闫卫锋
基于“互联网+”视角的党员培养与事务管理体系构建探索与实践
闫卫锋
如何落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的发展党员方针是高校基层党建面临的问题,应用外语系党总支结合学生发展基数大、事务多的实际,以互联网+的思维,提出了“抓教育、控节点、反馈式”党员发展模式。
互联网+ 党员培养 事务管理
依据《中国共产党发展党员工作细则》提出的发展党员的新十六字方针:“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”,应用外语系对传统的学生党员发展过程和培养方式进行梳理,并将党建工作和“信息化、国际化、全人素质发展”的培养理念结合起来,经过数次研讨,形成了“以‘互联网+’的思维助力基层党建”的总体思路和“抓教育、控节点、反馈式”党员发展模式。
在思考如何利用“互联网+”服务基层党建工作方面,应用外语系进行了微观层面(基层党总支)的“顶层设计”——抓教育、控节点、反馈式。
探索方案的提出、研讨、调研、论证的过程,也体现了应用外语系党总支“三严三实”所要求的实事求是的态度。针对发展学生党员的具体实践,新的尝试和研究从以下五个方面着力解决实际问题:
(1)抓学习,解决应该学什么的问题。针对党知识学习不深入和碎片化问题,建设学习资源库,提出学习要求,按照党章和《细则》要求为学生指明学习方向。
(2)重诊断,解决学得怎么样的问题。学习之后的小测,可以直观地反映出学习质量。事先建设题库,利用系统的自动批改功能(客观题)既能减少党务工作者的工作量,又能快速地统计分析,有利于对学生进行诊断:成绩反映学习质量,学习时长反映学习态度。
(3)控节点,解决流程怎么监管的问题。将学生从递交入党申请书到成为正式党员的发展过程,分成若干阶段,在阶段间设立节点。为自党总支书记至党小组组委的培养团队分配不同的角色和权限,大家可以在PC上查阅发展进程。哪个学生提交了思想汇报,内容如何,培养人的批阅意见是什么等等一目了然。尤其是在多校区办学的情况下,“只有一份纸质档案”的情况显然不便于及时了解和跟踪。
(4)增反馈,解决思维方式引领的问题。学生在学习和汇报的同时,也体现了当前阶段的价值观和思维方式,培养团队的及时点评反馈、介入指导一方面能让学生少走弯路,另一方面为预备党员的遴选工作提供参考。
(5)易调阅,解决资料整理归档的问题。每个学生党员都有属于自己的一条“链”,在报表中体现入党申请书、思想汇报、入党志愿书等党务工作所要求的材料链接,党务工作人员点击链接即可调出相应材料的扫描版。
本着上述思路,组建“常青藤”党员管理平台(下称“常青藤”),含党员学习、知识测试和发展流程三大模块,围绕“抓教育、控节点、反馈式”总体方案进行设计,实现:发展节点控制、培养过程跟踪;将传统党校的“过关式”学习延长为“日常式”学习;师生互动反馈,及时了解和引导思想动态。
目前,应用外语系“常青藤”平台已经上线并试运行,收效良好,表现在:
(1)领导和专家认可:应用外语系党总支的以“互联网+”的思维助力基层党建的想法一经提出和申报,便得到了校党委的认可和支持,基于“书记项目”的课题在2015年广东省高校党建项目中立项(粤高校党建研究会[2015]2号),课题项目编号为2015GZYB1;作为项目建设的阶段性成果,应用外语系党总支《以“互联网+”的思维助力基层党建—— “抓教育、控节点、反馈式”学生党员发展模式》获评广东省高校优秀案例。
平台试运行顺利,并初步实现了“助力”功能。试运行情况如下:
(2)控制节点呈线状呈现,流程一目了然;应用外语系“常青藤”平台上线后,在“E党先锋”模块按照党员发展的流程拟定了“入党申请书”“思想汇报”“积极分子”至“预备党员转正”等控制节点,党总支全体党务人员均可线上调阅。
(3)党员学习形式多样,“文本、视频、小测”三维一体:学习新知识、传播正能量、检测学习效果。文本转载中央党校等权威媒体文章,学生在党务工作人员的推介指导下学习;视频学习实现了网上党校的功能;小测可以判断出学员学习的认真程度和习得效果。以2015年9月党章测试为例,应用外语系将试题导入平台,实现了客观题自动评分的功能,提高工作效率的同时,可以直观地了解学生的答题的正误情况。
测试只是一种手段,目的是要学生掌握知识。平台“错题重做”的方式,让学生根据系统反馈的错误原因针对性地纠错,服务于日常自主学习。学习时长的记录可用于判断学生学习是否认真,这对于教师诊断和学生自我诊断都是有利的。
(4)培养教师反馈及时,辅导个性化:党建工作人员根据学生个人的学习和作业完成情况,进行个性化的点评,告诉学生应该注重哪些方面的学习。
目前“常青藤”已经上线校内局域网试运行,平台设计采用开源代码二次开发,不存在版权纠纷;学习资源采用“外引内建”的方式,对已经公开的中共中央网上党校等权威网站的内容进行摘录和援引,不存在原则问题;内建为学校党务工作者结合客观实际的授课课件,贴近学生“接地气”;学生经过“翻转课堂”模式的知识学习后,培养人与其交谈会更加有的放矢。“常青藤”平台试运行效果良好,基本实现了设计思路。
线上平台提供便利,线下面对面辅导和解惑亦不能放松。“常青藤”工作坊作为线下具体辅导工作室已经运行了近一年时间,汇聚了应用外语系全体学工团队师生的共同努力,在思想引领、生命教育和职业规划方面进行个性化辅导。
但作为全新的尝试,我们也深知还存在诸多不足,未来仍需在充实学习内容和题库、完善诊断机制、通过安全评级实现移动学习等方面努力,和学校的党务信息系统一道助力全校的党建信息化建设。
若能有些许创新,是因为站在了前辈的肩上。应用外语系党总支始终将如何更好地贯彻上级指示,服务学生的成长成才作为建设基层组织的出发点和落脚点。以“互联网+”的思维助力基层党建,“抓教育、控节点、反馈式”学生党员发展模式正是基于对传统模式的总结和梳理发展而来。应用外语系党总支着眼团队,实施梯队建设,为年轻人加料,帮助他们尽快成长起来。
总之,贯彻新“十六字方针”,提高党员发展质量,应用外语系党总支作为“最后一公里”的基层党组织,一直在努力。
[1]中国法制出版社.中国共产党党章[M].北京:中国法制出版社,2015.
[2]余金华.中国共产党党员学习手册[M].北京:中共中央党校出版社,2016.
(作者单位:广东轻工职业技术学院)
闫卫锋(1981-),男,汉族,河南开封人,硕士,讲师,研究方向:思想政治教育。