电力系统变电运行故障产生原因及维护对策

贺 军

国网新疆电力公司昌吉供电公司

电力系统变电运行故障产生原因及维护对策

贺 军

国网新疆电力公司昌吉供电公司

由于社会的快速发展以及受到经济一体化进程的影响，国家在各个领域均取得了傲人的成绩，其中电力资源作为人们日常生活中不可或缺的基本生产生活条件，同时现代人的生活中对电力资源的需求随之越来越大，致使电力设备以及电力技术得到了前所未有的发展，在电力系统的整体发展与运行过程中人们往往将安全稳定运行视为电力系统能够正常运行的关键性因素。电力企业以及相关部门要有针对性的对变电运行故障进行分析和判断，便于后期的维护工作。进而提出相关解决方法，提高人们用电的质量。

电力系统；变电运行；维护；解决对策

1 引言

二十世纪以后，人们普遍意识到将电力系统的规模逐渐扩大，不仅能够为人类在经济发展方面还是日常生活中，均可带来显著的经济效益，因此，电力系统规模的扩大以及发展也就顺势纵向提升。近几年，社会生产力的不断扩大，人们对于用电量的需求越来越高，在一定程度上也就对电力系统的稳定性提出更高的要求。而对于整个电力系统来说能否安全稳定的运行主要取决于变电运行维护工作是否达到标准，一旦变电运行出现突发性的故障，不仅关系着安全与稳定，对电力资源造成极大的浪费，同时对人们生命财产安全来讲也是一种潜在式的威胁，而且对我国电力事业的发展起到了一定的阻碍作用。当前阶段我国电力事业不断的壮大，电力系统也逐渐繁琐复杂起来，这就对变电维护提出了更高的要求。电力系统需要做的是改革创新传统的服务模式，加强对变电运行过程中易于产生问题的环节进行提前的预测，针对实际故障提出合理有效的解决措施，进一步降低变电运行故障所造成的经济利益的损失，从而使我国电力事业的发展能够可持续发展的理念原则。

2 造成电力系统中变电运行故障产生主要因素

造成电力系统中变电运行故障产生的影响因素具有一定的不确定性，产生故障的原因既包括外界人为因素的影响，同时也不能排除非人为的影响因素。第一，由于目前在电力事业中尚未建立一套健全完善的电力设备维护体系以及运行管理责任制度，以至于电力系统中变电系统在实际的运行作业时，都配备有专业的技术人员。但是技术人员在工作中难免会产生操作失误或者操作不规范、违规等技术失误，进而是设备在运行过程中出现误动或者拒动等故障现象。第二，电力系统中正常运行的设备缺乏有效的管理工作，没有专门的管理人员以及维修人员对设备进行定期的检查与维修保养，长此以往机械设备会出现老化，在同一种问题上反复出错，以至于变电运行出现故障。第三，电力企业缺乏安全管理的认知，安全管理工作落实尚不到位，使变电运行过程中出现诸多问题。加之，电力企业负责人不重视对员工进行专业培训，使变电运行事故频发。

3 电力系统变电运行故障以及维护对策分析

3.1一般变电运行故障的解决途径

在电力系统的变电运行中有许多故障的类型，其中一些细小的故障对设备的正常运行所造成的影响较弱。对于变电运行中一般较为常见的故障问题首先要进行全方位、多层次的分析，了解具体的故障性质以及特征，之后根据故障的类型提出相应的解决措施。常见故障的科学合理的解决方法分为三种：①PT保险丝熔断。出现这种现象之后应当首先检查二次电压，根据实际的故障类型来判断产生熔断的主要原因，以及熔断的严重程度，方可制定详细的科学合理的解决措施。②接地故障。对各个相关的设备进行摸排检查，查出故障源头。③断线故障。在前期电线分布布局设计是应当以周围环境参考进行合理的设计与安排，其中有一部分的线路较长，要与设计人员及时沟通，对整个线路进行全方位检查。

3.2提升变电运行相关人员的整体素质以及能力

所谓“无规矩则不成方圆”，任何一项施工或者设备运行均离不开有效的管理体系，在电力系统的变电运行中，变电管理是为了保障变电系统能够正常运行的重要举措，不仅能够提高整体变电运行的监管工作与控制水平，同时还能够有效的帮助工作人员能够在实际的工作中及时发现变电设备潜在的安全隐患，从而能够在第一时间才有科学有效的解决措施，降低变电故障对整个电力系统的影响，确保变电运行中的正常运转以及保障整个电网的安全稳定运行。相关单位应当对工作人员进行定期专业知识的培训，积极的引进现代化人才为传统的电力系统中注入新鲜的血液，让年轻的新型技术人员带动老员工，便于老员工对新知识以及新设备的正确应用。其次，对相关管理人员进行定期的考核，督促管理人员能够在日常工作中时刻保持警惕，将工作重心逐步转移到变电运行上来，从而带动整体工作人员的积极性。另外，制定相关的责任机制，出现故障的责任贯彻落实到每一位员工身上，让员工承担相应的责任，不仅能够在一定程度上降低产生故障的几率，同时也便于后期出现问题能够快速找到产生问一体的根源。

3.3健全完善变电运行管理制度

合理有效的变电运行管理制度能够促进整个变电运行维护以及管理工作有效展开的重要依据。变电企业可以适当的制定明确的奖罚制度，对在日常工作中表现突出的员工进行奖励，但是在奖励是要注意实际原则，不能过度的实行奖励制度。对于在工作中由于自身的疏忽所导致的故障，应当有员工自己承担相应的责任，轻者可以通过惩罚来督促员工尽量减少此类问题，重度故障则应当集中精力解决故障。其次，建立完善的巡检制度，对设备进行定期的检查以及维护，一旦发现问题要及时进行处理。

结束语

总而言之，变电运行是电力系统中的关键环节，而其产生故障的原因有很多，不同原因所产生的故障类型也不尽相同，部分故障相对复杂，且处理起来的难度较大。这样以来对变电运维管理人员的要求就相对更大，管理人员不仅要对变电运行中易于出现的环节进行监督管理，同时也不能忽略一些较为细小的故障环节，长时间疏于管理则将小问题养成了大病患，后期处理解决上也就难度更大，尽可能的将变电运行故障降到最低，保障人们用电的安全稳定，同时为我国变电事业的健康良好发展奠定了坚实的基础。

[1]胥卓欣.电力系统变电运行中常见故障与处理分析[J].科技展望，2015，(18)：115.

[2]张士林.变电运行故障处理维护技术解析[J].通讯世界，2016，(2)： 258-259.

[3]杨帆.维护技术在变电运行故障处理中的应用分析[J].企业技术开发，2013，(23)：107-108.