇既费时又费钱的情况,细沙乡总工会直接把培训送到村里。

在細沙乡总工会的努力下,外出务工人员都掌握一门实用技术。

张美兰是阳堡村的一个村民,多年来一直在外打工,后来参加种植技术培训之后,她回到细沙乡发展农业,去年已经卖了几万元的土特产品。

“比外出打工强多了。”有了收益的张美兰,喜悦之情溢于言表。

针对务工相对集中的四川、广州等地方,细沙乡实施农民工联系人制度。

细沙乡有300余人在广州打工,细沙乡总工会在这300余人中选出一个代表当联系人,凡是细沙乡的农民工遇到困难都可以向这个联系人反映情况。

同时,工会也定期与农民工联系人交流,了解外出农民工的需求以及困难,并及时提供帮助。

一个在广州打工多年的农民工说“我身边有很多农民工兄弟,不知道怎么维护自己的合法权益,遇到困难也不知道找谁。现在有了联系人制度,遇到困难就直接找联系人,解决问题时既方便又实在。”

有一个农民工在昆明打工,工程做完后领不到工资,他就打电话给细沙乡工会主席董贵良,董贵良在电话里告诉这位农民工,应该到务工辖区工会寻求帮助。

这名农民工在电话中说:“钱也不是太多,才1000多元”,而且老板就在他身边,希望董贵良能在电话里跟这名老板沟通。

董贵良在与这名老板的沟通过程中,首先表明了自己是工会主席的身份,希望这位老板能按照约定支付农民工的工资。

这名老板还企图找各种理由拒绝,董贵良告诉这名老板,为农民工维权是工会义不容辞的责任,而且各个工会之间已经形成联动机制,如果这名老板拒不支付农民工工资,细沙总工会将把情况反映到工程辖区的工会,由辖区工会负责为这名农民工维权。

在董贵良的说服下,这名老板支付了农民工的工资。

有一个建筑公司的员工,在工地上意外死亡,细沙乡总工会积极参与协调,为工亡家属争取到50余万元的赔偿金。

19个外地农民工到细沙乡参与电网改造工程,工程干完后,还有20余万元的工资没拿到,也在细沙乡总工会的帮助下解决了。

李贵权是细沙乡的农民工,去年,女儿考取大学之后,一家人既开心又担心,开心的是终于培养出了一名大学生,担心的是学费太贵,超出了一家人可承受范围。

知道李贵权家的情况后,细沙乡总工会对李贵权一家进行帮扶。除了李贵权一家,细沙乡总工会还对同时考入大学的4名学生进行了奖励。

在为职工群众排忧解难的道路上,细沙乡工会一直在践行自己的承诺。

走好产业致富路

“空山不见人,但闻人语响。”细沙乡党委书记刘正凤说,平时下到村里之后,很难见到人,大家都进山里采竹笋了。

细沙乡有“筇竹之乡”的美誉,全乡有筇竹(又名罗汉竹)资源9.7万亩,还有3千亩刺竹笋号称“竹笋之冠”,年均鲜笋产量达8988吨以上。

近年来,细沙乡按照“希望在林,潜力在竹,重点在特色”的方针,努力打造“筇竹之乡”着力培育和壮大竹笋特色产业。

在饮食健康越来越受重视的情况下,竹笋受到了消费者的青睐,畅销全国各地并出口国外。

同时,其竹身形状特别,是制作手杖和工艺品的上等材料,利用筇竹加工手杖也成了村民的一笔收入。

除了筇竹之外,猕猴桃也成了村民脱贫致富的好项目。

细沙乡辖区内雨量充沛,昼夜温差不大,正好适合猕猴桃生长的条件。

“整个云南有45个猕猴桃品种,细沙就占了27个。”刘正凤说,细沙乡有野生猕猴桃资源5万亩以上,适宜种植猕猴桃的耕地就在1万亩以上。

2012年,细沙乡从四川德阳引进红阳猕猴桃在大同村进行种植,当年发展250亩,目前已开始挂果。

2015年在三堡村新发展200亩,目前全乡共种植猕猴桃450亩,力争用5年的时间发展到1万亩。

“你看,我们这儿的猕猴桃已经开始挂果了,估计明年可以上市,今年我自己也流转土地6亩进行猕猴桃的规范化种植。”一位种植大户兴奋地说。

共同谋划奔小康

在扶贫的路上,细沙乡因地制宜,积极与挂钩单位联系,为村民脱贫摘帽“把脉”。

云南出版集团挂钩阳堡村,细沙乡积极参与到其中,共同制定了“集团+专业合作社+农户”的产业帮扶理念和计划。

云南出版集团投入累计500余万元用于阳堡村基础设施建设、产业发展、技能提升等建设。

中材集团驻村帮扶工作队,驻村与黄金村“两委”共同服务群众,在深入调研的基础上,积极向集团争取项目资金支持,规划新建和维修25.5公里的村组公路,修建黄金坝2.3公里红星大堰,修建黄金小学至关村三组青杠嘴0.8公里人行水泥梯,修建安家山两座人行桥等基础设施规划,解决群众出行难题,为村民打通脱贫致富幸福路。

在积极配合挂钩扶贫单位的同时,细沙乡也加大了农户的培训力度。

去年,细沙乡组织培训群众800多人次,发送短信300余条,发放技术资料10000余份。

听说盐津县的乌骨鸡养殖做的很成功,细沙乡就组织愿意养殖的农户去参观学习,并积极推动村民发展天麻、重楼等经济药材。

因为工会工作到位,党委政府对细沙乡总工会的支持力度比较大。从2011年建立工会,党委政府每年都在资金上给予倾斜,工会组织篮球运动会、游园活动,都得到党委政府的大力支持。

“特别是在县委、政府每年的考核中,工会工作就占了5分的比例,说明了工会工作的重要性。”刘正凤说,工会的工作与每一个职工息息相关,离开了职工,工作就失去了意义。

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