李嘉诚教子有方

陈勇钊

李嘉诚，世界华人巨富。他纵横商海，是一个成功的商人；他悉心教子，是一位优秀的父亲。他亲手培养的两个儿子——李泽钜、李泽楷，有如双龙飞腾，各自成就了一番伟业。那么，李嘉诚在教育子女上有哪些方法呢？

虽然是大富人家，但李嘉诚很少让儿子享受奢华的生活。李家兄弟在香港顶级名校圣保罗小学上学，许多孩子都是车接车送、满身名牌，可李嘉诚很少让自己的孩子坐私家车，而是常常带他们坐电车、挤巴士。李嘉诚认为，这样可以见到不同职业、不同阶层的人，感受真实的生活和社会。有一次，李嘉诚见到一个小女孩在路旁边卖报边学习，就特意带两个儿子经过她身旁，让孩子学习小女孩的品质。

两个儿子到美国念书时，李嘉诚只给儿子提供购买生活必需品的费用、学费和房租。朋友的孩子去外地读书，买了一辆最新款的敞篷车，李嘉诚给儿子买的却是两辆自行车。他说：“我决不允许你们像嘴里含着金钥匙出世的‘公子阶层那样目空一切！”

有时，李嘉诚主持董事会，会让两个儿子坐在专门设置的小椅子上列席会议，让他们感受父辈创业的艰辛，学习父辈的经商之道。有一次，董事会讨论公司应拿多少股份的问题，李嘉诚说：“我们公司拿10%的股份是公正的，拿11%也可以，但是我主张只拿9%的股份。”董事会成员有的赞成、有的反对，争论不休。这时，李泽钜站在椅子上说：“爸爸，我反对您的意见，我认为应拿11%的股份，能多赚钱啊。”李泽锴也急忙说：“对！只有傻瓜才拿9%的股份呢！”听了两个小孩的话，大人们忍俊不禁。李嘉诚说：“孩子，这经商之道学问深着呢，不是1+1那么简单，你想拿11%发大财反而发不了，你只拿9%，财源才能滚滚而来。”

实践证明，李嘉诚的决策是英明的。公司虽然只拿了9%的股份，但生意兴隆，财源茂盛。为什么呢？因为表面上11%多、9%少，但正是少拿这两个百分点，所得到的别人的认同、尊重和信任反而无形中加长了9%的线段，这是一种做人的策略，更是一种成功的方法。李嘉诚借这个案例告诉孩子：学会分享、让利于人远比拿和占有重要。一个自私自利、心胸狭隘的人，是不可能大有作为的。

李家兄弟只是十三四岁的时候，李嘉诚就决定送他们去千里之外的美国加利福尼亚上学，让他们独立生活。李嘉诚给儿子开了两个银行户头，一个是用于读书的费用，一个是供他们平时支配，但每一笔钱都必须汇报用途。两兄弟在国外学习期间，不仅学会了过日子，还利用学习之余积极寻找打工的机会。后来，他们都以优异的成绩从美国斯坦福大学毕业。然而，当他们想进入父亲的公司施展才华时，李嘉诚却断然拒绝了，他说：“希望你们先去打自己的江山，让实践证明你们有资格到我的公司来任职。”

有一次，香港刮台风，李家门前的大树被刮倒，为了锯断大树，两个菲律宾工人顶风冒雨，全身湿透。李嘉诚见到此景，便叫儿子马上起床换上游泳裤去帮忙。李嘉诚告诉儿子：“这些菲律宾工人从外地来谋生很不容易，他们很辛苦，你们去帮帮他们。”

李嘉诚很少给儿子零花钱，而是常常鼓励儿子勤工俭学，自己挣零用钱。所以，李泽钜和李泽锴在很小的时候就开始做杂工、侍应生。有一段时间，李泽锴每个星期日都到高尔夫球场做球童，背着大大的皮袋跑来跑去。尤其可贵的是，李泽锴还把挣来的钱拿去资助有困难的孩子。