效能监察助推企业健康发展的探讨

严信

摘 要：监察部门服务企业的重点就是开展效能监察工作，该工作的开展不仅有利于反腐倡廉工作的进行，还有利于强化企业内部管理、纠正企业的不良行为，对于提高企业的综合管理水平有着不容小觑的积极作用。本文就如何深入开展效能监察、提升企业经济效益和管理水平、助推企业发展进行了研究探讨。

关键词：效能监察；企业；健康发展

企业的根本目标在于实现经济效益最大化，所以说，经济效益不仅是企业的发展动力也是企业的生存基础。效能监察是国有企业的内部监督活动，该活动服务于企业经济建设全局，围绕企业中心并以促进企业经济效益、提高企业管理绩效为基础进行，既可以推进内控体系的建设，达到国有资产的增值（或保值），又可以完全地发挥保证监督作用，充分体现其在企业管理工作中重要性。

一、强化参与意识，紧密结合效能监察、廉政监察与生产管理

1.抓好效能监察与廉政监察的结合

从出发点来看，效能监察不同于廉政监察，但这两点各有优势，且之间存在着非常紧密的联系，能起到相辅相成的作用[1]。其一，企业为了通过效能监察实现根源防范力度的强化，就必须要坚持把企业掌管人、物、财的职能部门和企业的采、供、销市场当做效能监察的工作核心，并要加强参与力度，全面监督监察企业内部人员的各类党务条例学习情况、各类管理制度的落实情况以及各类廉洁自律规定和重大决策制度的执行情况，以从整体的角度提高干部员工的廉政意识，避免企业的内部腐败，与此同时，在效能监察工作中，一旦发现的违法乱纪现象，必须对腐败分子采取强制手段严加惩处。其二，在廉政监察的开展过程中要进行适时地效能监察，仔细寻找和分析违法乱纪现象产生的原因，如果是因为管理不善，要及时处理管理漏洞，完善和健全监督管理机制，推进企业发展。

2.抓好效能监察与生产经营管理的结合

企业的中心工作在于生产经营管理。因此，为了优化和完善企业生产经营管理，更充分地发挥效能监察的积极作用，企业就必须强化员工的参与意识，将效能监察贯彻到生产管理中，并将其与各项管理制度、管理环节相结合，不再忽视效能监察的作用，而是把它当做企业管理的一部分纳入企业的日常会议内容中，参照企业不同时期的不同任务来制定效能监察工作计划，并在部署、执行生产经营管理工作的同时一同部署、执行效能监察工作，并将工作的着力点放在“基层”和“班组”中，不断增强效能监察技能，从总体部署效能监察工作，并将该工作深入到基层管理过程中，一方面明确各部门人员的任务、落实各部门人员的责任，另一方面，强化监督监察和工作指导。

二、优化工作流程，促进企业管理水平、经济效益的提高

企业经济效益的提升重点在于企业的管理。作为促进完善管理的核心手段之一，效能监察已被企业广泛认识[2]。每一项管理过程可以分成多个子过程，而业务流程是是管理过程中的各项活动，如果企业在管理过程中出现绩效水平差、运营成本高以及运行效率低等问题，都可以从业务流程上分析原因。

效能监察工作是一项检查、督促、建议与改进活动，其工作核心围绕的是企业经营管理的效率及其过程能力，而其监察对象是企业经营管理活动中的一项（或多项）业务流程，通过具有高度规范性、系统性的方法，从过程结果、业务行为及内部控制开始，对企业经营管理活动做出适宜、有效的客观评价，并最终对现象的产生原因和解决的方法进行研究和分析。在这样的业务流程优化过程中，不仅可以梳理、改进和完善现有业务流程，促进过程内部以及过程之间协调运行，还可以提高过程的有效性和过程能力，获取最大的过程增值效应，以提高企业的工作效率及工作质量，在降低运行成本的同时提升企业的综合管理水平。

为了促进企业经济建设长久稳定发展、实现国有资产的保值增值，在实际操作中，企业应当充分利用和发挥效能监察的优势，把握介入企业中心工作的时机，通过监督检查，找到制约和影响企业经济效益的源头，制定并施行整改措施，在查漏补缺的同时完善管理。

三、建立保障机制，为效能监察工作顺利开展保驾护航

效能监察是一种提高生产效益、促进廉政勤政、加强和完善监督管理的主要途径。换一种角度说，效能监察是管理的革命，在效能监察的过程往往牵扯到各方面的利益，也就会出现各类型的问题与矛盾，然而，如果仅凭纪检监察部门是根本无法解决这些问题与矛盾的，想要解决它们，各有关部门、企业各级领导和所有员工的大力支持与配合才是重点。因此，企业应当联系实际企业生产管理，就效能监察在企业工作中的权限和地位，以及各部门职责、奖励惩处、检查考核、工作内容、组织领导等建立一套系统、科学且全面的效能监察制度，一方面强化成本控制，另一方面，将社会效益和经济效益全面提升。与此同时，纪检监察部门要根据相关工作要求，进一步将制度细化、具体化，以实现监察与效能齐抓共管，改善和发展工作格局，全面落实效能监察工作的开展。

四、结语

综上所述，在当今企业着重走科技之路、创新之路的大背景下，进行效能监察不仅可以将纪检监察服务贯彻到企业生产经营中去，还可以强化企业管理，做增强企业核心竞争力、提高企业效益的“催化剂”[3]。只有不断完善效能监察，在加大监察力度的同时拓宽监察范围，并不断研究和探索开展效能监察工作的新思路、新方法，才能使效能监察充分发挥其在企业经营管理中的作用、使纪检监察工作与行政管理工作合二为一，助推企业健康发展。

参考文献：

[1]卢娜.关于开展效能监察助推企业发展的思考[J].中国外资，2014，05（19）：267-269.

[2]王岐刚.深化效能监察 助推企业发展[J].先锋队，2015，14（08）：137-138.

[3]刘建明.发挥效能监察作用 推动企业健康快速发展[J].中国煤炭工业，2015，02（21）：270-271.