加强党建工作 推进国有企业改革的意义和对策分析

王晓波

山西煤炭运销集团太原有限公司，山西 太原 030006

加强党建工作 推进国有企业改革的意义和对策分析

王晓波

山西煤炭运销集团太原有限公司，山西 太原 030006

新形势下推进国有企业改革是引领和助推供给侧结构性改革的重要途径和阵地。而在国有企业改革中要坚持党的领导，充分发挥党建工作在推进国有企业改革和供给侧结构性改革中的作用。因此，要在国有企业改革中建立党建工作优势，必须结合国有企业改革指导意见和经营业务工作实现党组织各项工作精准发力，立意高远的同时创新党建工作方法，为国有企业改革提供上强有力的“助推器”。

党建工作；供给侧结构性改革；国有企业改革；重要意义

习近平总书记一系列重要讲话精神中，明确指出了国有企业改革在推进供给侧结构性改革中的重要意义，并作出了重要指示，以党中央、国务院决策部署为导向，引导国有企业在党建工作方面树立新发展理念，在推进国有企业向混合所有制进行改革的进程中，充分发挥党建工作的优势，结合供给侧结构性改革明确国有企业的要求和任务，从而结合中心业务工作推动党建工作的创新。由此可见，党建工作在国有企业改革中的重要性，也要从思想认识和行为的根本上来激发党建工作的优势作用。

一、加强党建工作、推进国有企业改革的重要意义分析

在推进国有企业改革的进程中，习近平总书记指出“国有企业要坚持党的领导不动摇”，尤其是在供给侧结构性改革下，为国有企业带来新的发展机遇的同时，国有企业改革也面临着一系列新的挑战和问题。

一方面，只有利用党建组织积极开展党建工作，才能在国有企业改革发展中充分发挥党组织的政治核心作用，也才有利于打牢基层党组织的基础，以党建工作为突破口增强国有企业党组织在供给侧结构性改革背景下的战斗堡垒作用。推进党建工作，有利于以党建工作为着力点引领和助推共产党员为国有企业改革凝心聚力，在发挥先锋模范作用的同时引导广大职工上下齐心、坚定不移推进供给侧结构性改革向国有企业基层业务延伸，从而促使国有企业为社会主义现代化建设贡献力量。

另一方面，有利于引领国有企业瞄准国际一流业务水平，在供给侧结构性改革下推进国有企业实现创新发展，在增强改革步伐的同时帮助国有企业寻找契机，团结广大职工力量和广泛收集意见培育国有企业的新动能，从而以党建工作为突破口为广大职工与企业领导之间的交流沟通提供渠道，全面提高国有企业在激烈市场竞争中的核心竞争力和改革发展的活力。有利于党建工作内容与形式紧跟时代，立足于国有企业原有的发展经验和思路为供给侧结构性改革做出新的贡献。有利于党建工作来帮助国有企业广大职工坚定改革发展信心，只有全员上下一心，推进国有企业深化改革的基础上实现创新发展，才能引导企业结构的调整和优化，才能明确新的方向帮助国有企业转型升级和破解国有企业现存的困难。

二、加强党建工作、推进国有企业改革的对策分析

(一)以供给侧结构性改革为导向增强国有企业改革活力

其一，要立意高远，以供给侧结构性改革为导向树立明确的党建工作目标。在开展党建工作时，要引领广大职工深入研究和学习“四个全面”战略布局的内容和重要意义，以及在国有企业改革方面习近平总书记的一系列讲话精神，牢固树立“三个有利于”标准明确国有企业改革的方向。要立足于国有企业业务活动特质和企业政治属性，准确把握国有企业新的历史条件，聚焦于供给侧结构性改革的指导思想和内容确定国有企业党建工作过程中的基本内容、基本原则和主要目标。其二，要立足于现代企业制度推进党建工作开展的前瞻性与指导性，进一步以党建工作为突破口实现国有资产管理体制的改革创新，推进党建工作与混合所有制经济发展的结合，以国有资产流失防止为目标强化国有企业领导干部和广大职工的思想建设和作风建设，在重点工作领域和工作岗位上为国有企业改革提供良好的环境，立意高远，切实增强党建工作的逻辑性、前瞻性、时效性、严密性和可操作性强。

(二)立足于统筹规划推动国有企业经营业务的创新突破

要立足于统筹规划的目标，以明确国有企业改革方向为目标积极开展党建工作主题活动，在党建工作中确保供给侧结构性改革热点话题与国有企业改革内容的衔接，提升党建工作为国有企业改革服务的系统性、协同性与全局性。其一，要推进增强国有企业活力与党建工作相结合，强化企业领导人员的党建知识教育，分类分层进行思想建设和行为教育，在完善的管理制度下优化选任机制，积极实施与能力相匹配的差异化薪酬制度。在党建工作中要强化对国有资产监管内容的披露，通过知识竞赛活动、演讲比赛或者专题讲座等形式引导国有企业各个部门机构进行职能定位。其二，要通过党建工作广泛争取职工意见，进行国有企业职业经理人制度试点工作，根据职工要求进行薪酬分配差异化改革，并进一步释放国有企业的活力，通过去行政化试点工作教育激发广大职工的创造力，积极开展与企业职工切身利益与合法权益相关的教育活动，在科学的治理结构下推进国有企业党建工作创新驱动发展，帮助国有企业改革进入创新和绿色发展的思路中，不断借助科技、金融和体制机制的力量推进国有企业在党建工作方面下功夫，形成科技领军企业。其三，国有企业党建工作要严格把握和落实供给侧结构性改革中“三去一降一补”的具体任务教育，在健全党建工作组织领导体系的基础上，完善与供给侧结构性改革任务相符合的党建工作方案，明确党建工作及其活动开展的时间表，根据国有企业改革合理设计路线图，并通过观察实现党建工作与业务中心活动的结合，明确责任人的基础上实施专项党建工作督查，并通过党建工作考核问责推进国有企业改革取得突破，实现业务经营管理、形势任务教育、改革发展方向等与党建工作的融合发展。

三、结束语

综上所述，加强党建工作、推进国有企业改革，有利于充分发挥党组织的政治核心作用，打牢基层党组织的基础，并立足于供给侧结构性改革引领国有企业改革瞄准国际一流业务水平，从而以党建工作为突破口推进国有企业结构调整优化、转型升级。因此，必须以供给侧结构性改革为导向增强国有企业改革活力，深入学习习近平总书记讲话精神，从而立足于统筹规划推动国有企业经营业务的创新突破，以党建工作为路线图明确国有企业改革方向。

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