浅析做好新时期国有企业党风廉政建设

白丽娜 中国石油抚顺石化分公司北天集团办公室

浅析做好新时期国有企业党风廉政建设

白丽娜 中国石油抚顺石化分公司北天集团办公室

深入贯彻落实党的十八大精神，加强反腐败建设，国有企业是重要的中坚力量。本文结合当前形势，阐述了做好新时期国有企业党风廉政建设的措施，目的是进一步提高国有企业党风廉政建设水平。

党风廉政建设 国有企业 措施

面对复杂多变的国际局势和艰巨繁重的国内改革发展任务，国有企业肩负着重大的经济、政治和社会责任。做好党风廉政建设，保证企业健康发展，是企业需重视且抓好的一项重要工作。

一、加强教育与学习，把好廉洁从政第一关

思想是行动的先导。从一系列案件中可以看到，正是由于思想道德防线没有筑牢，主观世界出了问题，部分领导干部才走上了违法违纪的道路。因此，在反腐倡廉工作中，首先要强调的就是从教育入手，把教育和学习作为一项基础性工作来抓，使广大党员干部从思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的堤坝，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

各级领导干部要将学习作为一种责任、一种追求、一种境界，付诸行动，持之以恒。要坚持党章、习总书记重要系列讲话等先进思想理论为指导，用党的科学理论武装头脑，提高自身的理论素养和党性修养，深刻领会并深入贯彻落实“中国梦”。要掌握现代经济、科技、法律、金融等各方面的知识，掌握与自己业务工作密切相关的知识，丰富知识储备。要坚持理论联系实际，把党的科学理论与改革发展稳定实践紧密结合，一切从实际出发，不唯书、不唯上、只唯实，不搞形式主义和花架子，着眼于解决实际问题，研究新情况，探索新途径，总结新经验，提高惩治和预防腐败的能力，提高推动本职工作的能力。

开展好廉政教育与培训。在内容上，要紧密结合干部的思想实际，搭准思想脉搏，多触及灵魂和深层次的问题，对症下药，切实提高教育的针对性和实效性。在形式上，要根据不同的阶段、不同的对象采取不同的方法。集中教育要坚持倡导性和警示性，旗帜鲜明地向党员干部讲清楚提倡什么，反对什么，规范其行为。日常教育要针对容易犯错误的环节和时间，采取戒勉谈话等措施，经常敲警钟、筑防线，开展预防性教育。要针对群众来信来访和干部考察中反映的倾向性、苗头性问题，发挥“点醒”的作用，主动开展提示性教育。在对象上，要以重点部门、关键岗位的干部为重点，有针对性地加强教育，促使他们“常在河边走，就是不湿鞋”。要大力加强廉政文化建设，不断提高广大党员干部的思想觉悟、精神境界和道德修养，营造以廉为美、以廉为乐、以廉为荣的良好风尚。

二、不断健全惩防体系，遏制腐败现象的发生

加强制度建设，形成反腐倡廉制度体系，是反腐倡廉的治本之策。全面坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，强化惩防体系建设，坚持制度反腐。把制度建设贯穿于反腐倡廉的各个环节，健全按制度办事、靠制度管人的有效机制，充分发挥制度在预防腐败中的重要作用。用科学的态度完善制度，针对制度建设中的薄弱环节，贴紧“源头”建制度，贴紧“热点”建制度，贴紧“空当”建制度，使制度具有防范力、约束力和生命力，使腐败行为无“空”可钻。

要强化党内监督，严肃责任追究。坚持民主集中制，定期召开民主生活会。特别要严格执行“三重一大”决策制度，坚决做到重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等企业经营核心问题，必须通过相应的程序集体研究决定，规范权力的运用，加强权力监督。层层落实责任，对违反制度的行为加大责任追究力度，坚决维护制度的严肃性和权威性。

三、强化组织机构建设，做到严肃执纪、科学执纪

纪检监察战线是推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量，肩负着光荣而神圣的使命。要对纪检监察工作给予高度的重视，要给予全力支持。与此同时，纪检监察工作人员要不断强化自身能力培养。加强相关知识学习，不断增强使命感和责任感。努力做到严肃执纪、科学执纪。对腐败行为旗帜鲜明地进行查处，不姑息、不手软。同时，坚持惩前毖后、治病救人的态度，灵活运用纪律处分、组织处理等手段，最大限度地让党员干部少犯错误、不犯错误。只有这样，才能纯洁整个党员干部队伍，才能保护真正想干事、能干事、干成事的干部。

四、树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，不在党风廉政建设上掉队

古人讲，“广厦千间，夜卧六尺；家财万贯，日食三餐。”领导干部都是经过了党组织地慎重考核、层层考评才被委以重任的。不仅凝聚着党组织辛勤培养，也是凝聚着广大职工的殷切希望。为此，“名利上要有满足感，能力上要有危机感”才应是领导干部具备的价值观和政绩观。在面对名利时，不防豁达一些，超脱一些；而实际工作中，不防“攀比”一些，斤斤计较一些。与其期许不属于自己的东西，不如珍惜现在所拥有的。在涉及国有财产的使用时，想想经济危机下，要维持企业的利益、员工的收益，节流是一种很好的方式。在涉及员工利益时，想想“水能载舟，亦能覆舟”，权力来源于民，给予还是收回都在于民，不防时刻把群众满意作为行事办事的第一标准，坚持问政于民、问需于民、问计于民，多办顺民意、解民忧、增民利的实事。

做好新时期国有企业党风廉政建设，需要广大领导干部权时，心有所畏、言有所戒、行有所止；更需要不断与时俱进，完善制度、整改不足、堵塞漏洞。坚定不移推进党风廉政建设，应成为企业永葆健康发展的重要课题，不断加以研究和强化。